Работа в школе в летнее время / Образование - 1020 советов адвокатов и юристов

Вопрос по отработке в школе учащихся 5 класса. Наш учитель на то, что мы не отработали, послал такое сообщение: Можете познакомиться с образовательной программой школы. Посмотрите программу духовно-нравственного воспитания гражданина России и ее подпрограммы, которые являются частью образовательной программы. Законно ли заставлять ребёнка отрабатывать в летнее время?

Работаю в школе учителем и один раз в год проходим обязательный медосмотр. В летнее время привлекают работать в пришкольном лагере воспитателем / мл.воспитателем. При этом заставляют снова проходить медосмотр. Выходит 2 медосмотра в год. Так уж необходим медосмотр перед лагерем и законно ли нас обязывают к доп. медосмотрам? Можно ли использовать результаты диспансеризации 2-3 месячной давности при прохождении обязательного медосмотра?

На эту должность постоянно выписывают штрафы, потому и не соглашаюсь.

Я мама двоих детей 6 лет и 11 лет, работаю в больнице (суточные дежурства) на 0.5 ставки, замужем, со мной в коллективе работают 2 сотрудников которые не имеют детей, возник спор по поводу отпуска в летнее время. Скажите пожалуйста имею ли я право на первоочередное право отпуска в летний период?

Считается ли общий трудовой стаж, полученный до работы учителем отсрочкой. Например: с 1991 по 1996 работала лаборантом (5 лет), а с 1996 по 2021 учителем. Пенсия будет назначена в 2021 г. или в 2024?

Умер муж. Пенсионер МВД. Мне 49.До пенсии 1 г 5 мес (работаю в школе). Могу ли получать пенсию по потере кормильца и с какого времени. Надо ли при этом увольняться.

Татьяна, читайте свою должностную инструкцию и трудовой договор Ответ очевиден - нет, не обязаны. Если с Вами не заключали договор подряда на выполнение ремонтных работ. Надо посмотреть в должностной инструкции раздел обязанности, если там не прописано выполнение ремонтных работ, то Вы их делать не обязаны. Татьяна, вряд ли в Вашем договоре трудовом есть такие обязанности. Поэтому Вы вправе отказаться от ремонтных работ. Но, возможно, ремонт косметический...Ну, там подбелка, подкраска небольшая...Удачи. Читайте свой трудовой договор. Работаю в музыкальной школе уборщицей 0.5 ставки, во время летних каникул делаю ремонт в школе который мне не оплачивается, обязана ли я делать ремонт?

Хотелось бы узнать, положена ли льготная пенсия педагогу дополнительного образования, если он с 1991-2000 год работал в средней школе учителем, а с 2000-го года по настоящее время во дворце творчества педагогом дополнительного образования?

Я учитель. Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. В июне ребёнку будет 1.5 года. В связи с тяжёлой финансовой ситуацией, хотела досрочно выйти из отпуска на работу, но директор против, говорит, что работа педагога в летнее время не является педагогическим процессом, а потому не оплачивается. Неужели, действительно, можно выйти только 1 сентября?

На основании какого закона (название) классные руководители школы обязаны, находясь в своём отпуске, заниматься организацией летнего досуга детей из школы?

Была судимость более 15 лет назад. Хочется работать по образованию учителем. Нужна справка о судимости. В справке будет указана судимость? Если да, то меня не возьмут на работу?

Директор включил в договор пункт, что технички обязаны белить и красить школу во время ремонта в летние каникулы в счет зарплаты. Как аргументировать, что это не входит в их должностные обязанности?

Необходима консультация по следующему вопросу: в период работы летнего пришкольного лагеря по срочному договору принимается воспитателем педагог другой школы. Нужно ли его направлять на медосмотр и обязательное психиатрическое освидетельствование, если на основном месте срок медосмотра не закончился? Можно ли принять в данном случае на работу сотрудника с медосмотром по основному месту работы? '

Я учитель. Может ли меня работодатель привлечь к работе в летнее время на экзамены и площадку если моему ребенку только 24 февраля исполнится 1,5 года? Или я имею апкие то снисхождения? На телефон ответить не могу.

Проконсультируйте, пожалуйста. Работаю учителем в школе. На следующий учебный год мне дают нагрузку 15 учебных часов + 5 часов индивидуального обучения. Входит ли индивидуальное обучение в ставку? А также входит ли год с такой нагрузкой в пед стаж?

Работвла социальным педагогом в средней школе с 2000 по 2004 год. При этом вела 9 часов (не ставка) физкультуры. Войдут ли эти годы в льготный стаж?

Засчитывается ли в страховой стаж время обучения в высшем военном училище 1979-1985 году для выхода на пенсию досрочно? Обучение приравнено к службе в ВС СССР.

Ребенка грозятся поставить на учет в пдн оскольку он послал в школе буфетчицу которая его оскорбляла а потом ударила.

Здравствуйте! Спасибо всем за помощь. Хочу попросить примеры судебной практики о включении в педстаж работы воспитателем в пионерском лагере летом 1989 года. Спасибо!

Входит ли в трудовой стаж работа в колхозе во время летних каникул во время учебы в средней школе и как это оформить.

Может ли учитель при нагрузке в 23 часа работать еще на полставки педагогом-организатором в этой же школе? И если не может, то какова должна быть у него для этого учебная нагрузка? И учитываются ли в учебную нагрузку при этом часы внеурочной деятельности? Спасибо.

Я преподаватель ДШИ, у нас скоро отпуск, уходя в отпуск мы подписываем предварительную нагрузку. Имеет ли право директор заставить меня подписать нагрузку на следующий год на 1 ставку, если у меня на конец года нагрузка 1.8, а также при устройстве на работу у меня была примерно такая же учебная нагрузка, в трудовом договоре она не прописана. Нам хотят предложить всему коллективу подписать нагрузку на 1 ставку, а после выхода с отпуска раздать оставшиеся часы, если они будут (т.к директор планирует взять новых педагогов) . На какие статьи ссылаться, отстаивая свои права и гарантии? Спасибо.

Непрерывный стаж при переезде в другой город. Ушла в отпуск с последующим увольнением с 6.02.2013. Первый рабочий день считается с 2.03.2013. В течение какого времени мне надо устроиться на работу в другом городе, чтобы не потерять 22-х летний непрерывный трудовой стаж? 3 недели, месяц, 1,5 месяца? Разные ответы юристов на эту тему. Что теряю, если не успеваю за этот срок?

С 2000 по 2001 год работала социальным педагогом на одну ставку и 0,5 ставки воспитателя ГПД, с 2001 по 2002 год социальным педагогом и учителем начальных классов с нагрузкой 16 часов. ПФ не включает данные периоды работы в специальный педагогический стаж. Есть ли какие либо законодательные акты, которые позволят через суд включить эти периоды в стаж для назначения досрочной пенсии?

Я работаю в школе 25 лет. Но с 1989 по 1995 работала старшей вожатой. Пенсионный фонд отказывает мне в льготной пенсии, утверждая, что с 1993 по 1996 стаж в льготную пенсию не входит. Так ли это?

Скажите пожалуйста, в сентябре 2012 у меня будет 6 месяцев как я отработала в организации, положен ли мне трудовой отпуск в этом году? Спасибо!

Вопрос в следующем:

Если я работаю в муз. школе по трём специальностям (преподаватель скрипки, преподаватель вокала и преподаватель гитары), но при этом моя общая педагогическая нагрузка составляет 19 пед. часов (норма - 18), то как это должно быть отражено в трудовом договоре?

1) Должно ли это быть отражено в трудовом договоре - т.е. указана конкретизация: преподаватель по скрипке, преподаватель по гитаре?

2) Можно ли это всё вписать в один договор или нужно договора на совместительство?

3) если нужны договора на совместительство, то какую должность считать основной? По каждой из них у меня менее 0,5 ставки (6 часов, 6 часов и 7 часов в соответствии с моим расписанием).

Работаю заместителем директора по воспитательной работе в школе. Веду 9 часов. Вышестоящее начальство запрещает вести часы завучам. Есть законные основания для этого. Спасибо.

Я работаю учителем ИЗО + несколько часов уроков в начальных классах. Всего 20 часов. Еще я совмещаю работу школьного библиотекаря здесь же - 1 ставка. Скажите пожалуйста какой продолжительности у меня должен быть рабочий день при пятидневной рабочей неделе? Заранее благодарна.

Обязаны ли выплатить учителю (у его класса дополнительные каникулы) за проведённые во время каникул чужие уроки (другой учитель на больничном, у его класса нет каникул) . Объясняют тем, что всё равно рабочие дни.

В образовательном учреждении как художественная школа, в тарификационном списке отдельной строкой прописана пленэр (летняя практика детей) и ежегодно закладывалась на это сумма. Так было всегда, но в этом году камеральная проверка подсчитала это нарушением и требует эту сумму распределить по преподавателям как доплата компенсационного характера за расширение зоны обслуживания. Правильно ли это?

Хотелось бы узнать правомерен ли приказ руководителя по рабочему времени. По приказу я должна выйти из рабочего кабинета через 20 минут после окончания последнего урока. Проверять тетради и готовиться к урокам на переменах и до окончания указанного времени я не могу. В дни дежурства никто не оплачивает дополнительное время. Это так? Если можно, укажите на что ссылаться. В приказе ст.47 ФЗ 273. Спасибо!

В 1989 году я поступила в детский сад на должность воспитатель, и в этом году уволилась в связи с зачислением на очное отделение в педагогический институт, в апреле 1992 родился ребенок и с ноября я перевелась на заочную форму обучения, далее меня приняли в школу учителем в 1994. Скажите, пожалуйста, эти годы с 1989 по 1994 могут войти в педагогический стаж для льготной пенсии по выслуге лет?

Такой: с 1.09.21 г по 31.05.22 г работала учителем надомного обучения в коррекционной школе, это моя основная работа по трудовому договору. Меня увольняют 31.05.22 по трудовому договору, а 1.09.22 принимают обратно. У меня пропадают 3 месяца педстажа. Но все это время с 1.09.21 г я параллельно работала воспитателем в приюте для детей оставшихся без попечения родителей на 0,5 ставки и продолжаю работать. Входят ли эти 3 месяца лета в педстаж?

Моя дочь не хочет учится в колледже. Как забрать документы если ей 16 лет? В колледже пугают опекой и детской комнатой милиции! Что за странное рабство? Она говорит, что специально завалит сессию, чтоб выгнали! Ну нехочет ребенок туда ходить! Как забрать документы? Нас пугают каким то законом об образовании вышедшим в начале этого года.

Я работаю в школе в районе крайнего севера (ЯНАО). Если я вышла на работу 5 сентября, то когда (с какого числа) мне положен полный отпуск (80 дней)?

Законно ли требование директора школы работать по шесть часов в день в каникулярное время. Я имею педагогическую нагрузку 24 часа в неделю.

Работаю поваром в школе. Когда происходят летние каникулы то всех отправляют в неоплачиваемый отпуск. По законодательству работодатель должен предоставить место работы на это время. Если работодатель предоставляет место работы далеко от дома (тяжело добираться), можно ли от этого предложения отказаться и просить либо место ближе либо получать заработную плату дальше не уходя в отпуск?

Ребенку 17 лет, занимается конным спортом с 8 лет, хочет тренироваться в Германии, в Германии две ее лошади, есть тренер, который взялся ее тренировать, нужна национальная виза на год-два, не знаем, что делать? (в Германии живет бабушка и тетя, все расходы мы готовы оплачивать сами)

Прохождение летней практике на базе школы долно быть за свой счет или мне должны оплачивать по среднему если первое высшее образование.

Считается ли семья где есть ребёнок-инвалид и опекунские дети. Какую льготу имеет отец работающего инвалида-ребёнка и опекун на работе (учителем в школе)

Я работаю учителем в школе. Директор на все лето отпускает уборщиц в отпуск за свой счёт,поэтому убирать кабинеты в июне некому. Убирать кабинет, т.е. мыть полы, стены, парты, стулья, окна, батареи, стирать занавески должны учителя. Правомерно ли директор отпускает уборщиц в отпуск за свой счёт?

Законно ли директор школы заставляет в июне месяце работать по 6 часов в день учителя на летнем лагере, мотивируя тем, что у учителя 36 часовая рабочая неделя? Спасибо.

Имеет ли право директор заставлять молодого специалиста быть начальником пришкольного лагеря и в то время когда ежегодный отпуск с 15.06 по 9.08, а пришкольный лагерь с 3 по 23 июля работать в лагере? Я хочу взять отпуск с последующим увольнением с 15.06 и уволиться последним днем отпуска 9.08 в порядке перевода на новое место работы, имеет ли право директор мне в этом отказать и заставить работать в отпуске начальником лагеря? Могу ли я вообще отказаться работать им?

Можно ли заставлять школьников ходить на летнюю практику в аномальная жару, когда утром в 9 часов стоит 30 градусная жара, а работать надо на участке под солнцем?

Сегодня состоялся суд. Судья сказал, что у меня мало доказательств на досрочную пенсию. 1.Пенс. фонд не засчитал работу заместителем секретаря комитета комсомола педагогического института (утверждая, что это не освобождённая должность. Судья требует доказательств. А разве печать и запись в трудовой это не доказательство? 2.не засчитывают период работы на 0,5 ставки зам. по УВР с нагрузкой учителя начальных классо 12 часов. 3. 1 ставку зам. по НМР + 16 часов учителя нач. классов с классным руководством и проверкой тетрадей. Какие ещё надо доказательства суду я так и не поняла.

Я работаю в коррекционной школе-интернате заместителем директора по БЖ. Войдет ли данный период работы в стаж по начислению пенсии по выслуге лет? И как доказать, что моя должность связанна с педагогическим процессом?

Я работаю педагогом-психологом в школе, нагрузка 1 полная ставка (36 часов), еще есть к ней 6,5 часов кружковой работы и 4 часа предпрофильной подготовки. Могут ли входить часы дополнительной нагрузки в мое основное рабочее время, т. е совмещать. И имею ли я право при такой нагрузке на пятидневную рабочую неделю.