Административный отпуск на 1 день / Трудовое право - 190 советов адвокатов и юристов

Можете попросить отпуск за свой счёт на 1 день

в таком случае уже не отгул, а больничный.

Правомерно. Но приложите после, если сейчас нет... и в суде оспорите дисциплинарное взыскание, если будет наложено...

Приложите. Либо за свой счёт как административный возьмите

Здравствуйте. Вы не обязаны показывать какому-то мастеру медицинские документы

С уважением, Дарья Алексеевна

Екатерина, обращайтесь с заявлением в полицию. Федеральный закон "О полиции" от 07.02.2011 N 3-ФЗ

Есть признаки мелкого хулиганства - административное правонарушение по ст.20.1. КоАП РФ, соседка может написать заявление в полицию.

1. Мелкое хулиганство, то есть нарушение общественного порядка, выражающее явное неуважение к обществу, сопровождающееся нецензурной бранью в общественных местах, оскорбительным приставанием к гражданам, а равно уничтожением или повреждением чужого имущества, - ...

влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот до одной тысячи рублей или административный арест на срок до пятнадцати суток.

Ничего вам не оплатят. Не стоит забывать про свои обязанности по содержанию детей. А если родители не работают, то они их не исполняют. Статья 80 СК РФ. Обязанности родителей по содержанию несовершеннолетних детей Семейный кодекс РФ. Родители обязаны содержать своих несовершеннолетних детей

1. Это не административный отпуск, это отпуск по инициативе работника без сохранения заработной платы.

2. Вряд ли.

Добрый день!

Уточните по какой статье возбуждено уголовное дело?

Наиболее мягкое наказание для виновных — штраф в размере до 200 тыс. руб. либо в размере зарплаты или другого дохода осужденного за период до 18 месяцев. Самое строгое — лишение свободы на срок до двух лет. В этом случае возможно дополнительное наказание: лишение права работать на определенных должностях либо заниматься специализированной деятельностью на срок до трех лет.

Если вредные последствия не наступят, нарушители ответят по КоАП РФ. К примеру, за отпуск без рецепта сильнодействующих веществ предусмотрен штраф. Для граждан его размер составляет от 1,5 тыс. до 3 тыс. руб., для должностных лиц — от 5 тыс. до 10 тыс. руб.

Закажите справку. Предоставите по готовности.

Срок предоставления государственной услуги не должен превышать 30 календарных дней с даты регистрации заявления о выдаче справки о наличии (отсутствии) судимости (приложение № 1 к Административному регламенту) в ФКУ «ГИАЦМВД России» или ИЦ. 11. При необходимости получения дополнительной информации срок рассмотрения заявления может быть продлен начальником ФКУ «ГИАЦ МВД России», ИЦ или должностным лицом, его замещающим, но не более чем на 30 календарных дней, о чем уведомляется заявитель.

Обратитесь к вышестоящему руководителю, с письменной докладной.

Обратитесь именно в письменном виде, неважно на больничном или в отпуске, есть замещающие лица. Свидетелей обязательно. Если считаете это оскорблением, то можете ещё и в суд обратиться.

Обратитесь к вышстоящему начальнику

В действиях начальника соседнего отдела усматривается правонарушение - мелкое хулиганство, за что он может быть привлечен к административной ответственности по ст.20.1 КоАП Рф.

Долг будет насчитываться. Заставлять работать не вправе.

Здравствуйте. Приставы не полномочны заставить вас работать. Долг по алиментам будет насчитываться.

Долг у вас будет считаться по средней ЗП в России, а это на сегодня на одного ребёнка более 17 000,00 руб. в месяц, если в долях алименты взысканы, ст. 102 ФЗ № 229-ФЗ и вам грозит ст. 5.35.1. КоАП РФ, а затем и ст. 157 УК РФ.

Если выйдете на неполный рабочий день, то алименты и долг по ним будут удерживаться из заработанных денег, до 70 %, ст. 99 ФЗ № 229-ФЗ.

Освобождения от алиментов точно не будет. Будет копиться долг, если ничего не платить..., а в каком размере, зависит от того, в какой форме взыскиваются алименты, в долевой форме или в твердой денежной сумме.

Платить обязан ежемесячно от средней ЗП в России, ст.113 СК РФ и пристав долг насчитает по ней же от суммы на дату расчёта долга, ст. 102 ФЗ № 229-ФЗ. Затем после не выплат в течении 2-х месяцев будет ст. 5.35.1. КоАП РФ, затем уже ст. 157 УК РФ. Хочет человек таких последствий и сотни тысяч долга по алиментам, то пусть сидит в отпусках.

Если примете решение по отпускам, то нужно алиментщику оформиться на неполный рабочий день, чтобы с этого заработка удерживали алименты. Тогда претензий не будет у пристава.

Настоящий документ включен в перечень НПА, на которые не распространяется требование об отмене с 1 января 2021 г., установленное Федеральным Законом от 31 июля 2020 г. N 247-ФЗ. Соблюдение обязательных требований, содержащихся в настоящем документе, оценивается при осуществлении государственного контроля (надзора), их несоблюдение может являться основанием для привлечения к административной ответственности.

Работа по ГПД во время отпуска по уходу за ребенком не препятствует получению пособия. При этом важно, чтобы условия гражданско-правового договора не содержали признаков трудового договора, а отношения в рамках ГПД не подменяли обычную трудовую деятельность сотрудника.

Если будет установлено, что гражданско-правовой договор фактически регулировал трудовые отношения, то такой договор может быть признан трудовым, а работодатель – привлечен к административной ответственности (ст. 19.1 ТК, ч. 4 ст. 5.27 КоАП). Также в данном случае могут возникнуть сложности с возмещением пособия по уходу за ребенком за счет средств ФСС, если будет установлено, что сотрудник во время отпуска исполнял свои обычные трудовые обязанности.

Подробнее ➤

1.Приказ Министра обороны РФ от 15 февраля 2016 г. N 55 "Об организации направления военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, граждан, проходящих военные сборы по линии Вооруженных Сил Российской Федерации, на медицинское освидетельствование" (с изменениями и дополнениями) Приложение. Инструкция об организации направления военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, граждан, проходящих военные сборы по линии Вооруженных Сил Российской Федерации, на медицинское освидетельствование

Приложение. Направление на медицинское освидетельствование Приложение к Инструкции (п. 7) Рекомендуемый образец Угловой штамп Начальнику (руководителю) воинской части __________________________________ (центрального органа (наименование военно-медицинской военного управления, __________________________________ организации Вооруженных (медицинской) организации) Сил) НАПРАВЛЕНИЕ на медицинское освидетельствование 1. Направляется на медицинское освидетельствование для определения _________________________________________________________________________ (цель медицинского освидетельствования, _________________________________________________________________________ причина направления: заключение нового контракта, для прохождения _________________________________________________________________________ военной службы, предстоящее увольнение с военной службы _________________________________________________________________________ по организационно-штатным мероприятиям, по достижении предельного _________________________________________________________________________ возраста пребывания на военной службе и другие причины) _________________________________________________________________________ (воинское звание, фамилия, имя, отчество (при наличии), день, месяц, год _________________________________________________________________________ рождения освидетельствуемого, воинская должность, специальность) _________________________________________________________________________ 2. Призван на военную службу _______________________________________ (день, месяц, год призыва _________________________________________________________________________ на военную службу, наименование призывной комиссии _________________________________________________________________________ муниципального образования субъекта Российской Федерации) 3. Поступил на военную службу по контракту _________________________ (день, месяц, год _________________________________________________________________________ поступления на военную службу по контракту, _________________________________________________________________________ наименование воинской части (организации Вооруженных Сил), _________________________________________________________________________ осуществившей отбор на военную службу по контракту) 4. Контракт заключен до ____________________________________________ (день, месяц, год) Заключение военно-врачебной комиссии прошу направить _________________________________________________________________________ (наименование и почтовый адрес воинской части (центрального органа _________________________________________________________________________ военного управления, организации Вооруженных Сил)

Командир (руководитель, начальник) _________________________________ (воинское звание, подпись, _________________________________________________________________________ инициал имени, фамилия)

1.Мобилизованный является по своему статусу военнослужащим и вышеуказанным Приказом утверждена специальная фыорма на правления на ВВК. Направление на ВВК должен выдать командир части этого мобилизованного.

Так как направление на ВВК должен выдать только командир части, у вас не получится взять направление на ВВК от военкомата.

2 Дл я получения направления на ВВК в любом случае нужно для подтверждения предоставлять выписку из истории болезни.

3.Так как направление на ВВК военнослужащим оформляет только командир части, то к сожалению Вы не получите от командира ни какого документа о разрешении пройти ВВК по месту прописки.

4. Все ваши вопросы - это по сути один вопрос на тему ВВК по месту прописки мужа.

Вам нужно понять, что согласно Приказу Министра обороны РФ от 15 февраля 2016 г. N 55 "Об организации направления военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, граждан, проходящих военные сборы по линии Вооруженных Сил Российской Федерации, на медицинское освидетельствование" направление на ВВК Ваш муж может получить только от своего командира части.

Военкомата же направляют на ВВК, только граждан, подлежащих призыву на военную службу и в полномочия военкоматов не входит .

направление на ВВК военнослужащих, коим является ваш муж.

Вашему мужу только через военную прокуратуру, нужно добиваться получения направления на ВВК, если командир части отказывается оформить это направление. На военкомат же вам не стоит надеяться

Здравствуйте.

Нужно направление на ВВК что бы пройти ВВК, согласно требований риказ Министра обороны РФ от 15 февраля 2016 г. N 55 "Об организации направления военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, граждан, проходящих военные сборы по линии Вооруженных Сил Российской Федерации.

Во время отпуска можно обратиться в военкомат, за которым закреплен ваш супруг, для прохождения ВВК. Однако, если ваш супруг находится в зоне боевых действий и находится на лечении в медицинском учреждении, ему потребуется сначала получить разрешение на выезд на отпуск от военных властей. Эту информацию следует уточнить у командира вашего супруга или в военкомате.

Для подтверждения заболевания ваш супруг может предоставить выписку из медицинской карты, которая будет подтверждать диагноз и указывать период лечения.

Ему понадобится направление или документ от командира вашего супруга, чтобы ему разрешили пройти ВВК по месту прописки.

Ему необходимо написать рапорт о прохождении ВВК по месту прописки. Э

Важно учитывать, что в случае, если ваш супруг находится на лечении в медицинском учреждении, возможно, ему потребуется получить разрешение на выезд на отпуск от военных властей. Эту информацию следует уточнить у командира вашего супруга или в военкомате. Также, если ваш супруг находится на лечении, его здоровье и лечение должны быть на первом месте, и необходимо следовать инструкциям медицинского персонала.

С уважением.

Если отпустят в отпуск, то можете обратиться в больницу по месту жительства в порядке закона 323 "О медицинской помощи". Но учитывая, что экстренного лечения/операции не требуется, то пропишите только таблетки.

ВВК по месту жительства не примет без направления от в/части. Направление, соответственно, не дадут.

Самый действенный способ это ложить "болт" на службу, но с умом, что бы не возбудили дельце. Отказываться выполнять приказы не стоит, равно как, их нужно выполнять медленно. Ходить храмая, тяжелее "стакана" не поднимать.

Систематически жаловаться на самочувствие, обращаться в лазарет. На бездействие заявлять о самоуправстве, ст.19.1 КоАП, истязание, ст. 117 УК и в целом несоответствие с должностью.

Больше, у сожалению ничего не сделать. Это система государства. Сейчас рулит Указ президента 647.

Добрый день.

1. Мы можем во время отпуска пройти ввк от военкомата, за которым супруг закреплён? (до мобилизации супруг уже обращался с остеохондрозом ШОП)

нет нельзя. После мобилизации Ваш муж уже не имеет отношения к военкомату, он находится при части. Поэтому ВВК ему проходить только в военном медучреждении Минобороны.

2. нужно ли делать выписку из истории болезни для подтверждения?

для прохождения ВВК нужна не выписка. Комиссия получает в распоряжение всю историю болезни и все назначенные лечения и эпикризы. Поэтому Вы не сможете самостоятельно пройти ВВК, так как выписку не дадут, истории болезни на руках нет.

3. нужен ли какой то документ от командира, чтобы нас допустили к ввк по месту прописки? 4. Нужно ли писать что то супругу и кому писать рапорт, чтобы его допустили к ввк во время отпуска

Направление на ВВК дается командиром части. Либо, если мобилизованный лечился на стационаре этим военным учреждением проводится ВВК, при наличии, либо дается направление в другое учреждение.

----

Приказ Министра обороны РФ от 15 февраля 2016 г. N 55

"Об организации направления военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, граждан, проходящих военные сборы по линии Вооруженных Сил Российской Федерации, на медицинское освидетельствование", Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе" от 28.03.1998 N 53-ФЗ (последняя редакция), Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565 (ред. от 03.02.2023) "Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе"

------

Подведем итог: Ваш муж не сможет пройти ВВК в военкомате. Гражданские ВВК сразу откидываем. Не может даже в военном госпитале, без согласования с командиром и получения разрешения. Если командир согласует то сможете пройти ВВК в военном госпитале по месту прописки.

Полина, здравствуйте 🤝

1) Нет нельзя пойти ВВК, в Вашей ситуации самостоятельно, так как он военнослужащий, и для направления на ВВК нужны основания, кроме того, виза от имени командира в/ч

То есть в теории, командир может ему подписать НА Рапорте «отпуск с пометкой на ВВК»

—————

2) Да, нужно сделать выписку из истории болезни и приложить ее к рапорту

3) Только разрешение командира на Рапорте

4) Рапорт составляется в письменной форме и собственноручно

Ему нужно писать именно о том, чтобы его направили на ВВК, приложив документы медицинские

———————

Обратиться с рапортом о выдаче направления на ВВК Ваш супруг может к командованию, основываясь на приказе Министра обороны РФ от 15.02.2016 N 55 «Об организации направления военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, граждан, проходящих военные сборы по линии Вооруженных Сил Российской Федерации, на медицинское освидетельствование»

————

С уважением, Дарья Алексеевна

На период нахождения в отпуске можете пройти через военкомат комиссию ВВК.

От командира ничего не нужно. Как и писать на его имя рапорт, это бред.

Выписку из медкарты иметь стоит, будет доказательством.

Чем больше мед документов будет больше, тем и лучше.

В случае отказа жаловаться в военную прокуратуру.

- см. Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565 (ред. от 29.06.2022)

«Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе», ст. 5.1 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»

Здравствуйте, Полина! Давайте по порядку.

1. Да, может подать рапорт на проведение военно-врачебной комиссии согласно требованиям постановления Правительства РФ от 4 июля 2013 г. N 565 "Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе", если есть жалобы на состояние здоровья, которые могут повлиять на квалификацию заболевания по соответствующей статье Расписания болезней и категорию годности.

2. Да, это не помешает в любом случае.

3. Да, нужно. И если его не будет, то это повод для жалобу в военную прокуратуру в соответствии со ст.10 Федерального закона от 17 января 1992 г. N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации":

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.

2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.

3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.

4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.

5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

4. Сначала командиру, потом в военную прокуратуру. Однако если острое течение заболевания, то ложиться в военный госпиталь для прохождения лечения.

Добрый вечер, Полина.

1)Он должен подать рапорт командиру части, к которой прилеплен, если он одобрит, то в таком случае разумеется имеете право пройти ВВК, но скажу сразу, на это шансов мало.

Военкомат тут уже ни причем.

2)Сейчас к сожалению всем в основном отказывают.

3)Если говорить о правильности, то сперва рапорт ком части, после прохождение.

4)Если рапорт не принимают или отказывают в ВВК, то в таком случае я вам советую подать жалобу электронно, именно через сайт в военную прокуратуру и мин обороны.

Пусть разбираются в данной проблеме.

5)К сожалению иного шанса решить проблему нет.

Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565 (ред. от 29.06.2022)

«Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе», ст. 5.1 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», ст.10 Федерального закона от 17 января 1992 г. N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации"

1. Нужно направление на ВВК что бы пройти ВВК, ему надо написать рапорт.

Приказ Министра обороны РФ от 15 февраля 2016 г. N 55 "Об организации направления военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, граждан, проходящих военные сборы по линии Вооруженных Сил Российской Федерации.

2. Нужно сделать выписку из истории болезни и приложить ее к рапорту

3. Командир должен подписать рапорт на ВВК

4. Ему необходимо написать рапорт о прохождении ВВК по месту прописки.

Здравствуйте!

НЕТ, алименты с пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет не удерживаются.

С Уважением!

Здравствуйте 🤝

Нет не должны

С уважением, Дарья Алексеевна

Вы должны платить алименты исходя из средней ЗП в России, т.к. не работаете и вполне можете получить ст. 5.35.1. КоАП РФ. Ваше право самостоятельно платить с пособия или нет, но всё равно будет долг и приличный. С пособий не удерживаются алименты.

Выходите на работу на неполный рабочий день и тогда с вашей ЗП будут удерживать алименты и вы себя обезопасите от притязаний пристава и взыскателя алиментов.

Самозанятость можете оформить и на дому работать и с дохода месячного платить алименты.

"2.8. Нетрудоспособным гражданам, направленным на консультацию (обследование, лечение) в лечебно-профилактическое учреждение за пределы административного района, листок нетрудоспособности выдается на число дней, необходимых для проезда, и продлевается в порядке, предусмотренном п. 1.9 настоящей инструкции"-здесь явно не ваш случай. В санаторий едут во время отпуска.

Здравствуйте!

С его зарплаты и будут взыскиваться алименты

С оплаты ежегодного отпуска-тоже.

За 2 месяца отдыха будет у него долг копиться и пристав вполне может по вашему заявлению привлечь по ст. 5.35.1. КоАП РФ. В решении суда указано, что алименты платятся ежемесячно.

Нет, не обязаны выходить. Сами пусть разбираются.

Законом не предусмотрена возможность отзыва из отпуска по уходу за ребёнком, только вы сами можете прийти и прервать отпуск, написав заявление. То есть выход на работу-это только ваше желание и ваши возможности.

Ответственность работодателя:

1. административная ответственность по ч. 1, 2 ст. 5.27 КоАП РФ - например, за отзыв работника из отпуска по уходу за ребенком и привлечение к работе, когда работник против этого;

• компенсация морального вреда, если работник заявит такие требования (ст. 237 ТК РФ, п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2).

Доброй ночи!

Это незаконно.

Согласно статье 124 ТК РФ "Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника".

Работодателя могут привлечь к административной ответственности по ч. 1, 2 ст. 5.27 КоАП РФ.

При отсутствии места работы - дохода, пристав посчитает по заработной плате по стране.

Ежемесячно исходя из размера средней ЗП в России (ст. 113 СК РФ) вы обязаны будете платить алименты и вам нужно ознакомиться со статьями 5.35.1. КоАП РФ и 157 УК РФ прежде чем вы совершите такой необдуманный шаг. Вы не уйдёте от выплат алиментов, но себе проблем наделаете.

Взыскатель алиментов на долг постоянно будет взыскивать с вас неустойку, ст. 115 СК РФ + судебные расходы, а пристав на каждый расчёт задолженности по алиментам ещё с вас и исполнительский сбор от суммы долга взыскивать будет.

Конечно вы обязаны платить ежемесячно. В России за такое по ст. 5.35.1. КоАП РФ и по ст. 157 УК РФ наказывают и долг по алиментам считают исходя из средней ЗП в России, а это почти 56 000,00 руб. с 30.03.2022.

Долг по средней ЗП в России будет копиться. С 02.03.2022 составляет 77 994,00 руб. Каждый квартал подавать приставу заявление о расчёте задолженности и пристав на каждую сумму долга обязан будет взыскивать исполнительский сбор. Через 2 месяца не выплат алиментов подаёте заявление приставу о привлечении бывшего по ст. 5.35.1. КоАП РФ, затем по ст. 157 УК РФ.

Наверное алиментщик подумает над тем, что нужно работать и платить алименты и долг.

На долг рассчитываете неустойку и через суд взыскиваете её.

Здравствуйте. Если она должник по исполнительному производству, то обязана сообщать приставу о месте своей работы в соответствии с законом об исполнительном производстве.

Иван, если бывшая супруга и не сообщит о трудоустройстве, судебный пристав-исполнитель ФССП сделает запрос в ПФР, т.к. работодатель отчисляет страховые взносы. Федеральный закон "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ. Статья 17.15. КоАП РФ Нарушение законодательства об исполнительном производстве.

Бывшая жена вышла из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет на работу, исполнился ребенку 1 год. Она стала дееспособной, а я плачу алименты на ее содержание. Должна ли она уведомить приставов о выходе на работу, могу ли я потребовать в суде выплаченные мной алименты на ее содержания с даты выхода на работу? Если да, то в соответствии с каками статьями?

В этом случае просто будет копиться долг по алиментам.

Муж обязан будет платить алименты по средней ЗП в России, а это на сегодня свыше 54 600,00 руб. так, что сидеть в отпусках ему нет резона, а на пособие согласно ст. 101 ФЗ № 229-ФЗ нельзя обращать взыскание.

Статью 13 ГПК РФ для алиментщика никто не отменял как и ст. 5.35.1. КоАП РФ и ст. 157 УК РФ.

Административный отпуск по согласованию с руководством - Да.

Супруг может просить предоставить ему отпуск по личным обстоятельствам сроком до 10 суток, однако возможность его предоставления поставлена в зависимость от усмотрения командира части.

Изучите ст.359.1 УВС ВС РФ.

Не обязаны предоставлять отпуск. Нормы трудового кодекса на военнослужащих не распространяются. Могут предоставить отпуск по личным обстоятельствам.

Порядок перевода на другое место работы строго регламентируется Трудовым кодексом РФ. Сам перевод происходит на основании (ч. 2 ст. 72.1 ТК РФ).

Рабодатель должен вам выплатить компенсацию за не использованный отпуск.

Добрый вечер.

Отпускные должны быть выплачены в день увольнения с прежнего места работы, в противном случае можно привлечь работодателя к административной ответственности.

Обращайтесь напрямую к руководителю организации для решения этого вопроса.

Исходя из положения ст. 62 ТК РФ работодатель обязан выдать справку в течение трех дне с момент получения заявления от работника. В случае неисполнения этого требования работодатель будет привлечен к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 коап рф по жалобе работника в трудовую инспекцию.

Разницы нет что это учебное заведение Закон распространяется и на учебное заведение Стипендия считается в составе ваших доходов.

А если это учебное заведение!? Закон распостроняется и на учебное заведение? Справка нужна о даходах стипендия это ведь тоже получается доход.

Анастасия, в размере прожиточного минимума в вашем регионе, если вы обратитесь в суд с иском об изменении порядка взыскании алиментов с долевой на твердую.

Долг будут начислять по средней ЗП в России (алименты взысканы в долях если), на сегодня больше 56 000,00 руб. и привлекут сначала по ст. 5.35.1. КоАП РФ, затем по ст. 157 УК РФ, вы взыщите неустойку по долгу, а потом лишите его родительских прав. После достижения н/л 18 лет долг пересчитают по алиментам и взыщут вновь. Получателем долга будет бывший взыскатель алиментов. Если его судьба такая устраивает, то пусть уходит в отпуск по уходу за ребёнком.