
Наталия
22.11.2016, 13:49
Процедура вынесения замечания работнику - необходимость приказа или достаточно устной формы?
Читать ответы (4)
Ситуация следующая: директор выносит замечание работнику-члену профсоюза. При этом мнение ПК игнорируется Прав ли руководитель и какова здесь должна быть роль и действия ПК.
Здравствуйте! руководитель прав. роль ПК в данном случае нет никакой . работник в случае не согласия может обжаловать замечание в Комиссию по трудовым спорам (если есть) или в суд
СпроситьЮристы ОнЛайн: 110 из 47 431 Поиск Регистрация
