Вопросы о неполучении зарплаты и неоплаченных заказах в авто-ремонтной компании - необходимо либо решить проблему, либо защитить свои интересы

• г. Москва

Ситуация такая работал

на копанию по оказанию услуг в сфере авто-ремонта (красил машины)

проработал 2 а месяца решил уйти но денег не не заплатили

работал без трудоустройства и договора. На руках ест распечатка выработки

за 2 а меся и последний неоплаченный заказ наряд на 40000 т.р объяснили

тем что машина не сдана клиенту.

И за декабрь не мне не доплатили 10000 т.р меня якобы оштрафовали непонятно за что. при этом

я нигде не расписывался и никто про штрафы

или удержания денег мне не говорил. Что можете посоветовать?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте! Обращайтесь в суд с заявлением об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен. (ст. 16 ТК РФ) Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. (ст. 67 ТК РФ).

Таким образом, если есть те или иные доказательства, которые могут с достоверностью подтвердить факт Вашего фактического допущения к работе – можно в судебном порядке доказывать, что Вы там работали и взыскивать зарплату. Данное дело представляется довольно сложным и поэтому без надлежащего сопровождения в суде, думаю, будет тяжело доказать что-либо.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов