Ксения
10.07.2012, 14:17
Не получила компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении из-за беременности - причина в неправильном расчете отпуска?
Читать ответы (1)
Я находилась в отпуске по беременности и родам, а потом по уходу за ребенком до 1.5 и 3 лет. Мне начислили б.л. за осложненные роды и по ошибке выплатили два раза. После выхода на работу (т.е. спустя 2.5 года) удержали из зарплаты сразу 100%. А в следующем месяце я уволилась по собств. Желанию. Осталось 24 дня не отгулянного отпуска. Средний дневной расчет з.п организация считает с вычетом суммы переплаты. Это не законно?
Все зависит по какой причине была переплата.
СпроситьДобрый день!
С Вас не могли удержать сразу 100 % с заработной платы. Максимум 50 %. Это закон. Обратитесь в трудовую инспекцию с жалобой, если не истек трехмесячный срок.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация
