Из декрета сразу уйти в отпуск по уходу, и только после него взять очеред оплачиваемый отпуск?
Добр веч! Преподаю в вузе в должности ст.пр., после отпуска за 2м ребёнком проработала 2,5года, и 22.02 выхожу в декрет с 3м реб. Хотела взять отпуск до декрета, а в отделе кадров предложили доработать, чтобы не нарушать учебный процесс. Предложили взять очередной отпуск после декрета, а затем уже уйти в отпуск по уходу за реб...
При этом почему-то объявляют конкурс на моё место (Срочный договор заканчивается 30.06.16г.) и заставляют в нём участвовать... Но я же буду находится в декрете!.. Они ссылаются на решение учёного совета и ст. 261 ТК...
Чтобы не уволили, как поступить? 1. взять очеред отпуск ПЕРЕД или ДО отпуска по уходу... 2. Из декрета сразу уйти в отпуск по уходу, и только после него взять очеред оплачиваемый отпуск?
И главное, проходить ли конкурс? Если имею право не проходить, то статьи ТК пож укажите! Спасибо заранее!
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 431 Поиск Регистрация