Я работаю в школе заместителем директора по административно-хозяйственной работе. С 2012 года мне вменили в обязанности (по приказу с доплатой) zakupki ,т.е. работу с сайтом проведение аукционов котировок, ведение документации и т.д., с каждым годом работы все больше и больше в этой отрасли. Я чувствую не справляюсь, так как от и до делаю все одна, мое мнение на этот счет, что это работа бухгалтерии. Могу ли я отказаться от вмененной мне работе закупки по 44-ФЗ и заниматься своими прямыми обязанностями на которые у меня не хватает времени. Спасибо.

44-ФЗ Рф обязывает предприятия и организации чтобы закупками занимался человек, который прошел обучение, курсы. не обязательно что этот сотрудник из бухгалтерии (укажите на данную статью в в 44-ФЗ своему работодателю).

Я прошла обучение по 44 ФЗ . И все же есть у меня шанс ?

Нужна ли мне работа по закупкам? Возможность отказаться от данной обязанности в пользу основной работы в школе

Должны ли корректироваться должностные обязанности и объём работ у работника на половину ставки при увеличении объёма работы?

У меня вопрос: должны ли корректироваться должностные обязанности и объём работ у работника, работающего на половину ставки? Я работаю заместителем директора по учебно-воспитательной работе в школе, на 0,5 ставки, а объём работы растёт с каждым годом. Благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Можно ли отказаться от выполняемой работы внутри компании, не увольняясь?

Скажите пожалуйста, если за время работы в компании должностные обязанности частично увеличивались, но по основным обязанностям объем работы с каждым годом очень сильно рос. Можно ли мне просить руководство убрать из должностных обязанностей одну из выполняемых работ, т.е. я как специалист занимаюсь входящей, исходящей документацией, архивом, административно-хозяйственный отдел на мне, отдел кадров на мне и т.д., много перечислять! Я хочу отказаться от одной функции. Не уволять меня? Могут ли мне сказать, что я не справляюсь со своими обязанностями, хотя на мне их очень много. Заранее вам благодарна.

Читать ответы (1)

Я директор школы. Могу я взять мужа на работу своим заместителем по хозяйственной работе?

Читать ответы (3)

Как отказаться от работы, не относящейся к должности и не оплачиваемой?

При приеме на работу подписала должностную инструкцию, как потом оказалось, что там включена работа не относящаяся к моей основной работе за которую мне платят зарплату. За не мою работу доплаты нет, а требуют в три шкуры. Как мне отказаться от этой работы, так как исполняю госполномочия и не имею право выполнять другой вид работы?

Читать ответы (1)

Нужно ли указывать вторую официальную работу в декларации о доходах и права работника при отказе от увольнения?

Если на работе требуют заполнения деклорации о доходах, обязательно ли в ней указывать вторую офоциальную работу? Я работаю заместителем директора, вторая работа - инженер по охране труда. Работодатель требует моего увольнения со второй работы мотивируя это тем, что на руководящей должности совмещать нельзя. Второй работой я занимаюсь в свободное от основной работы время. Может ли работодатель уволить меня по причине отказа в увольнении на второй работе? Куда мне обратиться?

Читать ответы (1)

Вопрос о начислении декретного отпуска при смене работы и рождении ребенка

Не могли бы подсказать мне, я на настоящем месте работаю пол года, мне уходить в декрет, какие года для начисления декрета я могу взять если:2016 полгода в по уходу с прошлой работы, вторая половина 2016 новая работа, 2015 по уходу весь год, 2014 с января по октябрь работа на прошлой работе, с ноября в декрете, 2013 весь год прошлая работа, 2012 весь год прошлая работа.

Читать ответы (1)

Я работаю в школе Заместителем директора по административно-хозяйственной работе какой оплачиваемый отпуск мне положен?

Я работаю в школе Заместителем директора по административно-хозяйственной работе какой оплачиваемый отпуск мне положен?

Читать ответы (1)

Работа в Управлении соц защиты - мой опыт в выплате льгот, но что делать с новой должностной инструкцией?

Работаю в Управлении соц, защиты,17 лет, в мои обязанности входя выплата льготным категория, за это время работа увеличилась с 1400 льготников до 9500, это достаточно большой объем работ. В настоящее время мне меняют должностную инструкцию и часть работы начальника отдела переписывают мне, при этом с меня не какую работу не убирают. Как мне быть должностную еще не подписала.

Читать ответы (1)

Оформление больничного на двух работах - оплатят ли его и учитывают ли зарплату по совместительству

Я работаю на двух работах. Основная работа ставка медсестра, больше двух лет. Вторая работа по совместительству пол ставки менее года. Мне нужно оформлять больничный на две работы? Будут ли оплаяивать мне больничный до родов и после родов с двух работ? И будут ли учитывать на основной работе мой оклад по совместительству для выплаты по уходу?

Читать ответы (1)

Предложение исполнять обязанности директора школы-интерната - возможные мотивы для отказа

Я являюсь заместителем директора по учебной работе в школе-интернате. Директор моей школы увольняется и мне предложили в департаменте образования и науки Краснодарского края написать заявление на согласие исполнять обязанности директора до назначения нового директора. (В школе есть всего три заместителя директора: зам.директора по учебной работе - это я, зам. директора по воспитательной работе (стаж менее 1 года), зам.директора по административно-хозяйственной работе с отсутствием высшего образования). Чем я могу мотивировать свой отказ, кроме нежелания?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нужна ли мне работа по закупкам? Возможность отказаться от данной обязанности в пользу основной работы в школе

Волгоград - онлайн услуги юристов