Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защитить свои права в условиях запутанной ситуации с двумя организациями на одном адресе и неуплаченной з/п?

11.02.2016, 12:16
• г. Орск

У меня очень запутанная ситуация. Есть 2 организации которые находятся по одному адресу и офис у них один на всех. Главная организация (№1) Учредитель и директор (Г) есть р/сч и имущество. Директор (Г) не добросовестный работодатель, не выплачивал и задерживал з/п, в результате этого многочисленые суды и взыскание через расчетный счет задолженности по з/п. В 2013 г директор (Г) решает уйти от ответственности создав фирму (№2) учредителем и директором является (Ф) который является родственником директора (Г). в фирму (№2) переводят всех рабочих, НО в фирме (№2) нет ни р/сч ни имущества. По результатам все трудятся на благо фирмы (№1), но если увольняешься, то можно забыть про расчет по з/пл, т.к. р/сч и имущества нет (взыскевать нечего!) между фирмой (№1) и фирмой (№2) есть договор аутсорсинга.

Я работаю в фирме (№2) мне перестали выплачивать з/пл, написал заявление о приостановлении работы в связи с невыплатой з/п сроком более 15 дней. Прошло пол года, на днях суд. А я не знаю как выставить линию защиты. Толи опираться на договор аутсорсинга, толи доказывать что я работаю по факту в фирме (№1). от аутсорсинга могут отскочить, сказав что мою должность не заказывали.

Читать ответы (1)
Договор аутсорсинга Заявление о приостановлении работы Заявление о приостановлении Ответственность учредителя Уйти от ответственности
Ответы на вопрос (1):

Наталья, здравствуйте! А в ГИТ и прокуратуру Вы обращались? Иск в суд сами подавали?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Орск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Петр
23.05.2016, 12:56

Как освободиться от фирмы, переданной без документов и согласия учредителя и директора - возможности и риски

Есть фирма, в которой я числюсь учредителем и директором. Уставный капитал 20 т.р. Моя доля 50%, остальная принадлежит фирме. После регистрации в ФНС моего директорства и меня как учредителя мне предыдущий учредитель и директор не передал ничего: ни документов на фирму, ни печати, ни банка. Фактически на меня "повесили" фирму. Сейчас хочу через суд признать недействительными все действия по "передаче" фирмы. Есть ли шанс, по вашему мнению, освободиться от фирмы, которая "висит" на мне с апреля 2-13 года?
Читать ответы (2)
Наталья
05.06.2011, 17:19

Потенциальные риски и ответственность для директора при ликвидации фирмы Омега и открытии второго счета для платежей

Мой компаньон является учредителем фирмы (Альфа), в которой я назначена директором. Помимо этой фирмы компаньон имеет другую фирму (Омега), в которой является одновременно учредителем и директором. Дела в фирме Омега идут неважно, долги... Мой компаньон собирается ликвидировать фирмуОмега и требует, чтоб я,как директор Альфы, открыла второй счет в банке. Платежи от Омеги пойдут на этот счет... Позже фирма Альфа с нулевым балансом будет ликвидирована. Насколько я знаю-ответственность лежит всегда на директоре-чем я рискую?
Читать ответы (1)
Наталья
17.05.2005, 12:31

Могут ли отобрать что либо из иммущества учредителя?

Еще раз обращаюсь с вопросом. Подскажите что может быть в данной ситуации: Существует организация ООО. В ней три учередителя. Два работают на фирме, один просто как учредитель (был уволен 1,5 года назад из этой фирмы, но по документам остался как учредитель). Фирма поручила одному из сотрудников-учредитель получить кредит в банке на частное лицо но на расчетный счет фирмы. Фирма обещала сотруднику что вернет потом этот кредит, однако фирма на грани банкротсва денег нет. Срок кредита подошел к концу. Сотрудник подал в суд на фирму, чтобы та вернула сумму кредиту. Суд решил дело положительно в пользу сотрудника. Теперь все документы по суду переданы приставам. На фирме денег нет, движения ден. средств нет. Могут ли приставы требовать с учредителей, даже которые не работаю на фирме требовать деньги, или только в размере уставного капитала. Могут ли отобрать что либо из иммущества учредителя? Заранее спасибо. Надеюсь на скорейший ответ.
Читать ответы (1)
Виктория
22.02.2014, 19:21

Как правильно снять полномочия с генерального директора и обезопасить финансовые интересы компании

Как правильно снять полномочия с генерального директора? Нас два учредителя (50/50). Ген.директором является родственник одного из учредителей. Фирма молодая, год будет в марте. Ген.директор сам ведет все дела, обращаясь к бухгалтерам со стороны. На данном этапе фирма развивается, есть заказы. Есть прибыль небольшая. Тут со стороны учредителя и ген. директора поступает информация о просьбе уйти второму учредителю с фирмы. Я как учредитель не хочу бросать фирму, и самое главное, что гендиректор распоряжается счетом сам и все деньги переводит на др. фирмы однодневки. Как мне, учредителю данной фирмы можно снять с должности гендиректора и заблокировать счет. И назначить себя ген. директорм? И возможно ли обоих их убрать с фирмы. Спасибо.
Читать ответы (1)
Марина
03.02.2017, 13:18

Влияние на роль гендиректора и возможность перевода активов - риски и решения

В фирме два учредителя, 50% на 50%. Один из них гендиректор и бухгалтер, второй коммерческий директор. Второй учредитель настаивает на должности гендиректора, чем грозит это для другого учредителя? Может ли впоследствии (при открытии вторым учредителем своей фирмы) этот новоиспеченный директор перевести все активы в свою фирму, а в данной оставить долги? Вообще как быть первому учредителю, если учесть что основной доход фирме приносит коммерческий директор (второй учредитель) и в случае отказа назначить его гендиректором грозит уйти из фирмы.
Читать ответы (2)
Мария
20.07.2015, 07:23

Сложная ситуация - переоформление фирмы на фиктивного человека и отказ начальства оформить на новую фирму

У меня очень сложная ситуация я официально работаю в организации (пусть будет организация А) бухгалтером. Бывший директор и учредитель захотели открыть новую фирму, а эту она переоформила на фиктивного человека (его даже в глаза не видела ни разу). Бывший же директор открыла новую фирму (пусть Б). Так вот обе фирмы А и Б зарегистрированы на одном и том же юр.адресе и я работала как на фирме А так и на фирме Б. Сейчас фирма А находится в подвешенном состоянии т.к. учредитель не оплачивал налоги и все счета закрыл. А в фирме Б я отработала 8 месяцев не официально получается, Сейчас фирма Б продается. А я нахожусь в положении и мне скоро в декрет. Могу ли я уволиться с фирмы А и написать заявление на прием в фирму Б?Начальство узнав что я в положении оставило меня в штате фирмы А,остальной же штат перевели в фирму Б, но на фирме А мне даже справку 2 НДФЛ не выписать т.к. никаких данных уже нет, только учредительные документы. Начальство не хочет оформлять меня на фирму Б.Посоветуйте, как мне быть, что делать? Буду очень благодарна.
Читать ответы (1)
Екатерина
27.11.2016, 16:10

Как возместить заработную плату учредителям после ликвидации компании - методы и способы

Обратилась в суд за взысканием заработной плате. Зная это учредитель и директор фирмы в одном лице начали процесс ликвидации фирмы. На данный момент на фирме сменился директор. Фирма записана на человека на которого записаны фирмы-однодневки, следующим этапом будем смена юрадреса и вывод учредителей. Обороты обнуляются путем перезаключения договоров с клиентами на новую, чистую фирму. Как обязать взыскать заработную плату с учредителей а не с фирмы?
Читать ответы (2)
Владислав
13.11.2016, 12:33

Угроза уголовной ответственности ген. директору фирмы, связанная с невозвратом долга учредителя-супруга

Один из учредителей занял деньги у своих знакомых и оставил им расписку от своего имени, данные денежные средства он передал своей фирме на выполнение определенного вида работ, по договору беспроцентного займа (который был составлен между ген. директором и этим учредителем), после выполненных работ фирма получила доход и вернула займ Учредителю, но сам учредитель не вернул деньги своим знакомым. Теперь эти знакомые написали заявление в полицию на ген. директора фирмы и грозят уголовной ответственностью, ссылаясь на то что фирма получила доход и не вернула им долг. Вопрос чем это может грозить ген. директору, если учредитель и ген. директор являются супругами?
Читать ответы (4)
Дмитрий
15.02.2009, 19:57

Проблемы с учредителями в ООО - как сохранить бизнес и решить юридические вопросы?

ООО - создано 1 год назад, 2 учредителя. Испортились отношения между учредителями. Сложилась такая ситуация - долгов у фирмы нет. Генеральный директор (он же учредитель, на его адрес зарегистрирована фирма) прислал уведомление о том, что он добровольно выходит из состава учредителей и не будет больше работать в фирме. Все документы и печать находятся у второго учредителя. Дальнейшие переговоры с Ген. директором невозможны. Что делать в такой ситуации? Есть ли какая-нибудь ответственность, предусмотренная Законом в отношении Ген. директора? Не может же человек просто письменным уведомление покинуть фирму, есть несколько незаконченных заказов, да и закрыть фирму не так дёшево. Спасибо.
Читать ответы (1)
Безъимянный
15.01.2015, 21:22

Как закрыть фирму при наличии долгов и безучастности учредителя в делах директора?

По документам учредитель но делами фирмы не занимался. Генеральныи директор умер. Фирма с долгами перед налоовои. Как закрыть фирму? Если учредитель не имел отношения к делам директора и не работал в фирме без потерь финансов?
Читать ответы (1)