Зарплата при увольнении / Трудовое право - 29850 советов адвокатов и юристов

Какая компенсация выплачивается при увольнении со срочной службы решением ВВК с язвенной болезнью ДПК?

Хотя бы примерная сумма.

Работадатель невыплател зарплату при увольнении пособстаенному желанию. Работал по договору, договор наруки недовали.

5 года, а при у вольнении мне должны были в конце года отдать 13-ю зарплату, но всем дали по 15000 а мне 5000 и обьяснили так что эо потому что я увольняюсь и это у них в приказе так написано что при увольнении меньше платят. Почему так. Хотя заявление я написала раньше в начале декабря а доработала до 31.12 как положено чтоб закрыть год. в трудовой так и написано уволена 31.12

Может ли работадель не выплатить зарплату при увольнении? Обязатетельно ли сотруднику отрабатывать при увольнении?

Для подачи заявления в суд о невыплате зарплаты при увольнении достаточно ли (кроме всех остальных документов) для подт

верждения задолженности справки о доходах и выписки по зарплатной карте (расчтный лист организация не выдаёт)

Такой вопрос я написала заявление на увольнение 23 декабря, отработала 2 недели, уволили меня 5 января но не как меня не могут расчитать, что мне делать?

Могу ли я написать заявление в полицию по ст.159 на работодателя, если он не выплатил зарплату при увольнении уже в течении 2 месяцев?

Как грамотно написать заявление в отдел кадров, чтоб получить от них объяснения, тоже в письменном виде, почему была удержена часть моей зарплаты при увольнении?

Я подала исковое заявление в суд по вопросу невыплаты з.п при увольнении 14.12.16,скажите как долго мне ждать какой-либо ответ и вообще дали ли ход моему делу?

Положена ли конпенсация за неиспользованный ежегодный отпуск 52 дня, при увольнении по собственному желанию, а также 13 зарплата,2018 год отработала полностью.

Я работаю в государственном унитарном предприятии. Собираюсь уволиться по собственному желению. Скорее всего это произойдёт в ноябре-декабре. Будет ли выплачена мне 13-я зарплата или её часть?

Работал по трудовому договору - барменом, уволился по собственному желанию, зарплату не отдают, утверждают что по результатам ревизии недостача, на ревизии не присутствовал, и не осведомлялся.

Меняобманули с зарплатой, мало того что новый начальник уволил меня не справедливо. Я не стала скандалить. Решила уйти спокойно. Я думала что и зарплату заплатят нормально. Но сегодня узнаю ч работала за шапку сухарей. Что делать незнаю.

Помогите составить исковое заявление в суд к работодателю не выплатившему расчет и долги по зарплате при увольнении? А также подскажите есть ли какие-то способы отсудить серую часть зарплаты?

Сотрудник работал бухгалтером-кассиром. После увольнения выяснилось, что нет его подписей в ведомостях на за. А теперь он подал заявление в трудовую инспекцию что общество ему не выплатило зп за октябрь и расчетные за ноябрь. Октябрьская зарплата выплачена по кассе, а расчетные на карту по безналу, но без заявления сотрудника. Что за это будет и как выйти из такой ситуации.

Организация находится на Севере я живу в ростовской области. Могу ли я подать заявление в суд по факту не выплаты з\п при увольнении по месту своего жительства.

Увольняюсь с работы! Есть черная и белая зарплата! Белую обещают отдать после окончания отпуска 14.12.2015! (Увольняюсь через отпуск с последующим увольнением) А черную не известно когда! Трудовую стоит забирать или сразу в трудовую инспенкцию идти! И зарплату не выплачивают с августа месяца! Я там не один такой сотрудник который не может забрать свою зарплату! Их долг передо мной около 200000 рублей.

Работаю на заводе (о.о.о.), зарплата ч/б. В данный момент вынуждена уволиться, могут ли при увольнении мне заплатить только белую З.плату? Как быть?

Работаю в фирме, головной офис которой располагается в Москве, а сам я проживаю в Иркутске. Зарплату платили регулярно (сумму прописанную в трудовом договоре), хотя расчеток не выдавали, приходилось просить. Выяснилось, что мне как жителю Иркутска, который приравнен к районам крайнего севера должны были начислять районный и северный коэффициенты, которые в сумму составляют 1,6. Получается, что мне недоплачивали 50%. В договоре не прописано, что зарплата в 20000 р. это с учетом налоговых вычетов и начислений в виде коэффициентов принятых в Иркутской области. К концу года меня увольняют. Имею ли я право потребовать на момент увольнения произвести перерасчет зарплаты с учетом коэффициентов и возместить в полном объеме недостающую сумму за весь период работы в фирме? Если нет, то за какой период работодатель обязан мне возместить задолженность? Спасибо.

Я хочу сдать больничный листок и одновременно написать заявление на увольнение. Скажите пожалуйста в какие сроки работодатель должен меня рассчитать? Зарплаты у меня нет. Был в отпуске. Отпускные получил. Спасибо!

Скажите, что делать если при увольнении работодатель дал расчет только по белой зарплате. А черную не выплатил, могу я как то доказать что он мне еще должен?

Скажите пожалуйста, имеет ли право начальник не выплатить зарплату, если я уволена на словах, но заявление на увольнение мной еще не написано? (Организация официальная).

Муж трудоустроен официально, зп по справке меньше чем реально получает (черная и белая), может ли работодатель при моем увольнении, высчитать из черной зп 13% которые он платит с белой зп.

При увольнении положена компенсация или выплата 13 зарплаты, я проработала на предприятии 2,5 года. 13-ю получала в этом году за прошлый год.

Я написал заявление чтобы меня уволили с 19 ноября. Бухгалтерия говорит что расчет переводят в течении пяти дней с даты увольнения, а не до увольнения. Правомерно ли это?

Добрый день! Решила уволиться. Волнует такой вопрос, при увольнении кто рассчитывает з/п при увольнении? Боюсь, что начальник на числит минималку.

Работала в организации с июня 2014 г. Бухгалтером,1 апреля 2016 написала заявление по собственному желанию. В трудовой дата увольнения 15 апреля 2016 г. Работодатель в этот же день отдал трудовую и справки 2 ндфл. По поводу расчета была договоренность, я доделовую авансовые отчет и направляю ему до 22 января, после чего он мне перечисляет деньги на счет до 22 включительно (имеется расписка с отметкой о получении данного письма работодателем, а именно ген. дир.)Авансовый отчет был выслан вовремя. Но денег я так и не увидела. Писала ему на почту, он мне отвечал, что пока денег нет на счету компании, сказал ждать. Сегодня я снова задала вопрос где зарплата, на что он мне ответил, что новый бухгалтер нашла у меня косяки в бухгалтерии, и что я могу больше не задавать вопросы по поводу зарплаты, ее не будет! Что мне делать? Очень прошу помочь.

Может ли работодатель взыскать с меня "черную" зарплату при увольнении? Увольняюсь с работы, работодатель выплачивал мне зарплату часть белой (со счета компании) с которой шли все отчисления в налоговую и пенсионный, а вторую часть со своей личной карты переводил мне "черную" зарплату. При увольнении он возникли разногласия, и он сказал, что предъявит мне неосновательное обогащение и взыщет с меня всю сумму что перевел с личной карты плюс проценты. При устройстве на работу я подписал договор только на "белую" зарплату а вторая половина ("черная") зарплаты была оговорена устно. Есть объявление из сети интернет этой компании где они обещают большую зарплату. На него я и откликнулся. Такую сумму они и переводили деля ее на "белую" и "черную" з.п. Как подстраховать себя и имеет ли право работодатель взыскать с меня сумму переведенную с его личной карты?

Работал я в одной строительной организации была зарплата белая 10 тр и чёрная. При увольнении можно как то забрать чёрную зарплату.

Мне не заплатили з/п при увольнении, уволилась 31 декабря 2013 г., обещали заплатить в феврале и тишина, налоги не платят, куда мне обратиться, з/п все черные, есть база 1 с этой фирме, могу дать весь расклад по подделке документов.

Добрый вечер.

Прошу помощи в следующей ситуации: Бывший работодатель не платит зарплату при увольнении. Я подал в налоговую заявление что бы проверили фирму (точно знаю что мухлюет с НДС). Но мне сказали что результаты выездной проверки, если она будет, мне не скажут.

Налоговая действительно не говорит о своих проверках или это от меня просто по быстрому избавились?

Спасибо.

Скажите, пожалуйста, работаю в организации, которая не имеет возможности заплатить зарплату уже на протяжении 4-5 месяцев (финансовые сложности), при этом было направлено коллективное заявление в прокуратуру о невыплате зарплаты. Если уволюсь сейчас и найду работу в другом месте, выплатят ли мне зарплату на предыдущем месте/взыщут ли эти деньги в мой счёт, когда проблема с деньгами решится?

Скажите пожалуйста, могут ли меня уволить по статье за то что я не подписала приказ о дисциплинарной ответственности, ПОЛНОЕ описание в связи с нарушение должностной инструкции менеджером-кассиром Приказываю Объявить ФИО моё и наложить дисциплинарное взыскание в размере 500 рублей, СУММА в размере 5000 рублей удерживается с заработной платы работника до полного погашения задолжности ФИО клиентаИ если уволят по статье, то выплачивается ли зарплата?

Отработала в компании семь с половиной месяцев, с последнего месяца была на больничном. Сейчас написала об увольнении. Должны ли сделать перерасчет? ! в бухгалтерии сказали, что не должны т.к я была на больничном и в отпуске не была. Если честно то даже не поняла смысла.

Можно ли напрямую подавать иск о задержке зарплаты при увольнении с предприятия в суд или сначала подать заявление в трудовую инспекцию а потом уже иск в суд? Спасибо!

Я работала меня уволили без причины. Боюсь что не выплатят зарплату мне нет 18 лет я работа по 12 часов а то и больше. Работала в ресторане поваром, трудовой договор я сними заключала. Упровляющий сказал что пока остатки не снимут зарплату не отдаст. Куда можно обратиться что б мене выплатили мои деньги.

Как написать претензию работодателю о выплате 4 среднемесячных зарплаты при увольнении по соглпашени. Сторон.

При увольнении не дают зарплату, начальник говорит выдаст зарплату в ближайший день зарплаты всех сотрудников а это через месяц, попросила дать зарплату в день увольнения по ТК РФ ст 140 но он ответит все выплаты производятся в соответсвии ЛНА компании, как быть в этой ситуации?

Работали в организации в ноябре 2016 года были уволены. Сне успели выполнить договорные обязательства по договорам которые заключала эта организация. Зарплату за данную работу подучили. Сейчас бывший работодатель грозит прокураторой и судом, что бы вернуть уже выплаченные деньги. Есть ли у него какие то шансы?

Должны выплатить в день увольнения Законом не предусмотрены сроки выплаты в вашем случае, так как ваши отношения с работодателем не зафиксированы официально. Все понятийно и вопрос выплаты - это вопрос ваших устных договоренностей. Если вопрос не решается путем переговоров, то надо решать вопрос через жалобы и, возможно, в судебном порядке. Вам могут вообще ничего не заплатить. Я студент, устроился в компанию Пятёрочка, не официально. Как объяснили по стаффингу, то что зарплату выплачивает не сама компания пятерочка. Вчера уволился, хотел бы узнать как должна будет выплачена зарплата, в день увольнения или ближайшем днем выдачи зарплаты? Зная что тем кто работает официально по закону зарплата выплачивается в день увольнения, как выплачивается зарплата после увольнения тем кто работал не официально (или же как объяснили по стаффингу) заранее спасибо за ответ

Скажите пожалуйста, как выплачивают черную зарплату после увольнения? Сразу или как всем, начальница говорит что выплачивать зарплату она будет как всем, после 20 чисел, это так должно быть или все же должны выплатить сразу после увольнения?

Работаю с 20 мая на заводе в московской области, как «Ассистент руководителя с функцией переводчика». Испытательный срок был до конца июля, потом обещали подписать трудовой договор. Генеральный директор часто болел, потом ушел в декрет! И только 23 сентября мне подписали договор, дали право подписи главному бухгалтеру, он и подписал. В данный момент хотят увольнять за ненадобностью, разборки собственников.

Зарплату платили по черному, но с августа по сегодняшний день не платят денег, говорят финансовые трудности!

С 14.10.14 сказали чтоб больше не выходил на работу (сказали 13.10.14 в обед).

Подтверждение моего нахождения на заводе, деловая переписка, фотографии и подтверждение людьми в наличии!

Хочу узнать мои действия… какие возможности…получение зарплаты…взыскания с завода любых неустоек… моральный ущерб! Хочу подать в суд!

Готов обсудить варианты работы через Адвоката.

С уважением.

Дмитрий.

У меня ситуация при увольнении. Официально оклад был 6 т.р. но получали все сотрудники 30-40 т. р. в месяц. При этом документы мы подписывали о получении лишь окладной части з.п. так вот, я должен был получить зп за последние 2 месяца, в районе 60 т. р., но при увольнении я получил лишь половину, со словами, тебе этого мало? Документы мне дали лишь подтверждающие получение 20 т. р. там з.п. за 2 месяца по 6.т.р. как указано в договоре и компенсация за отпуск. Можно ли мне вернуть заработанные мной деньги? Это порядка 30 т. р.

Если часть зарплаты выплачивается в процентах от дохода по итогам месяца, а работник увольняется до истечения этого срока, имеет ли он право получить свой процент пропорционально отработанному времени?

Добрый вечер, подскажите пожалуйста, после увольнения с работы 10 ноября 2017 г., не выплатили зар. плату до сих пор, написала в прокуратуру жалобу, наша прокуратура перенаправила жалобу в Москву, т.к. фирма находиться там, сегодня прокуратура Москвы, перенаправила мою жалобу в гос. инспекцию труда Москвы.

Скажите имеет ли право прокуратура без проверки со своей стороны, просто перенаправить жалобу в другую инспекцию? И какие меры принять, что бы получить расссет?

Что нужно сделать, если не невыплачивают черную зарплату при увольнении, а только по договору и то втечении 2-х месяцев.

При увольнении с магазина хозяйка сказала прийти через несколько дней за трудовой и расчетными. При этом на момент увольнения задолженность по зарплате была уже два месяца. Пришел через несколько дней. Зарплату получил только за один месяц. За второй месяц сказали прийти позже. Написал заявление в Государственную инспекцию труда, а через пару дней подал заявление в суд. Через неделю позвонил инспектор и предложил примирение, на что я ответил, что уже подал заявление в суд. Инспектор выразил свое недовольство по поводу моего заявления в суд. Будет ли он теперь теперь проводить проверку по поводу моего заявления или будет ждать решение суда? Будет ли инспектор Государственной инспекции труда проводить проверку магазина в связи с моим заявлением по поводу задержки зарплаты при увольнении, так как параллельно мною было подано заявление в суд по поводу задержки зарплаты при увольнении?

Правильно ли мне насчитали зарплату при увольнении. На работу меня приняли 16.01.2012 г. В отпуске я отгуляла полный срок. В карточке т 2 прописано период с 16.01.2012 по 15.01.2013 год. И так далее за следующие года. Этим летом я отгуляла отпуск за период 16.01.2017 по 15.01.2018 год. При увольнении 27.09.2018 год с меня удержал зарплату, якобы что мне дали отпуск, но так как я ухожу раньше положенного периода, с меня удержал и отпускные. Хотя период 16.01.2018-15.01.2019 я ещё и не отгуливала.

Я уволилась с работы три месяца назад. Трудовую мне отдали, а зарплату за два месяца нет. Начальница обещает каждую неделю, что вот на следующей недели ей перечислят и она со мной рассчитается. Но уже закрадываются сомнения по этому поводу, как получить свои деньги?