Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права женщины после закрытия отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет - изменение графика работы

24.02.2016, 10:29
• г. Нижний Новгород

В июле заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Хочу выйти на работу сейчас, но не устраивает график работы. На что я имею право? Спасибо.

Читать ответы (1)
Заканчивается отпуск по уходу за ребенком Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет Отпуск по уходу за ребенком Не устраивает график работы Отпуск за ребенком до 3 лет
Ответы на вопрос (1):

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность)=--ст.256ткрф--требуйте график работы по ТД,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
18.10.2015, 22:08

Возможно ли досрочное выход на работу после отпуска по уходу за ребёнком? - вопрос Натальи.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, отпуск заканчивается в августе 2016 года, хочу выйти досрочно на работу, обязаны ли меня взять на моё прежнее место работы? Спасибо. Наталья.
Читать ответы (2)
Татьяна
20.01.2020, 11:09

Как отказаться от работы в отпуске при графике 2/2?

'у меня график работы 2/2,сейчас я ухожу в отпуск. Отпуск заканчивается на моих рабочих днях, после по графику два моих выходных. Но меня заставляют выйти на работу.. как поступить? Могу ли я не ходить на работу?
Читать ответы (1)
Татьяна
20.01.2020, 11:09

Как поступить, если отпуск закончился на рабочих днях по графику 2/2, но заставляют выйти на работу?

'у меня график работы 2/2,сейчас я ухожу в отпуск. Отпуск заканчивается на моих рабочих днях, после по графику два моих выходных. Но меня заставляют выйти на работу.. как поступить? Могу ли я не ходить на работу?
Читать ответы (1)
Свириденко надежда евгеньевна
24.09.2008, 10:20

Имеют ли право уволить меня с работы если гоголева з. собирется выйти на работу?

Я устроилась на работу на время декретного отпуска гоголевой з., но потом сама ушла в декретный отпуск. Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. имеют ли право уволить меня с работы если гоголева з. собирется выйти на работу?
Читать ответы (2)
Алёна
09.02.2018, 13:02

Работа по совместительству в декрете - права и возможные ограничения

Имею ли я право на работу по совместительству, находясь в декрете на данный момент? На основной работе я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет. Туда выходить не хочу, из-за неудобного графика работы. На основной работе не в курсе, что я хочу выйти на работу по совместительству. Могу ли я не сообщать им о своём желании? И имеют ли они право мне запретить выход на работу по совместительству? И имеют ли они право уволить меня из-за этого?
Читать ответы (1)
ЛЮДМИЛА ГРИГОРЬЕВНА
08.06.2015, 13:34

Вопросы о возврате на работу после отпуска по уходу за ребенком и возможности оформления отпуска в 2016 году

Я работаю учителем. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Заканчивается данный отпуск в декабре 17 числа. Могу ли я выйти на работу после него? Имею ли я право рассчитывать летом 2016 года на очередной отпуск? Спасибо.
Читать ответы (1)
Нина Владимировна
07.08.2017, 20:18

Возможные проблемы с отпуском по уходу за ребенком и без сохранения заработной платы

В 2014 году взяла отпуск по уходу за ребенком до 3 х лет вместо дочери. В июне 17 года дочь родила второго ребенка. После больничного она выходит на работу, а я опять иду в отпуск по уходу. 1 й отпуск заканчивается 14 августа 17 г. с 15 я должна выйти на работу, но с 8 сентября ухожу по уходу за 2 м ребенком. На работе написала заявление на отпуск без сохранения зп с 15 августа до 7 сентября. Сегодня позвонили с работы и сказали что начальник был недоволен. Могут ли мне отказать в отпуске без сохранения зп, а потом и в отпуске по уходу за ребенком? Спасибл.
Читать ответы (3)
Эльвира
09.02.2021, 15:35

Может ли работодатель отказать диспетчеру пожарной связи в выходе на работу досрочно из отпуска по уходу за ребенком?

Диспетчер (женщина) пожарной связи хочет выйти досрочно на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. График работы сутки через трое. Имеет ли право работодатель отказать ей в выходе на работу? Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
10.02.2016, 11:08

Как правильно составить заявление о выходе на работу после отпуска по уходу за ребенком до 1,6 лет?

В данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,6 лет. 7 июля отпуск у меня заканчивается. Я хочу выйти на работу с 8 июля. Как правильно мне написать заявление о выходе на работу?
Читать ответы (1)
Светлана
24.07.2013, 13:51

Как организовать неполный рабочий день на суточном графике работы при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, ребенку 1 год и 3 месяца. Хочу выйти на работу, но у меня суточный график работы, т.е. сутки трое. Как на суточном графике работы отражается неполный рабочий день (неделя, месяц)?
Читать ответы (1)