Работодатель отказывается оплатить отработанное время сына на испытательном сроке - как поступить?
Мой сын устроился на работу на испытательный срок (две недели) с окладом 25000,00, без трудовой книжки при этом руководство организации не заключило с ним трудовой договор. После двух недель обе стороны пришли к выводу, что нас условия работы не устраивают и у них тоже претензии к работе сына. Но к сожалению руководство компании отказывается оплачивать отработанное время. Как нам поступить в данной ситуации? Можем ли мы обратиться и в какие органы с жалобой? Спасибо. Людмила 89104230451
Трудовая инспекция и прокуратура верный способ!
СпроситьДа, Вы можете обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании денег за отработанное время, хотя бы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 432 Поиск Регистрация
Мытищи - онлайн услуги юристов
Что делать, если приняты на работу без подписания трудового договора и хочу уволиться
Подскажите, пожалуйста, как уволиться с работы не отрабатывая две недели (испытательный срок не истек).
Отсутствие заключенного договора - правомерно ли отказать в оплате отработанных дней при увольнении?
Сын устроился на работу без заключения договора - что делать и как защититься?
Как заставить недобросовестного работодателя заплатить за отработанное время и наказать за нарушение ТК РФ?
Увольнение с испытательного срока - возможность уволиться без предупреждения и отработки
Какой договор должен составляться при приеме на работу на испытательный срок?
Может ли организация брать сотрудников на постоянную работу по контракту, оговаривая срок их работы?
