Как уволиться директору по собственному желанию / Трудовое право - 1678 советов адвокатов и юристов

Работницу предприятия, предпенсионного возраста, (женщине 58 лет) проработавшую там 17 лет, имеющую грамоты и поощрения за добросовестную работу, вновь назначенный директор предприятия Собирается уволить. Причины не называет. На все вопросы по камим причинам вы хотите это сделать - отвечает: " я не могу вам этого сказать". Увольняйтесь по собственному желанию (?) У сотрудника обязанности - работа с документами. В текущем месяце ей была сделана операция на ноге, (травма, разрыв сухожилий) Тяжелым физическим трудом ей какое то время работать нельзя. А руководство в лице директора провоцирует её на увольнение. Как быть в такой ситуации? (предприятие " россети" Кубаньэнерго)

Директор школы проинформировал в устной форме, что на следующий учебный год для меня нет нагрузки и предлагает уволиться по собственному желанию. Что лучше сделать в этой ситуации.

Продал компанию (был единственным учредителем и участником - гендиректор), соответственно после продажи им и остался (гендиректором). Новый собственник хочет, чтобы я взял кредит на компанию и он станет поручителем. Могу ли я отказаться оформлять кредит и уволиться по собственному желанию? Тк я не хочу становиться заемщиком как и в принципе иметь дело с кредитами как гендиректор и нести такую ответственность. Спасибо.

Как уволиться учителю? Директор школы не подписывает заявление на отпуск с последующим увольнением. Через 14 дней он должен будет его всё таки подписать или имеет право не подписывать? Как мне уволиться? Или в этом случае нужно переписать заявление, написать без отпуска, а сразу по собственному желанию?

Я работаю в "Пятёрочке" продавцом. При устройстве на работу директор магазина мне не выдала трудовой договор на руки, просто сказала: распечатаю позже, но так его и не отдала. Сейчас хочу написать заявление на увольнение по собственному желанию, она всячески старается заговорить зубы: если уволиться, то тебя не пропустят в компанию, и тд. Я ей говорю: дайте мне пожалуйста образец заявления на увольнение, я не хочу тут работать. Она меня игнорирует. Как поступить в этой ситуации, чтобы мне заплатили? Эта дама орёт, что уволит меня по статье, на каком основании-не понятно. Работаю под камерами, вся моя работа фиксируется от и до, но на меня сыпятся угрозы. Что я могу сделать, в таком случае-как правильно написать заявление на увольнение, если мне не дают образец, и как защитить себя, если захотят уволить по статье? Спасибо.

Я работаю в школе. Написала заявление по собственному желанию на увольнение 1 апреля, последний рабочий день и увольнение 15 апреля. Директор школы подписал его. Сегодня, 12 апреля был открыт больничный лист. После чего директор связалась и сказала, что уволить меня 15 числа не может в связи с тем, что я на больничном, и нужно написать новое заявление, чтобы меня уволили после больничного листа. Могу ли я оспорить это и уволиться 15 числа, как и было в заявлении? А не писать еще другое заявление.

Я хочу уволиться по собственному желанию. Но директор сказал, что уволит только за прогул. Предлагает перевод в другой магазин. Прогул был, но после него меня допустили к работе.

Директора предприятия уведомили о ликвидации предприятия. На следующий день он выразил желание уволиться, но при этом сохранить выплаты: выходное пособие и оплату срока до даты, установленной уведомлением. По какой статье это сделать? Нужно ли писать заявление по собственному желанию?

Могу ли я уволиться с должности зам. Директора по совмещению по собственному желанию и остаться в должности учителя, я пенсионного возраста, а и. О директора не подписывает заявление

Как уволиться с работы. Написала щаявление на увольнение по собственному желанию.

Но директор не подписал его, и как мне теперь отчитывать последний рабочий день. Что дела?

В организации где работает муж с ноября месяца не выплачивается заработная плата. Директор позвонил и предлагает уволиться по собственному желанию, типа организация подается на банкротство-денег нет … Но у мужа есть обязательства об уплате алиментов, ранее с этой работы алименты с его заработной платы отчислялись на основания постановления судебного пристава. Сейчас соответственно не ЗАО платы и алименты не перечисляются … Вопросы: как задолженность по алиментам повлияет на бывшего мужа? За кем будет числится долг за эти месяца? Кто должен выплачивать при таком повороте событий на работе. 2) какие действия нужно сделать бывшему мужу лучше? Уволиться? Или ждать сокращение? Тогда как быть о выплатах алиментов Если предприятие банкротится и денег нет пологую и выплаты по алиментам не будет, и где взыскателю теперь догонять эти невыплаченные алименты и с кого? С мужа или с работодателя? Ведь невыплата алиментов происходит не по вине мужа..

Меня обвиняют в сговоре и саботаже. Я написала заявление на увольнение по собственному желанию. Через 2 недели меня уволили. Также в эти числа уволилась моя коллега. Пока мы отрабатывали положенные 2 недели в фирме сменился директор. Он отказался передать сведения о нашем уаольнении в ПФР и обвинил в том, что мы сговорились и специально решили уволиться. Подскажите, как мне защитить свои права?

На работе уволилась сотрудница по собственному желанию, должен ли был директор предложить мне эту должность или взять на эту должность нового сотрудника

У меня есть вопрос: Работаю в "Пятёрочке", официально, продавец - кассир. Решила уволиться по собственному желанию, т. к нет сил работать с алкоголичками. Написала заявление, а директор не принимает, говорит, что нужно отработать 10 дней. Почемму 10,а не 14,не объясняет. Но! Я точно знаю, что пенсионеры могут уволиться без отработки, а я являюсь инвалидом 2 группы! Обязана ли я, отработать или все же, нет? Разъясните, пожалуйста! Чтобы я могла ей это предоставить! Заранее, Спасибо!

Нахожусь на испытательном сроке. Уведомила директора что собираюсь уволиться по собственному желанию за 4 дня, в понедельник. Директор попросил переписать заявление сначала вторником, а затем понедельником следующей недели. В итоге я не могу забрать трудовую уже 2 неделю. Сам директор в отпуске, но иногда приходит в школу. Я нашла новое место работы, но устроиться без трудовой туда не могу. Секретарь мое заявление не регистрирует, мотивирует отказ распоряжением директора. Что мне делать? Отпуск у директора закончится только через 10 дней

Как правильно ответить на запрос инспекции по труду. Я директор школы, учитель информатики написал жалобу, что якобы я привлекаю его к работе во внеурочное время. У педагога имеется доплата за организацию дистанционного обучения и ремонт компьютеров. Летом два дня учитель во время отпуска выходил на работу (около 30 минут) печатали аттестаты двоечникам, за это была выплачена премия. Затем в октябре были жалобы от родителей на данного учителя по оцениванию и своевременности выставления оценок в электронном журнале, учитель вспылил при разговоре со мной и затем принёс заявление по собственному желанию. Т. Е. Запрос из инспекции поступил, когда учитель уже уволился. Как правильно с точки зрения закона ответить на данный вопрос. Спасибо

Можно ли записать разговор с директором на диктофон который просит уволиться по собственному желанию, и подать в суд на восстановление в должности или компенсации морально вреда

Я в разводе у меня 2 несовершеннолетних ребенка, работаю пол года бухгалтером с первичной документацией, по моей работе притензий нет и директор говорит и что мной доволен, но главный бухгалтер раскопала информацию про меня что есть долги перед приставами (которые я плачу) и 16 лет назад по малолетки был условный срок по 158 ст. Всю жизнь работала то бухгалтером то торговым представителем, проблем не было. А в этой компании директор сказал что не может доверять мне и взял неделю подумать оставит он меня работать или попросит уволиться. Это вообще законно? Что делать если скажут писать по собственному желанию заявление?

Предприятие розничной торговли («ООО») признано не платежеспособным, подали на банкротство, в течении текущего месяца увольняются все по собственному желанию, в том числе и директор. Я на данный момент нахожусь в декретном отпуске, ребенку 11 месяцев, меня так же просят написать заявление по собственному желанию. Через 2 месяца приходит конкурсный управляющий и если я сейчас не уволюсь, он будет меня увольнять (цитирование слов директора).

Вопросы:-Стоит ли мне увольняться?-Если не уволюсь, будут ли выплачиваться декретные до полутора лет ребенка?-Когда признают банкротом предприятие (это может занять от 6 до 18 мес), как тогда происходит увольнение?

Пожалуйста отработала в магазине магнит 13 смен (испытательный срок был), ушла на больничный и уволилась по собственному желанию.

По табелю начислено больше заработная плата, а расчёт при увольнении на много меньше?

Директор говорит ничего не знаю обращайся в отдел кадров, в отделе кадров говорят пусть директор пишет на корпоративную почту. Директор меня отправляет опять в о дел кадров. Замкнутый круг.

Куда обратиться с этим вопросом?

Пожалуйста отработала в магазине магнит 13 смен (испытательный срок был), ушла на больничный и уволилась по собственному желанию.

По табелю начислено больше заработная плата, а расчёт при увольнении на много меньше?

Директор говорит ничего не знаю обращайся в отдел кадров, в отделе кадров говорят пусть директор пишет на корпоративную почту. Директор меня отправляет опять в о дел кадров. Замкнутый круг.

Куда обратиться с этим вопросом?

Я, был директором ООО, в июле 2021 года уволился по собственному желанию, т.к. имущество предприятия распродали, нового директора учредитель не нашёл, естественно перестали предоставлять отчетность, мне сказали, что предприятие со временем закроет налоговая, т.к. долгов у нас не было. Так в начале и шло, налоговая опубликовала объявление и через 3 месяца должна была закрыть, три месяца наступили 12 января 2023 года, но 30 января обратилась организация, которая предъявила долг пени 20000, хотя основной долг мы погасили в 21 году, они молчали, а в конце 22 го вспомнили. Вопрос, в 2023 году налоговая выписала мне штраф 5000, я его не оплатил, так не получал писем, и спустя 2 месяца ещё подали на суд на штраф 10000, правомерно ли это, если у меня запись в трудовой об увольнении по собственному желанию 1 июля 2021 года, а мне выписывают штрафы и судят в 2023 году?

Помогите, пожалуйста, в решении вопроса. Я являюсь заместителем директора учреждения дополнительного образования. Ушла в отпуск с 1 августа 2023 года до 22 августа 2023 года. Всего заместителей в организации 2. В этот же день.. после результатов проверки, директор пишет в управление заявление об увольнении по собственному желанию. В известность о планах и замещении его после увольнения коллектив не ставит. За время отпуска я принимаю решение уволиться. И 25 августа пишу заявление об уходе на имя директора. Срок действия его полномочий до 28 августа включительно. 25 числа 2023 года (после регистрации заявления) приходит постановление главы города о возложении обязательств директора на меня с 29 августа. В моем заявлении написано про отработку 14 календарных дней и увольнении с 8 сентября. Скажите, пожаоуйста, кто будет подписывать приказ об увольнении и запись в трудовой книжке 8 сентября? Спасибо за ответ.

Помогите, пожалуйста, в решении вопроса. Я являюсь заместителем директора учреждения дополнительного образования. Ушла в отпуск с 1 августа 2023 года до 22 августа 2023 года. Всего заместителей в организации 2. В этот же день.. после результатов проверки, директор пишет в управление заявление об увольнении по собственному желанию. В известность о планах и замещении его после увольнения коллектив не ставит. За время отпуска я принимаю решение уволиться. И 25 августа пишу заявление об уходе на имя директора. Срок действия его полномочий до 28 августа включительно. 25 числа 2023 года (после регистрации заявления) приходит постановление главы города о возложении обязательств директора на меня с 29 августа. В моем заявлении написано про отработку 14 календарных дней и увольнении с 8 сентября. Скажите, пожаоуйста, кто будет подписывать приказ об увольнении и запись в трудовой книжке 8 сентября? Спасибо за ответ.