Валентина Подписчиков 3 10.11.2017, 06:24 Подписаться Какие выплаты полагаются сотруднице, работающей на время декретного отпуска основного работника и уходящей самой в декрет? Читать ответы (1)
Александра 06.11.2017, 11:56 Подписаться Возможно ли увольнение без отработки 14 дней при наличии договора на период декретного отпуска основного работника до 3 лет Читать ответы (13)
Ирина 31.10.2017, 10:54 Подписаться Добрый доработан по внешнему совместительству санитаркой, а зарплату не прибавляют. Т.к не основной работник. Это законно? Читать ответы (2)
Наталья 24.10.2017, 20:41 Подписаться Сохранится ли основная должность работника при временном переводе на другую должность и как будет предоставлена Читать ответы (3)
Татьяна Короткова 21.10.2017, 15:08 Подписаться Нужно ли перевести временного сотрудника на постоянное место работы после увольнения основного работника? Читать ответы (3)
Ольга Подписчиков 6 19.10.2017, 05:51 Подписаться Права работника и предприятия на оплату медицинского осмотра - анализ основных аспектов и вопросы ответственности Читать ответы (5)
Анжелика 17.10.2017, 12:40 Подписаться Вносится запись в трудовую книжку при увольнении временного работника в связи с выходом на работу основного работника Читать ответы (3)
Анжелика 17.10.2017, 12:33 Подписаться Запись в трудовую книжку при увольнении временного работника в связи с выходом на работу основного работника Читать ответы (1)
Валерий 16.10.2017, 22:05 148 Подписаться Какая продолжительность основного отпуска у вольнонаёмных работников фпс фгку (пожарный)? Читать ответы (1)
Николай Подписчиков 1 12.10.2017, 20:30 Подписаться Перевод основного работника школы на должность кочегара и совместительство сторожа Читать ответы (1)
Александр Подписчиков 1 07.10.2017, 18:42 Подписаться День увольнения в случае приема на основную работу работника-совместителя при сменном графике работы Читать ответы (2)
Алексей 05.10.2017, 19:42 Подписаться Влияет ли выход на работу основного работника на статус временного работника по соглашению о замещении? Читать ответы (5)
Арина Подписчиков 1 01.10.2017, 22:38 Подписаться Могу ли я быть уволена после рождения ребенка, несмотря на то, что я работала на месте основного работника в декрете? Читать ответы (1)
Азамат Подписчиков 7 01.10.2017, 01:22 Подписаться Условия трудового договора в случае отсутствия основного работника в рамках декрета - вопросы увольнения и сроки выхода из декрета Читать ответы (5)
Сергей Комаров Подписчиков 13 26.09.2017, 17:10 Подписаться Если работник устроен на 0,25 ставки по основному месту работы. Идет ли это в стаж? Вычеты идут из расчета 0,25 ставки? Читать ответы (1)
Татьяна. Подписчиков 2 21.09.2017, 14:43 Подписаться Какое статус получит сотрудница, принятая на период отсутствия основного работника по уходу за ребенком до 1,5 лет? Читать ответы (6)
Райля Подписчиков 1 20.09.2017, 17:15 Подписаться Должны ли мы уволить женщину пенсионного возраста, находясь в декретном отпуске, когда есть молодой специалист Читать ответы (2)
Юлия 17.09.2017, 06:40 Подписаться Правомерность увольнения работников по собственному желанию при обанкротении организации и их права - основные аспекты. Читать ответы (4)
Екатерина Подписчиков 1 15.09.2017, 14:08 Подписаться Право на увольнение после возвращения основного работника - работа на временной должности и декретный отпуск Читать ответы (1)
Ирина 14.09.2017, 15:36 Подписаться Возможно ли заключить гражданско-правовой договор с помощником воспитателя в детском учреждении на время отпуска Читать ответы (1)
Юлия 12.09.2017, 20:49 Подписаться Декретные выплаты и увольнение - Что произойдет, если я работаю вместо основного работника, находящегося в декрете? Читать ответы (3)
Светлана 12.09.2017, 11:37 Подписаться Как правильно оформить приказ о принятии на работу по срочному договору на время декретного отпуска основного работника. Читать ответы (1)
Роберт Подписчиков 2126 09.09.2017, 07:11 720 Подписаться Возможности и легальность временного трудоустройства с отработкой для сотрудников на период отпусков основных работников Читать ответы (2)
Анна 08.09.2017, 10:23 Подписаться Возможность указания последнего рабочего дня временного сотрудника в приказе о приеме на работу Читать ответы (1)
Разият Мусаева 08.09.2017, 09:13 Подписаться Может ли работник, переведённый на время отсутствия основного работника, сразу после перевода выйти в отпуск? Читать ответы (2)