Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права и перспективы работника после восстановления на работе - что нужно знать

01.03.2016, 11:16
• г. Хабаровск

Человека восстановили на работе. Что будет с человеком уже работающем на этом месте (не переводом) два месяца? Какие права имеет этот работник?

Читать ответы (1)
Будет работать
Ответы на вопрос (1):

предложить работнику, принятому на место восстановленного работника, другую работу;

издать приказ об увольнении работника, принятого на место восстановленного работника, ознакомить его с этим приказом, произвести с ним расчет, сделать соответствующую запись в трудовой книжке и выдать ее на руки.

Все перечисленные действия работодатель обязан произвести в сроки, предусмотренные законодательством об исполнительном производстве.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Хабаровск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги