Задержка подписания заявления на отпуск и отсутствие денежных средств - что делать?
Приказом от декабря 2015 г. с 1 марта 2016 г. моя должность должна быть сокращена. Соответствующий приказ о сокращении я подписал. Однако в середине февраля работодатель устно сообщил мне о невозможности сокращения из-за отсутствия денег, письменно мне было предложено подать заявление на отпуск. Я подал заявление на отпуск с 28 марта. (зарегистрировал у секретаря). Заявление подал 18 февраля. Но до сих пор заявление работодателем не подписано. И никакого ответа нет. По информации бухгалтерии в организации нет денег ни на что. В апреле у меня уже возникают обязательства перед другой стороной. Как мне поступить в создавшейся ситуации?. Спасибо.
В трудовую инспекцию с жалобой обратитесь.
СпроситьДобрый день. В суд обращайтесь, если за это время Вам не выплачена заработная плата. При этом заставить работодателя уволить Вас по сокращению или отпустить в отпуск вне графина отпусков не удастся (ст. 81, 123 ТК РФ)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация