И учитывая что контракт заканчивается в марте месяце 2010, не сможет ли меня командир викинуть, используя это основание?
У меня вопрос по увольнению из рядов ВС РФ по ОШМ и обеспечением жильём.
О себе подробно.
Звание майор. Выслуга: 15 лет в календарном, 20 лет в льготном.
С 26 октября 2009 года выведен в распоряжение командира части в связи с ОШМ (сократили должность)
27 марта 2010 года у меня заканчивается контракт. Сказали, что будем проходить службу в добровольном порядке.
Командир пресует вовсю. Обвешивает взысканиями. И вроде хочет подвести под другую статью увольнения.
В своё время писал рапорт на получение ГЖС. Недавно пришёл он. И в связи с малым размером субсидии, я от него отказался, даже не получая его на руки и не расписываясь за него. Хотя других запугали, и они получили.
Командир от нас хочет по всякому избавиться.
В мае, говорят он всех нас распоряженцев и так уволит.
Так же МО в нашем городе не строит квартиры. Я написал на получение жилья в натуре в том городе, где служу. Стою в очереди на улучшение.
ТЕПЕРЬ 2 СИТУАЦИИ, в которых нужен совет.
1) сидеть и ждать увольнения в мае, терпеть давление командования. И учитывая что контракт заканчивается в марте месяце 2010, не сможет ли меня командир викинуть, используя это основание? Хотя рапорт написан на увольнение по ОШМ.
Да еще, обвешивая взысканиями, подвести под несоблюдение контракта?
А если и уволят по ОШМ, так не знай, когда в городе дадут квартиру. Да ещё из общежития от части могут выкинуть
2) или переписать рапорт на увольнение по ОШМ с оставлением в списках очередников. И тогда хоть есть возможность получить жильё от города. А до получения жить в общежитие. Сейчас тем более программа идёт по обеспечению уволенных.
Спасибо заранее за советы.
Согласно ст. 23 Федерального закона "О статусе военнослужащих" военнослужащие - граждане Российской Федерации, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более, нуждающиеся в улучшении жилищных условий по нормам, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, без их согласия не могут быть уволены с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления им жилых помещений. При желании указанных военнослужащих получить жилые помещения не по месту увольнения с военной службы они обеспечиваются жилыми помещениями по избранному месту постоянного жительства в порядке, предусмотренном п. 14 ст. 15 названного Федерального закона.
Военнослужащим - гражданам Российской Федерации, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более, подлежащим увольнению с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, в последний год военной службы Министерством обороны Российской Федерации (иным федеральным органом исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба) по желанию военнослужащего - гражданина Российской Федерации выдается государственный жилищный сертификат для приобретения жилого помещения на семью в избранном после увольнения с военной службы месте жительства в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Следует иметь в виду, выводы, сделанные Военной коллегией Верховного Суда Российской Федерации при рассмотрении одного из гражданских дел (решение от 20 июня 2007 г. N ВКПИ07-30). В решении, в частности, указано следующее.
"Норма Закона, запрещающая увольнять военнослужащего до предоставления ему жилья, должна применяться к военнослужащим, изъявившим желание получить жилье по избранному ими после увольнения месту жительства
в зависимости от их обеспечения жильем по установленным нормам по последнему месту военной службы...
Уволить командование вас по НУК не сможет и по окончанию контракта, т.к. в соотв с ст.34 Указа № 1237 1999 г. при наличии у военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, нескольких оснований для увольнения с военной службы он увольняется по избранному им основанию. Своё желание быть уволенным по ОШМ вы исполнили, следовательно командование обязано уволить вас по ОШМ.
Для увольнения по НУК возможно если военнослужащим допущено существенное нарушение условий контракта. Допущенные военнослужащим несущественные нарушения условий контракта, в том числе ненадлежащее выполнение им условий контракта, не должны признаваться достаточным основанием для увольнения военнослужащего в соответствии с подп. "в" п. 2 ст.51 ФЗ "О воинской обяз-ти и военной службе"
2. После окончания срока нахождения в распоряжении 6 мес. командование обязано представить документы на увольнение и в вашем случае при невозможности своевременно уволить(нет жилья), увольняют с оставлением в списках л/с части.
Спросить