Директор государственного предприятия / Юридические лица - 424 советов адвокатов и юристов

Задание 2. При проектировании и размещении крупного свиноводческого комплекса на 60 тыс. голов установлено, что он будет находиться на расстоянии 1,5 км. от реки, 1 км. от ближайшего населенного пункта, 500 м от автомобильной магистрали. Государственный санитарный врач заявил о своем несогласии с расположением данного предприятия, поскольку не выдерживаются установленные размеры санитарно-защитных зон. Директор сельхозпредприятия отказался размещать комплекс в другом месте, сославшись на отсутствие других свободных угодий. 1. Решите дело.

Мировой суд вынес решение о взыскании с организации денежных средств. Таких решений около 34 по числу истцов. Директор предприятия-ответчика не выплачивает никому присужденные судом суммы, а пытается закрыть его и сейчас принимается решение об исключении из ЕГРЮЛ и находится в стадии ликвидации. Вопрос, что нужно сделать чтобы получить причитающиеся суммы от должника? Или как в народе говорится "взятки-гладки" и этот директор заново продолжит дурачить население?

Внимании вопрос. Ровно 3 года назад была исключена из егрюл ООО в котором я являлся учредителем и директором. На ООО были долги, кредиторы естественно обратились в суд.

Естественно они выиграли и есть постановление. Прошло уже более 3 х лет с момента вынесения последнего постановления. Могу ли я открыть ООО заново?

Могут ли взыскать старого ООО с Нового ООО?

Возможна ли субсидиарная ответственность после 3 х лет?

Я являлась единственным учредителем и генеральным директором ООО, а затем ликвидатором. В течение 2023 г. (до июня) были пройдены все этапы ликвидации с размещением информации в Федресурсе и Вестнике государственной регистрации Организация долгов не имеет.

На последнем этапе ликвидации (промежуточный и окончательный ликвидационные балансы) налоговая инспекция отказала в ликвидации, сославшись на то, что нужно 5 рабочих дней, а срок ликвидации заканчивался 1.06.2023.

ИФНС аннулировала ЭЦП ликвидатора.

Сейчас я прохожу процедуру банкротства как физлицо с 10.01.2024.

Вопросы: 1) Я не имею права сейчас действовать от имени ген. директора.

Кто сейчас имеет право сдавать нулевые отчёты (в процессе ликвидации они сдавались) и надо ли их сдавать?

2) Как можно ликвидировать ООО по новому закону от 1.07. 2023 об упрощённой ликвидации ООО за 5 рабочих дней, подав Заявление в ИФНС? 3) Когда налоговая может сама ликвидировать неработающее предприятие?

Вчера директор сказал, что наше госуд. Предприятие ликвидируется 31.01.2024 г. и выплатит нам зарплату за январь и за неиспольз. Отпуск.

При этом документ о ликвидации не показал, нигде мы не расписались.

В Уставе ничего про порядок ликвидации написано в общих чертах.

Нам известно, что учредители хотят оформить или АО,или ЗАО, или ООО.

А как с нами должны поступить, мы в штате официально оформлены.

В отношении неустановленных лиц возбуждено уголовное дело по факту покушения на мошенничество, связанного с внесением изменений в ЕГРЮЛ в отношении предприятия, директором которого я являюсь.

Могу ли я в рамках этого дела подать следователю ходатайство о наложении запрета на регистрационные действия по внесению сведений в ЕГРЮЛ?

Имеет ли следователь полномочия на наложение такого запрета? И чем это предусмотрено?

Я купил выкупил государственную доли в виде пая в Производственном кооперативе в размере 12,37% от уставного фонда. При созыве общего собрания, общее голосов не набрало кворума. При этом Директор предприятия всячески препятствует вхождению меня как нового учредителя. Акт о несостоявшемся собрание пайщиков отказался предоставлять. Новое собрание пайщиков также отказывается проводить. Подскажите с каким предметом иска обратиться в экономический суд. Ну и по возможности образец иска. Оплату гарантирую.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я работаю на государственном предприятии начальником отдела охраны труда. На предприятии произошел легкий несчастный случай. Согласно своим должностным обязанностям, я приступила к их расследованию, врач (в штате) оказал первую помощь. Директор узнал об этом случае через день. Руководитель подразделения, в котором случился НС его не уведомил. Но директор наказал меня и врача лишением премии. Причем на неограниченный срок. За то, что я отказалась вносить в свою должностную инструкцию и должностную врача пункт о незамедлительном извещении директора о НС. Как мне отстоять свои права, учитывая неадекватность общения с директором (маты крики и унижение при всех). Отдел кадров и юр отдел приняли сторону директора. Спасибо

Муж заместитель директора в государственном бюджетном учреждении (не является госслужащим) с правом подписи, может ли жена работать на предприятии логопедом? Распределение стимулирующих выплат осуществляется комиссией, но подпись в отсутствии директора ставит зам.

Как определить административного ответчика в Государственном Унитарном Предприятии, который уполномочен вносить сведения в ГИС ЖКХ? Для подачи административного иска. Можно ли подать административный иск по ст. 13.19.2 КоАП овнесении недостоверных седений в ГИС ЖКХ на директора ГУП или просто на ГУП. Был у начальника абоненсткого отдела, спросил фамилию должностного лица, которое зарегестрировано и уполномочено вносить свеления, мне фамилию не сказали. Подскажите как действовать в такой ситуации?

Могу ли я привлечь к ответственности одного из учредителей и одновременно Генерального Директора за то, что он не проводит собрание членов сообщеста более одного года, не предоставляет финансовой отчетности о деятельности предприятия, а также провел сделку по приобретению доли 40% у одного из учредителей, что привело к сокращению числа учредителей до 2 х: его (80%) и меня (20%)?. Никаких собраний или формальных оповещений, и изменений в Уставе не производилось. О смене-сокращении состава учредителей я узнал самостоятельно на сайте ЕГРЮЛ. Спасибо.

Ну и что Вы ответили? Всё, что Вы перечислили относится к государственным и общественным предприятиям. Есть тема: ст. 15.1?

25 января 2019 г. Инспектор государственного пожарного надзора составил протокол о нарушении директора склада С. правил пожарной безопасности. 15 февраля 2019 г протокол был направлен в административную комиссию. 27 марта 2019 г комиссия своим постановлением наложила на С. штраф в размере 2-х минимальных размеров месячной зарплаты. Не согласившись с постановлением комиссии, С. направил жалобу в районный суд. 2 апреля 2019 г секретарь комиссии, узнав, что С. не уплатил штраф, направил постановление в объединение торговых предприятий района для удержания суммы штрафа из заработной платы С.

Есть ли нарушения процессуальных норм при решении вопроса по данному делу? Составьте проекты необходимых процессуальных документов (протокол о нарушении правил пожарной безопасности, постановление о наложении штрафа, жалоба)

Огнев, являясь директором государственного предприятия, подлежащего приватизации, заключил договор аренды с выкупом в отношении отдельно стоящего производственного здания. При принятии решения об утверждении плана приватизации спорное здание значилось как реализованное. Спустя 5 лет после приватизации предприятия спорное здание было продано иностранной фирме. При регистрации перехода права собственности Росреестр отказалось зарегистрировать право собственности на нового владельца, поскольку продавец по заключению юридической службы Росреестра не приобрел права собственности вследствие ничтожности заключен¬ной сделки. В отношении Огнева возбуждено уголовное дело о превышении полномочий. Представитель иностранной фирмы обратился в суд. В суд также обра-тилось КУГИ с требованием признания на спорное здание права государст-венной собственности. Решите дело. Изменится ли решение, если с:момента заключения договора прошло 15 лет?

Назовите особенности возникновения трудовых правоотношений, в которых 1 из сторон является:

1. Генеральный директор Открытого Акционерного Общества;

2. Доцент юридического факультета ВУЗа;

3. Директор государственного унитарного предприятия;

4. Декан исторического факультета ВУЗа;

5. Председатель областного комитета профсоюза;

6. 14-летний подросток, работающий курьером в летний период;

7. Иностранные граждане.

К нам пришел устраиваться работник с Администрации муниципального округа был назначен директором муниципального унитарного предприятия, хотелось бы уточнить является данный работник гос. или муниципальным служащим.

Это Андрей. Заканчиваю техникум мифи по специальности слесарь. Помле окончания хочу устроится на государственное предприятие завод Атоммаш. Но у меня в 14 лет было привлечение к уголовной ответственности по ст 207 ложное сообщение об акте терроризма. Решение суда дело прекращено связи с применением мер воспитательного воздействия. Не судим. Справку заказывал там отражено что привлекался но не судим. В анкете стоит вопрос привлекались ли вы к уголовной ответственности. Писать правду? Может ли директор предприятия поручиться за меня перед сб. Больше приводов по уголовным и административным правонарушениям в полицию не имею, долгов по приставам не имею. Имею положительные рекомендации по результатам практики.

Поскольку Шубин после этого случая нарушений трудовой дисциплины не допускал и работал добросовестно, директор предприятия в феврале следуещего года по согласованию с профкомом издал приказ о выдаче Шубину премии к 23 февраля.

Ответить.

В марте инженеру государственного предприятия Шубину за отказ от поездки в командировку был объявлен выговор. Поскольку Шубин после этого случая нарушений трудовой дисциплины не допускал и работал добросовестно, директор предприятия в феврале следуещего года по согласованию с профкомом издал приказ о выдаче Шубину премии к 23 февраля.

Имеет ли право руководитель частного охранного предприятия являться директором нескольких охранных предприятий (разные юридические лица но одни и те же учредители) если по положению ст. 15.1 Закона РФ от 11.03.1992 N 2487-1 (ред. от 27.12.2019) "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации" Руководитель частной охранной организации не вправе замещать государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, должности государственной службы, выборные оплачиваемые должности в общественных объединениях, а также вступать в трудовые отношения в качестве работника, за исключением осуществления им научной, преподавательской и иной творческой деятельности.

Ситуация 2. При выполнении запланированного рабочего рейса водитель автобазы, совершая обгон с нарушением правил дорожного движения, столкнулся со встречной машиной и причинил значительные повреждения своей машине.

Работники Государственной инспекции безопасности дорожного движения признали водителя виновным в совершении дорожно-транспортного происшествия и привлекли его к административной ответственности. На этом основании директор автобазы распорядился привлечь виновного водителя к материальной ответственности в полном объеме стоимости ремонта поврежденного автомобиля, а также времени простоя его в ремонте.

На основании каких норм права и в каком размере водитель должен возместить ущерб автобазе, если стоимость ремонта автомобиля и неполученные доходы предприятия за время ремонта автомобиля значительно превышает средний месячный заработок работника?

Вчера к концу рабочего дня пришёл директор нашего государственного предприятия и заявил. Требования по спцодежде ужесточаются. В понедельник 15 ноября будут выдавать новую. Носить обязательно. Кто не будет носить, будут наказания. Вопрос такой. У меня есть купленная соответствующая требованиям спецодежда. Могу ли я её носить вместо выданной и не будет ли мне за это наказание? В трудовом договоре сказано по поводу спецодежды по трудовому кодексу. Когда я устраивался, зам директора сказал, что выданную спецодежду носить не обязательно. Директор вчера сказал обратное. Как мне быть и для чего существуют магазины спецодежды? Если вдруг купленную, соответствующую требованиям спецодежду возможно нельзя носить вместо выданной. Я звонил, сказали, ждите звонка, перезвоним. Никто пока так и не звонил.

Как написать анонимно жалобу на начальника химического цеха, директору гос предприятия? За не соблюдение субординации, не компетентности в работе, не исполнение должностных обязанностей, не умение адекватно выстроить отношения с коллективом.

Работаю в не государственном предприятии с 2015 года, начал с рабочего и посей день руководитель-зам. директора. Директор в курсе что у меня нет даже среднего профессионального образования, и знает что хочу купить СПО и ВПО, но и могу оставаться на рабочем месте без этих бумаг. Вопрос: купить СПО и ВПО и оформить как более двух лет назад?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение