Снятие статуса молодого специалиста и доплаты после декретного отпуска - есть ли правовое обоснование?
Я учитель начальных классов. Проработала полтора года и ушла в декретный отпуск. По истечении полутора лет снова вернулась на свое место. После декрета работаю полтора года. Считалась молодым специалистом. Сегодня мой директор снял с меня это знание, а значит и доплаты. Правомерно ли это?
Предельный возраст молодого специалиста для получения им соответствующих льгот — 30–35 лет, в зависимости от региона трудоустройства. Статус действует в течение 3 лет с момента заключения трудового договора и повторно не присваивается.
В некоторых случаях статус молодого специалиста может быть продлен до 6 лет:
при прохождении срочной воинской или альтернативной службы;
обучении в очной аспирантуре (адъюнктуре);
нахождении в отпуске по беременности и родам, а также по уходу за ребенком.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация
Краснодар - онлайн услуги юристов
