Проблема с алиментами - Как решить ситуацию с отпуском без сохранения заработной платы в официальном статусе
У меня такая проблема. Я работаю официально по трудовой в Никулинской горно-проходческой фирме с октября месяца 2007 года. С сентября 2009 года по сегодняшний день нас заставляют писать ежемесячно заявление на административный отпуск без сохранения заработанной платы. Аргументируют это в связи с кризисом. Но раза три-четыре в месяц вызывают на работу. Табель подаётся за эти дни в бухгалтерию. Но сегодня я узнал, что у меня растёт долг за эти месяца по алиментам. Так как официально я числюсь в отпуске за свой счёт. Мало того зарплату мне выплатили только за май месяц 2009 года. И сокращать не хотят. Как мне поступить в данной ситуации? Спасибо!
Уважаемый Валентин !
Во-первых, «заставить» написать заявление о предоставление
отпуска согласно статьи 128 Трудового кодекса РФ, далее ТК,
Вас никак не смогут, если Вы сами этого не сделаете.
Во-вторых, Вы официально работаете, а поэтому должны при
наличии исполнительного документа о взыскании с Вас алимен-
тов на несовершеннолетнего ребёнка (или детей) ежемесячно вы-
плачивать в указанной в исполнительном документе доле от зара-
ботной платы и иного дохода уплачивать алименты.
В-третьих, если Вы сами пишите заявления о предоставлении
Вам на основании статьи 128 ТК отпуска без сохранения заработ-
ной платы, а это значит, что с Вас нечего за этот период удержи-
вать алиментов, то в данном случае вступает в силу статья 113 Се-
мейного кодекса РФ, далее СК.
В данном случае судебный пристав-исполнитель по совей ини-
циативе или по заявлению взыскателя алиментов имеет право на
основании статьи 113 СК произвести РАСЧЁТ задолженности по
алиментам в отношении Вас. Что и было им сделано, согласно Ва-
шей информации.
Что сделать для того, что бы такой задолженности не было ?
1. Не писать заявления на отпуск без содержания.
2. Если берёте такие отпуска, то добровольно выплачивайте из
расчёта от средней заработной платы алименты, но так, что
бы у Вас оставались доказательства об уплате на несовершен-
нолетнего ребёнка.
3. Найти другую работу более стабильную.
4. Найти любую работу и с заработной платы будут взыскивать
регулярно алименты, а Вы будете иметь возможность подра-
батывать так сказать нелегально.
И т.д.
Всего Вам доброго.
СпроситьУважаемый Валентин !
1. В данном случае «заставить» написать заявление о предо-
ставлении отпуска согласно статьи 128 Трудового кодекса РФ
Вас никак не смогут, если Вы сами этого не сделаете.
2. Вы официально работаете, а поэтому должны при наличии
исполнительного документа о взыскании с Вас алиментов на не-
совершеннолетнего ребёнка ( или детей ) ежемесячно выплачи-
вать в указанной в исполнительном документе доле от заработ-
ной платы и иного дохода уплачивать алименты.
3. Ну а если Вы сами пишите заявления о предоставлении Вам
на основании статьи 128 ТК отпуска без сохранения заработной
платы, то это значит, что с Вас нечего за этот период удерживать
алиментов. И в данном случае вступает в силу статья 113 Семей-
ного кодекса РФ, далее СК.
В данном случае судебный пристав-исполнитель по совей ини-
циативе или по заявлению взыскателя алиментов имеет право на
основании статьи 113 СК произвести РАСЧЁТ задолженности по
алиментам в отношении Вас. Что и было им сделано, согласно Ва-
шей информации.
Что сделать для того, что бы такой задолженности не было ?
1. Не писать заявления на отпуск без содержания.
2. Если берёте такие отпуска, то добровольно выплачивайте из
расчёта от средней заработной платы алименты, но так, что
бы у Вас оставались доказательства об уплате на несовершен-
нолетнего ребёнка.
3. Найти другую работу более стабильную.
4. Найти любую работу и с заработной платы будут взыскивать
регулярно алименты, а Вы будете иметь возможность подра-
батывать так сказать нелегально.
И т.д.
Всего Вам доброго.
Спросить