Нужен совет - работал неофициально, не платят деньги. Есть записи разговоров. Как быть?
Кто может помочь очень нужен совет.
Работал неофициально деньги платить нехотят из доказательств что я там работал есть тока две записи телефоного разговора где начальник говарит что я якобы не работал ни по каким документам нечислюсьи и другие это потвердят.
И его помошника где он говарит что моя выплата зарплаты зависит не от него он не чем непоможет и тд.
Что делать незнаю как быть?
Муж не может выбить зарплату. Работал неофициально, но есть запись разговора о зарплате, и о том что работодатель говорит. Что вообще е хочет отдавать ему эту зарплату.
Прошу совета - допустима ли аудио, видео запись телефонного разговора в качестве доказательства, если ответчик не знал что разговор записывается. На записи виден номер вызываемого абонента и лицо совершеющее вызов... ?
Мой муж работал у частника неофициально, он ему не выплатил расчет за месяц. Из доказательств есть только записи разговоров.1 запись где он обещает выплатить 2 запись где он посылает его матом и говорит что ничего платить небудет.
Наталья Васильевна, обращайтесь в суд с звявлением об установлении трудовых отношений и взыскании заработной платы.
На сайте обратитесь к юристу или адвокату, вам помогут.
СпроситьМожно ли привлечь запись телефонного разговора и запись разговора с менеджером в качестве доказательства своей правоты, (если эти разговоры состоялись 10 месяцев назад). Как это сделать?
Прошу Вас подсказать как и кто может обжаловать ККС окружную коллегию судей? Ответ был дан ложный. У нас есть доказательства: запись телефонного разговора, распечатку. Кто может обжаловать ККС? Благодарю вас за помощь!
В квалификационную коллегию судей могут пожаловаться граждане и юридические лица, права которых были грубо нарушены конкретным судьем. Должны провести проверку. Любые доказательства можете предоставить.
Если Вы считаете, что ККС не разобралась, то можете обжаловать её решение в Высшую ККС или суд.
Закон РФ от 26.06.1992 N 3132-1 (ред. от 16.04.2022) "О статусе судей в Российской Федерации"СпроситьСтатья 12.1. Дисциплинарная ответственность судей
Федеральный закон от 14.03.2002 N 30-ФЗ (ред. от 08.12.2020) "Об органах судейского сообщества в Российской Федерации"
Статья 26. Обжалование решений квалификационных коллегий судей
1. Решение, принятое квалификационной коллегией судей, может быть обжаловано в судебном порядке либо в Высшую квалификационную коллегию судей Российской Федерации (в отношении решений квалификационных коллегий судей субъектов Российской Федерации) лицом, в отношении которого оно принято.
2. Решения Высшей квалификационной коллегии судей Российской Федерации и квалификационных коллегий судей субъектов Российской Федерации о приостановлении либо прекращении полномочий судей, привлечении их к дисциплинарной ответственности, приостановлении либо прекращении отставки судей, а также об отказе в рекомендации на должности судей могут быть обжалованы заинтересованными лицами в течение десяти дней со дня получения копии соответствующего решения, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 5 настоящей статьи.
3. Решения квалификационных коллегий судей субъектов Российской Федерации об отказе в рекомендации на должности судей, о привлечении судей к дисциплинарной ответственности (за исключением решений о досрочном прекращении полномочий судей за совершение ими дисциплинарных проступков), приостановлении отставки судей могут быть обжалованы в соответствующие верховные суды республик, краевые, областные суды, суды городов федерального значения, суд автономной области и суды автономных округов.
4. Решения квалификационных коллегий судей субъектов Российской Федерации о прекращении полномочий судей либо о прекращении их отставки могут быть обжалованы в Верховный Суд Российской Федерации.
5. Решения Высшей квалификационной коллегии судей Российской Федерации об отказе в рекомендации на должности судей, о привлечении судей к дисциплинарной ответственности, приостановлении либо прекращении полномочий судей, приостановлении либо прекращении их отставки могут быть обжалованы в Верховный Суд Российской Федерации.
6. Иные решения квалификационных коллегий судей могут быть обжалованы в установленном пунктами 1 и 2 настоящей статьи порядке только по мотивам нарушения процедуры их вынесения.
7. Решения квалификационных коллегий судей вступают в силу с момента их оглашения. Решения квалификационных коллегий судей оглашаются непосредственно после принятия.
Возможно ли выиграть дело о установлении факта трудовых отношений и взыскании зарплаты? Я работала неофициально, доказательная база есть. Есть свидетели что я там работала и запись телефоного разговора, кассовая книга находится только у ответчика.
Работал в Москве в чепе охранником мне не выдают зарплату должны 57 т рублей договор на руки не получал есть только доказательства что работал записи в журнале дежурств с моей подписью и телефонный разговор запись где начальник подтверждает что должен деньги и с очередным обещанием отдать так уже длиться 2 месяца обещаний как мне получить доступ с них.
Здравствуйте!
Необходимо устанавливать факт трудовых отношений и взыскивать заработную плату в судебном порядке. К иску необходимо приобщить доказательства, подтверждающие трудовые отношения. Иск подаётся в районный суд либо по Вашему месту жительства или по месту регистрации организации. Если необходима помощь по составлению иска, а также юридическое сопровождение обращайтесь. Специализируюсь на трудовом праве.
СпроситьДобрый день! Скажите, пожалуйста, у парня есть условный срок за драку. Сейчас на него бывшая девушка написала заявление и обвиняет его в краже ноутбука, который сама ему подарила. Говорит, что есть доказательства ввиде сообшений и записи телефонного звонка. Но там папень говорит, что отдаст деньги. Чем ему это грозит?
Добрый день! Если возбудят в отношении него уголовное дело по ст. 158, то с непогашенным условным сроком у него есть большая вероятность уехать в колонию. Если в данный момент еще идет доследственная проверка, то пусть данный парень не сидит сложа руки, а бежит к адвокату, после возбужденки будет очень тяжело выйти из этой ситуации. Очень мало информации у Вас.
СпроситьРаботал неофициально в организации. После ухода не могу забрать свои деньги, руководитель говорит, что нет денег. Прямых доказательств, о том, что я там работал, нету. Есть диктофонные записи, видеозаписи. На них разговор с руководителем, а также с другими работниками. Для себя вёл листки отработанных дней, руководитель на них расписывался. Есть даже видео, где перед тем, как зайти к нему я заснял этот лист, на котором не было за два дня его росписи, и не выключая видео пошёл к нему. В кадр руководитель попал, мой и его голос там есть. Он расписался и придя к себе в кабинет, я в том же видео показал тот лист, где появились его росписи. Будут ли эти записи являться доказательством? Куда нужно обратиться по данному поводу? Что ещё нужно для доказательства? Что мне в следующий раз в разговоре с ним упомянуть, чтобы это было подтверждающим мою бывшую занятость в той организации?
Куда нужно обратиться по данному поводу?
Судебный порядок - установление факта трудовых отношений и взыскание задолженности по заработной плате.
СпроситьЯ работал неофициально и мне не выплатили зарплату. Свидетелей, что я работал нет, и других доказательств тоже.
Скажите, реально ли добиться выплаты зарплаты в этом случае?
Здравствуйте, вам необходимо в суде также устанавливать факт трудовых отношений. Если нет доказательств, то и расчитывать особо не на что.
Удачи вам и всего наилучшего.
Спросить
