Смогу ли я в данном случае получить оплачиваемый отпуск?

• г. Томск

Здравствуйте, я работаю в ООО в кофейне официально третий месяц. Началась сессия и мне дали отпуск, но без сохранения заработной платы, аргументируя тем, что я не проработал 6 месяцев и не могу получить оплачиваемый отпуск. правомерны ли их действия? неужели не везде должен быть учебный отпуск?

Читать ответы (0)

Томск - онлайн услуги юристов