Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблемы с отделом кадров - отказ принимать больничный и неправильное оформление табеля

19.01.2016, 11:13
• г. Саратов

Спасибо за совет. Отдел кадров наотрез отказывается принимать больничный, заставляет на период болезни с 28 по 31 декабря 2015 в табеле ставить восьмерки, ссылаясь на какие-то договоренности, и говорит, что. с 1 января 2016 я уже пенсионер, хотя первый больничный у меня с 28 декабря 2015 по 11 января 2016. второй больничный с 12 января 2016 и 13 января 2016 я нахожусь в госпитале по настоящее время на лечении. Вопрос: правы ли в отделе кадров отказываясь брать у больного больничный ссылаясь на какие либо договоренности или нет. как мне кажется больничный - это документ и если его не прикладывать к табелю и ставить 8 будет определенная фальсификация документов. Что мне делать в этом случае: соглашаться с кадрами и лечиться как пенсионеру или все же продолжать настаивать на том, что я больной сотрудник и буду им являться до выздоровления?

Читать ответы (3)
Отдел кадров
Фальсификация документов
Второй больничный
Ответы на вопрос (3):

Работодатель обязан принять больничный лист и оплатить его. Пишите жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спасибо за советы, но все же кем я сейчас считаюсь пенсионером или больным сотрудником уфсин

Спросить

Если Вы не уволены, то сотрудником уфсин.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги