Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работник начал работу без подписания договора, но работодатель отказался выплатить деньги - что делать?

19.01.2016, 21:40
• г. Брянск

Между работником и работодателем была достигнута договоренность о начале работы, и работник приступил к выполнению своих обязанностей. Однако через...

три дня работодатель решил, что ему не подходит такой работник, и заявил, что договор он не подписывает, а потому просит уйти работника по-хорошему. Просьба работника выплатить ему деньги была проигнорирована. Работодатель объяснил, что письменного договора нет, приказ не был издан, а потому правоотношения не возникли. Что делать?

Читать ответы (4)
Приступить к обязанностям
Выполнение обязанностей
Договор подписывать
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте. Если у Вас есть доказательства, что Вы фактически были допущены к работе, - обращайтесь в трудовую инспекцию - Работодатель нарушил Закон.

Спросить

Здравствуйте,

Будете из за 3-х дней судиться?

Тогда идите в суд и доказывайте, что Вы там работали

Полгода будете ходить по судам.

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Добрый день! Напишите заявление в прокуратуру и труд. Инспекцию, пусть проведут проверку в отношении такого работодателя и примут решение.

Спросить

Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию и в суд, т.к. трудовой договор должен был быть подписан в первый же день работы. В суде доказывайте факт трудовых отношений.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Брянск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги