Александр
12.05.2004, 10:36
Какие правомерные действия может совершить предприятие к данным работникам?
Читать ответы (1)
Работодатель не платит ни зарплату работникам ни налоги с трудовых договоров, т.к.не оформляет их соответственно. Можно-ли парралельно с обращением в ГИТ, написать заявление в cуд? заинтересует-ли такой работодатель ФНС? Речь идет об оборонном государственном заводе, работа по субподряду.
Да, можете параллельно обращаться в суд. Срок исковой давности - 3 месяца с того момента, как Вы узнали о нарушении Ваших прав.
СпроситьВ ОБЭП напишите (полиция), а также в прокуратуру. Налоговая без их решения делать ничего не будет.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 429 Поиск Регистрация