Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сокращение заработной платы в детском саду во время карантина - есть ли законность?

08.02.2016, 15:36
• г. Константиновск

Я работаю в детском саду бухгалтером. Сад закрыли на 1,5 недели на карантин. Законно ли они отправили меня домой на 2/3 заработной платы?

Читать ответы (2)
Работать в детском саду Детский сад
Ответы на вопрос (2):

Если по приказу в саду объявлен простой, то законно.

Спросить

Если есть приказ, то законно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Марина
11.02.2019, 15:36

Работаю в детском саду. Группу закрыли на карантин. Правомерно ли меня отправить в отпуск без сохранения заработной платы?

Работаю в детском саду. Группу закрыли на карантин. Правомерно ли меня отправить в отпуск без сохранения заработной платы?
Читать ответы (6)
Анастасия
17.03.2020, 11:36

Что делать, если детский сад закрыт на карантин, а младших воспитателей отправляют без содержания?

Я работаю в детском саду младшим воспитателей. Детский сад закрыли на карантин и младших воспитателей отправляют без содержания. Что делать?
Читать ответы (1)
Наталья
17.02.2020, 10:52

Как поступают с сотрудниками закрытой группы или детского сада при карантине?

Скажите пожалуйста, если закрывают группу в детском саду на карантин или сам детский сад, то как поступают с сотрудниками этой группы или детского сада? Их отправляют за свой счет или они работают?
Читать ответы (5)
Светлана
08.02.2016, 10:01

Правомерность отправки сотрудников детского сада в отпуск без оплаты во время объявленного карантина

Имеет ли право директор детского сада отправить своих сотрудников в отпуск без сохранения заработной платы, если в детском саду объявлен карантин?
Читать ответы (2)
Ирина
31.08.2015, 18:32

Пересмотр правил работы в закрытом детском саду

Я работаю в детском саду, по жалобе родителей роспотребнадзор закрыл детский сад и теперь сотрудники получают 2/3 от заработной платы, обязаны ли сотрудники находиться на рабочем месте или они имеют право сидеть дома и получать 2/3?
Читать ответы (1)
Оксана
26.03.2020, 10:11

Младший воспитатель на подработке во время карантина - вопросы оплаты труда

Меня зовут Оксана я работаю в детском саду младшим воспитателем с понедельника якобы детские сады закрываются на карантин я с сегодняшнего дня нахожусь на подработке будет ли мне оплачиваться дни подработки во время карантина. Или только моя заработная плата.
Читать ответы (1)
Елена
14.04.2012, 17:41

Плату, в каких случаях возможно мое сокращение или прийдется уволиться по собственному желанию.

Работаю гл бухгалтером в бюджетном детском саду. Объединяют с другим садом, нас реорганизуют, второй сад ликвидируют. Не хочу работать на два сада за ту же зар. плату, в каких случаях возможно мое сокращение или прийдется уволиться по собственному желанию.
Читать ответы (1)
Татьяна
27.03.2020, 22:03

Работник детского сада обязан выходить на дежурство во время карантина - законность действия

Я работник детского сада. Как известно в связи всеобщего карантина нас закрыли, но мы обязаны выходить на дежурство в детском саду в дневное время. Это вообще законно?
Читать ответы (1)
Светлана
23.01.2017, 16:06

Оплата больничного листа ребенка при закрытии детского сада на карантин

Ребенок ходит в детский сад. Группу закрыли на карантин. Педиатр выписал больничный лист на основании приказа детского сада о карантине. Будет ли он оплачен работодателем?
Читать ответы (1)