Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

И можно ли суммировать моральный ущерб к сумме иска?

31.03.2010, 17:09
• г. Новосибирск

Можно ли обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы если на руках то-ко трудовая книжка с записью и примерный расчет задолженности?

И можно ли суммировать моральный ущерб к сумме иска?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

ДА

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Таисия
24.03.2010, 08:21

Как обратиться в суд по взысканию заработной платы с юридического лица без записи в трудовой книжке?

Могу ли я обратиться в суд по взысканию заработной платы с юр.лица, если на руках только трудовой договор в трудовой книжке запись отсутствует, руководитель категорически отказывается ее ставить! И можно ли к взысканию добавить ущерб моральный или материальный? СПАСИБО!
Читать ответы (1)
Гроо Татьяна Владимировна
11.03.2010, 13:21

Никаких расчетных листков нет, отчислений в ПФ и ФСС так же небыло) с момента увольнения прошел месяц.

Можно ли обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы если на руках только трудовой договор, трудовая книжка и приказ об увольнении? (никаких расчетных листков нет, отчислений в ПФ и ФСС так же небыло) с момента увольнения прошел месяц.
Читать ответы (2)
Шашнина Елена Александровна
09.01.2020, 16:37

Как высудить невыплаченную зарплату без приказа о приеме на работу и трудового договора? Опыт и советы

Могу я обратиться в суд о взыскании з/платы если у меня на руках нет приказа о приеме на работу и нет трудового договора, есть только трудовая книжка с записью о приеме и увольнении. Мне не выплатили з/плату в полном объеме после увольнения. Я могу предоставить суду только копию трудовой книжки и распечатку из банка о сумме перевода з/платы. Подскажите смогу высудить з/плату?
Читать ответы (2)
Шашнина Елена Александровна
09.01.2020, 16:55

Какие сроки для обращения в суд в случае неуплаты зарплаты без трудового договора?

В какие сроки можно обратиться в суд? Могу я обратиться в суд о взыскании з/платы если у меня на руках нет приказа о приеме на работу и нет трудового договора, есть только трудовая книжка с записью о приеме и увольнении. Мне не выплатили з/плату в полном объеме после увольнения. Я могу предоставить суду только копию трудовой книжки и распечатку из банка о сумме перевода з/платы. Подскажите смогу высудить з/плату? Какой срок обращения я уволилась 30 декабря 2019 г?
Читать ответы (2)
Александр
18.06.2015, 15:07

Работники подали заявление в суд на работадателя о взыскании задолжности по заработной плате и морального ущерба

Работники подали заявление в суд на работадателя о взыскании задолжности по заработной плате и морального ущерба. Суд дал время на решение вопроса по примирению сторон. Работодатель не желает возмещать моральный ущерб. Вопрос: если работники подпишут примирение сторон, какая процедура взыскания заработной платы будет, если работодатель не захочет выплачивать?, и что будет если на примирение работники не пойдут?
Читать ответы (1)
Халида Адельшовна
30.07.2015, 08:13

Отказано в движении иска о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты и морального вреда

Подавала иск о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты и морального вреда. Суд оставил без движения, нужны доказательства, в определении указано что нужен трудовой договор, трудовая книжка. В иске при подаче указывала только свидетелей. Есть только копии товарных накладных о приеме товара, запись разговора с управляющим о не выплаченной сумме заработной платы и свидетельские показания. Нужно ли истребовать оригиналы накладных с моей подписью в фирмах? Как исправить эти недостающие факты или нужно обратиться с новым иском? Спасибо.
Читать ответы (2)
Светлана
26.06.2013, 15:46

Куда подавать Исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате

Куда подавать Исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за причиненный моральный вред при увольнении: в районный суд ответчика или мировому судье? Сумма иска 7500,00
Читать ответы (1)
Юрий
11.02.2012, 01:26

И к этому + 7 процентов от суммы подлежащей взысканию.

Получил по почте постановление о расчете задолжности по алиментам за три года с (07.2008-05.2011), суд. пристав насчитал задолжность 163055 руб. По мимо этого мной были произведены частичные выплаты, учтено было только 45000 руб. Задолжность определялась исходя из размера заработной платы в РФ на момент взыскания задолжности данные расчета ГМЦ Росстата (23598 руб) из средней зароботной платы РФ. И к этому + 7 процентов от суммы подлежащей взысканию. Подскажите, правомерно это и как происходит расчет? Спасибо!
Читать ответы (3)
Сергей
31.03.2015, 20:50

Как подать иск о погашении задолженности по заработной плате без доступа к документам работодателя?

Как подать иск в суд о погашении задолженности по заработной плате, если из документов на руках только трудовая книжка и паспорт? Как можно получить другие нужные документы, если нет возможности застать работодателя в офисе?
Читать ответы (2)