Должны ли выплатить декретные / Трудовое право - 2607 советов адвокатов и юристов

Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до трех лет! в конце мая прислали уведомление, что 1 января 2015 года прерывают со мной договор! Могут ли меня сокртить досрочно, т,е, не 1 января, а например завтра, если я не против! Позвонив на работу, попросив чтоб меня сократили заранее, сказали, что не имеют права, потому что ребенку нет трех лет! и могут рассчитать меня только по собственному желанию, т, е, без всяких причитающих мне выплат при сокращении.

Должны ли выплачивать стимулирующие надбавки за отработанные месяцы

, если я нахожусь в декретном отпуске?

Мое дочери 15 лет, беременность 32 недели. Могу ли я пойти в декретный отпуск с ней или только когда родиться малыш? Какие выплаты ей положенны до родов и после?

Что делать? Если я находясь в декрете узнала о том что магазин закрывают (сеть магазинов) и ликвидируют ип.связавшись со своим директором узнала что даже если я хочу чтобы меня уволили по сокращению компенсации не будет.

Моя дочь на ходится сейчас в декретном отпуске.

На предприятии, в которм она работала и ушла в отпуск, сейчас проводится рнструктеризация. Т.е. все работники переходят в другую фирму.

У дочери остались не использованные дни отпуска. Может ли она написать заявление о денежной выплате в "старом" предприятии или же всё перейдёт в "новое " предприятие?

Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком. Из декрета на работу выходить в июне 2018 г. Сегодня организация объявила себя банкротом. Предложили два варианта увольнения. По собственному желанию. По согласию с обеих сторон. И возможностью вернуться на работу через какое то время. И второй вариант сокращение. Без возможности вернуться. Как быть мне? Ребенку уже 2,6 года. Пособие сейчас я получаю 50 рублей от работы. Какая запись будет в трудовой если сократят? Мне нужно будет на биржу труда вставать и искать др.работу?

Ситуация такая: Моя жена вышла на работу с декретного в возрасте ребенка 1 год 2 мес. Хотела, чтоб я получил со своей работы декретные еще 3 мес, но у меня на работе говорят, что если я буду работать как на декретном, то буду работать на 0,5 ст. Исходя из этого, дкретные будут составлять 40% от зарплаты, то от 0,5 ставки, то есть если бы я получал зарплату на 0,5 ст + декретные, то как рассчитали мне в бухгалтерии, то она будет даже ниже обычной зарплаты на 1 ставку. Это правда?

И еще один вопрос. Моя теща находится на длительном больничном (производственная травма). Она может получать декретные вместо своей дочери находясь на больничном листе? Можно ли оформить декретные, находясь на больничном листе? Спасибо большое.

Я предприниматель уже 14 лет. собираюсь родить ребенка в октябре или в ноябре 2015 года. Могу ли я встать на учет в фсс 2015 году в феврале уплатив взносы за 6 месяцев претендовать на декретные?

Я работаю в торговой сети магазин «пятерочка». Работаю 8 месяцев. Наш магазин закрывается, в связи с открытием новых. 31 декабря 2017 г последний рабочий день магазина. А 15 января 2018 г я должна уйти в декрет, но по факту моего магазина уже не будет. Должно ли мое начальство перевести меня на другой магазин? Т,к мне даже не откуда будет документы на декрет и после родов отправлять.

Я работаю по срочному договору вместо сотрудницы в декрете, она должна выйти 21 мая, я в данный момент беременна, мне уходить в декрет 25 мая, в бухгалтерии мне сказали т.к. договор со мной истекает 20 мая, то декретные мне не выплатят. Что мне делать в этой ситуации?

Я работаю на декретном месте. 15 декабря должна сама уйти в декретный отпуск. 15 декабря этого же дня выходит из декрета на это место сотрудница вместо которой я работаю. Когда мне отдадут трудовую книжку? И на какие пособия я могу рассчитывать от этой организации. (при этом я буду являться матерью-одиночкой). И что мне делать дальше, чтобы получить все выплаты. С уважением, Елена.

Наш начальник заставляет написать заявление на увольнение по собственному желанию и перейти на срочный договор, скажите пожалуйста если я пойду в декрет выплатит он мне по такому договору декретные?

Сейчас я нахожусь в декретном отпуску по уходу за ребенком до 3 лет. Выходить на работу надо в декабре. В настоящее время я беременная, срок 2 месяц. Получается что в очередной декрет выходить в апреле. Можно ли написать заявление по уходу за ребенком до 14 лет (чтоб не выходить на работу) и выплатят ли мне декретные в этом случае?

Я работаю у предпренимателя, есть вероятность того, что мне не заплатят родовые, муж работает в полиции, можно ли на него оформить декретные.

Работаю официально в банке, в феврале 2023 года ухожу в декрет. В декабре 2022 планирую открыть ИП, как будут выплачивать декретные, от основного места работы, ип никак не влияет?

Работаю в компании уже 4 года, но мы меняем фирмы, каждый год я устроена на новой фирме. Подскажите как будет происходить выплата мне декретных? Ухожу в декрет в марте, но с НГ переведусь опять на новую фирму.

Я ушла в декретный отпуск с 16.06.2014 года по 02.11.2014 года, мне выплатили декретные 50.000 рублей при з/п 18-20 тысяч рублей на руки. На мой вопрос в фонде соц. страхования, где выплачивались декретные, мне разъяснили что для начисления декретных были взяты 2012 и 2013 года, а где пол года 2014? у меня в это время был больше заработок так-как я повысила квалификацию. Правильно ли мне начислили декретные?

Добрый вечер! У меня такая ситуация; работаю в оргизации по срочному договору была до декабря 2017, не хотели продлевать, хотели чтоб я по собственному написала, т.к я в положении знаю свои права. Ничего не подписала, договор продлили. Но сейчас 28 февраля они объявляют себя банкротом и якобы переводят нас в другой филиал, у меня сомнения. Нужно мне писать заявление по собственному они ждут чтоб уволить с одной организации, а потом должны устроить в другую. У меня страх что останусь у разбитого корыта, в декрет отпуск мне 5 марта. Стоит нервничать по этому поводу. Писать заявление?

Моя дочь уходит в декретный отпуск в конце ноября. Ей начисляют декретные за 13 и 12 год. Но 12 год она была в творческом отпуске и дохода не имела, тем не менее её доход за 13 год делят на 2 года. Работает она преподавателем на одном месте 13 лет. Правильно ли это? можно ли взять в расчёт, например,11 год, когда у неё был доход?

С 1.02. ухожу в отпуск по беременности и родам. Меня волнует вопрос в течении какого времени по закону мне обязаны выплатить декретные? Завтра на работу принесу справку с предыдущего места работы 2 НДФЛ, не поздно ли это будет? Бухгалтерия у нас внятно ничего не может объяснить.

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу до 3 х лет. выходить на службу 05.01.2018 г. но я снова в положении. Как правильно оформить второй декрет не выходя из декрета? И что мне положено по закону. Какие выплаты? В какие сроки я должна оформить второй декрет если рожать мне в сентябре 2017 г.?

В 2012 и 2013 г, я работала на полной ставке (полны й рабочий день) в другой организации. С февраля 2014 г, я устроилась на новую работу и с начала апреля 2014, перешла на неполный рабочий день по беременности. С 14 августа 2014 г. я ушла в декрет. На последнем месте работы, мне рассчитали декретные, исходя из з.п и отпускных за минусом больничных за 2012 и 2013 г и умножили на 0.6 (на неполный рабочий день), ссылаясь на то, что я работала в 2014 г. вместо 10 часов 6 часов. В целом на последнем месте работы, я проработала где-то 5 месяцев. Имеют ли они право рассчитывать декретные ссылаясь на 2014 г. и умножая все на 0.6 (на пол ставки). Есть ли такой закон? В ФСС им сказали, что все они рассчитали верно. Когда мне в ФСС скзали обратное. Спасибо.

Я работаю в Фскн, с 01.06.2016 года организация прекращает свою работу. Ликвидационная комиссия будет работать до 31.12.2016. Я нахожусь на 5 месяце беременности. В декрет в конце августа. Как мне действовать, чтобы получить все декретные выплаты и пособия? С 14.01.2016 я буду уволена с ФСКН.

Помогите, пожалуйста, разъяснить такую ситуацию. Я работаю на декретной ставке, до момента выхода основного сотрудника из декрета. На данный момент я сама беременна и ухожу сначала в календарный отпуск, а потом сразу же в декрет. Но пока я буду еще в календарном отпуске закончится декрет у основного сотрудника и есть вероятность, что она выйдет. Вопрос-может ли работодатель уволить меня, пока я нахожусь в календарном отпуске, даже не оформив декретный и не выплатя никаких положенных выплат?

Находясь в ежегодном оплачиваемом отпуске, попала на больничный 6 дней. Из отпуска я сразу выхожу в декрет по беременности, дородовой. Бухгалтер говорит, что я должна вернуть деньги за те дни отпуска, которые я находилась на больничном. На сколько это правомерно? Должна я возвращать деньги?

С сегодняшнего дня пошла в декрет на работе отправила заявку на переоформление данных на основе паспорта и свидетельства о браке. Мою заявку отклонили требуют снилс и Инн на новую фамилию. Больничный выписан на новую фамилию а Инн и снилс получу только 8.08.2019. Имеют ли право они мне отказать в выплате декретных.

Если я работаю на декретной ставке и сама забеременела, по закону мне положен декретный отпуск, должны выплатить деньги только в том случае, если сотрудник которого я замещаю находится в декрете. Как только он выйдет, меня уволят.

Вопрос, бывала ли такая практика, что работодатель специально вызывал сотрудника из декрета на 1 день, чтобы уволить второго человека? Если бывала, то что получается беременная женщина никак не защищена законом, её просто выгонят на улицу?

У меня зарплата делится на белую и черную, с черной зарплаты мне обязанны выплатить декретные или только с белой?

Меня зовут Светлана. В марте 2013 г. я ушла в оплачиваемый отпуск по БИР, с последующим отпуском по уходу за ребенком до 1,5 лет. Досрочно вышла с отпуска в апреле 2014 (ребенку было 9 месяцев). Работала на полной ставке, без сохранения ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Планирую уйти во второй декрет в 2015 г. Каким образом мне рассчитают декретный отпуск по БИР, если первый декрет

мне рассчитывали 2011 и 2012 г.

У меня такая ситуация. Я сейчас на 9 недели беременности. Сегодня мне моя начальница сказала что они могут отправить меня в декрет через месяц. Это как так? Разве возможно выйти так рано. Сказала что сохраняется оклад плюс определенный бонус. Могут ли они отправить меня в отпуск и потом уволить через пару месяцев? Вообще возможно ли увольнение когда сотрудник в декретном отпуске. Работаю в банке. Она мне так и сказала что только в нашем банке есть такая возможность как досрочный выход в декрет.

У меня вопрос: в течении скольких дней после подачи документов, должны перечислить деньги за декретный отпуск? 23 июня сдала документы, бухгалтерия сказала что перечислят только в августе.

Я устроилась 1,07,2015 года на работу на место декретницы,, в договоре срок точный не указан, оформлена по трудовой, в договоре указан оклад 9200 (хотя моя зп 15272), на данный момент я беременна, хотела бы узнать полагается ли мне разовая выплата по декретному отпуску и сколько она будет составлять? А также полагается ли мне выплата до 1.5 лет? повлияет ли то что я работаю по договору вместо декретницы? До этого официально не работала, уходить в декрет примерно с 1 ноября.

Моя жена в декабре уволилась по соглашению сторон 3 года проработав в белой компании с зп 65.000, на данный момент не трудоустроена и не состоит на бирже. Недавно я открыл ООО где являюсь и учредителем и гендиректором. Вопрос - могу ли я трудоустроить жену к себе с целью подать бумаги на нее в соц страх для выплаты декретных?

У меня такая ситуация..

Работаю с 2012 года в школе, 2 года я проработала в одном городе, а в 2014 году переехала в другой город и вышла на работу в мае. Полгода проработала и ушла в декретный отпуск. 2015 родила, сейчас ребёнку 1,8 и вот опять в положении. Скажите, пожалуйста, ничего я не потеряю если уйду из декрета в декрет? Имеет ли право работодатель уволить с работы? И за какие годы мне выплатят декретные?

Моя дочь родила сына в сентябре ей выплатили декретные и уволили сейчас она не получает детские подскажите что делать может обратиться к прокурору.

Работаю у ИП,через 3 недели ухожу в декретный отпуск. ИП закрывает сеть магазинов в этом городе, где я работаю и переезжает в другой, где продолжает деятельность. В связи с этим возникают вопросы:1)каким образом будут улажены трудовые отношения со мной и на каких основаниях последует увольнение (если таковое возможно).2)Положены ли мне компенсационные выплаты в случае увольнения, если таковые не прописаны в трудовом договоре с ИП.3)В договоре укзаны сроки уведомления о предстоящем увольнении (за три дня). Т.е я прихожу через три дня, забираю трудовую книжку и все? Бухгалтерия говорит, что проще написать заявление по собственному желанию.

Через 2 месяца ухожу в отпуск по беременности и родам. Компания в которой я работаю, подала иск в суд о признании банкротом.

Подскажите сколько длится процедура банкротства? Успею ли я уйти в декрет, чтобы получать пособия?

24 декабря 2014 было написано заявление на декретный отпуск.

В законах написано, что выплата декретных (пособия по беременности и родам) осуществляется в течении 10 дней. Но детально не указано в течении рабочих или календарных.

Организация начинает работать - 5 января. (выплата з/п - тоже 5 числа (в договоре прописано)). Страна с 12 января.

Работодатель, говорит, что документы были отправлены в ФСС, но ответ от них не пришел ещё. Но работодатель, мог их и отправить допустим – 31 декабря.

Вопросы:

1. Когда же всё-таки по закону должны быть выплачены декретные.

2. Скольки они равны? Не понятно, т.к. заявление отдано в декабре, а выплата в январе 2015, когда размер минимальный составляет - 27 455,34 руб. Сколько всё-таки ожидать денег – как установлено в 2014 г. Или в 2015 г. (суммы разные).

3. Какое наказание грозит работодателю за задержку, если я обращусь в Трудовую инспекцию.

Нужно ли мне на мою работу с которой я ухожу в декрет приносить справку о доходах на предыдущей работе? Заранее спасибо.

Устроилась на новую работу и узнала что беременна, срок 6 недель, на старой работе стаж 2,5 года, как будут рассчитываться декретные когда уходишь в декрет на 7-ом месяце? По старому месту работы?

Я трудоустроена официально, сейчас ухожу в декрет во второй раз не выходя на работу. Проживаю сейчас в другом городе. Вопрос: могут ли мне не выплатить декретные, если я проживаю в другом городе? И ещё вопрос: я написала заявление о замене годов при расчёте декретного пособия, тоесть что бы заменили года на те когда я работала. Могут ли на работе проигнорировать моё заявление, и выплатить пособие за года когда я была в отпуске по уходу за ребёнком? Заранее спасибо!