Как получить возмещение неверно выплаченной суммы за отпуск по уходу за ребенком и избежать судебного разбирательства?
В марте 2013 году родила двойню (это первые дети). Поверив работодателю, я не проверила правильность насчитанных сумм за отпуск по уходу за ребенком. Сейчас появились подозрения, что работодатель насчитал не верно и перечислял на банковскую карту меньшую сумму, а государство возместило ему честно. Могу ли я сейчас добиться перерасчета и возмещение неверно выплаченной суммы. Пособие мне выплачивали по сентябрь 2014, и еще одна сложность - после декретного отпуска я уволилась из этой компании. Скажите пожалуйста куда можно обратиться (может в соц. защиту или пенсионный фонд) для разрешения моих сомнений и есть ли шансы вернуть денежные средства в случае, если докажу ошибку. Возможно ли обойтись без суда?. Спасибо.
Если с момента увольнения прошло более месяца ,то вернуть деньги не сможете, так как пропущен срок исковой давности, если только работодатель не вернет деньги добровольно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация