Необходимо развернуто и тезисно со ссылками на нормативные правовые акты и судебную практику, а также прикладной опыт ответить на следующие вопросы: - Как и каким образом осуществляется подготовка и размещение проектных деклараций застройщика в соответствии с 214-ФЗ? - какие документы или цифры. Материал необходимы из в структурных подразделениях застройщика для подготовки проектных деклараций; - каким образом происходит взаимодействие с контролирующими органами в рамках проверки проектных деклараций? Например с Краснодарским А также с какой минимальной периодичность надо заполнять проектную декларацию? Например, смена ген директора или главного бухгалтера - в течение 3 дней, внесение изменение в ИРД - в течение 3 дней и т.д. То, что нужно раз в месяц сдавать, это понятно. Также прошу прописать какие могут быть ошибки при заполнении проектной декларации и как их избежать, чтобы не получить предписание и штраф?
Здравствуйте! Обязана ли бухгалтерия сообщать сотруднику о том что на него пришёл исполнительный лист на списание заробтной платы? И если он не сообщил могу ли я как то это обжаловать?
Получить миллионную премию — звучит заманчиво. Вот только радость оказалась преждевременной: выяснилось, что бухгалтерия перепутала сотрудников и перечислила деньги не тому. Бывший работодатель потребовал вернуть сумму, но герой этой истории решил ничего не возвращать.
Как сотруднику Узбекистана который работает в РЖД в Санкт-Петербурге уже 18 лет и ежемесячно оплачивает патент, получить временное проживание. К нам в бухгалтерию обратился сотрудник за помощью. Не может оформить РВП.
Работаю в РКС. Один раз в два года нам оплачивается проезд к месту проведения отпуска и обратно. Сдала в бухгалтерию после возвращения из отпуска маршрутну. Квитанцию и посадочные талоны. Бухгалтерия требует чеки или квитанции, подтверждающие понесенные расходы. Правимерно ли это. И как поступить если авиабилет покупала дочь, а я перевела ей деньги на карту?
Сотрудник ФСИН уволен по собственному желанию и попросил бухгалтерию выдать справку о среднемесячном заработке для центра занятости населения. Но ему отказали, сославшись что такие справки выдаются только вольнонаемным. Правомерно ли это?
Оплата задержки бригады на вызове после окончания смены бухгалтерия отказывается оплачивать как сверхурочные требует подать на оплату это время как совместительство
Муж сотрудник МВД перевёлся в другой отдел из города в область. Мне позвонили из бухгалтерии и сказали забрать приказ в связи с переводом. Должна ли бухгалтерия самостоятельно передать приказ на алименты в другую бухгалтерию, учитывая, что это одно ведомство МВД и это не увольнение, а перевод?
Сотруднику приставы выдали исполнительный лист на руки, чтоб он принес его в бухгалтерию, но прошло пол года он так и не принес его нам. Узнали от приставов. Что грозит сотруднику?
Как правильно написать заявление приставам на возобновление ИП, и выплату алиментов за тот период, когда удержания не производились, по причине того, что бухгалтерия не направила документы приставам при увольнении сотрудника.
Муж сотрудник ФСИН, купили билеты до места отдыха с карты сестры, бухгалтерия отказывается принимать документы на возврат денежных средств, аргументируя, что оплата должна была произведена с его карты. Все остальные документы в порядке
Как отказаться от объяснения бухгалтерии причину проживания двух сотрудников в одном номере, если они не супруги? Необходимо для оплаты проживания в командировке!
Обязан ли "КАДРОВИК" делать расчёты переработки сотрудников? Или это делает финансовый орган? (бухгалтер, экономист)? И могут ли заставить кадровика это делать?
В бухгалтерию пришел исполнительный лист на сотрудника, который месяц назад сменил фамилию и паспортные данные. (исполнительный лист прислала организация, перед которой у сотрудника долг). Как мне правильно написать ответ, что в нашей организации сотрудник с такими данными не работает. Или я должна предоставить новые данные сотрудника, но тогда я нарушаю закон о персональных данных. Как правильно поступить в данной ситуации?
Имеет ли право, сотрудник, узнать свой оклад по штатному расписанию? Бухгалтерия и начальник говорить что мы не должны видеть штатное расписание. Даже не дают кадровику организации чтобы написать приказ.
Действующий директор подписал приказ о премировании сотрудников бухгалтерии ежемесячно в виде стимулрования. На сегодняшний день директор в отпуске и вместо него назначен зам. директора с расширением полномочий. Может ли он отменить приказ о премировании.
Не коммерческая организация. Старый водитель написал заявление по собственному. Ищем нового. Старому был вверен легковой автомобиль с целью "катать" сотрудников в рабочее время по рабочим и не очень вопросам. При "возврате" автомобиля от сотрудника бухгалтерия пожелала составить акт осмотра автомобиля на предмет сколов, вмятин, комплектации и т.п. Три года назад, когда увольняющийся водитель, был принят на работы и получил в пользование для рабочих нужд автомобиль, подобного акта не составлялось.
Вопрос в следующем, существует ли какая-либо утвержденная/рекомендованная форма подобного акта или же каждая организация принимает самостоятельное решение по данному вопросу?
Обязано ли управление образования проводить внутренний финансовый аудит. Как его организовать если сотрудников мало и с фин. образованием никого нет, а бухгалтерию ведет подведомственное учреждение (централизованная бухгалтерия МКУ)