Входит ли больничный в трудовой стаж / Трудовое право - 242 советов адвокатов и юристов
Добрый день!
Да, входит на основании п. 1.1. ст. 16 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
С уважением,
Косарева Ирина. 1. Срок службы в СА входит из расчета 1 день службы = 1 дню стажа? 2. Служба в армии в 1986-1988 г. входит только для расчета непрерывного трудового стажа (до 2007 г). Или он учитывается в страховом стаже для расчета больничного? Дело в том что у работника стаж на начало больничного 7 лет 1 месяц. Входит ли срочная служба в армии в 1986-1988 г. На территории Белоруссии в стаж для расчета стажа для оплаты больничного листа.
Добрый день!
Да, входит на основании п. 1.1. ст. 16 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
С уважением,
Косарева Ирина.
Спросить
1. Срок службы в СА входит из расчета 1 день службы = 1 дню стажа? 2. Служба в армии в 1986-1988 г. входит только для расчета непрерывного трудового стажа (до 2007 г). Или он учитывается в страховом стаже для расчета больничного? Дело в том что у работника стаж на начало больничного 7 лет 1 месяц.
СпроситьДобрый день!
1. Служба в армии считается в календарном порядке (1 год службы - 1 день страхового стажа).
2. Да, служба в армии в период 1986-1988 г. входит для расчета непрерывного трудового стада до 01.01.2007 г.
Вам необходимо сравнить страховой стаж работника за период до 01.01. 2007 года, исчисленный в соответствии с Законом N 255-ФЗ, с непрерывным трудовым стажем работника, исчисленным за тот же период в соответствии с действовавшими ранее нормативными правовыми актами.
До 01.01. 2007 г. непрерывный трудовой стаж работника определялся по Правилам исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 13.04.1973 N 252. Согласно п. 8 этого документа служба в составе Вооруженных Сил СССР засчитывалась в непрерывный трудовой стаж, если перерыв между днем освобождения от службы и днем поступления на работу или учебу не превысил трех месяцев.
Т.е. Вам необходимо посчитать страховой стаж работника за период до 01.01. 2007 г. и непрерывный трудовой стаж до 01.01.2007 г., учитывая, что в непрерывный стаж военная служба включается в особом порядке. Большую величину принимаем за страховой стаж. К результату надо прибавить все периоды, включаемые в страховой стаж после 01.01. 2007 г. Получившийся результат и есть страховой стаж работника для целей оплаты листка нетрудоспособности.
С уважением,
Косарева Ирина.
СпроситьЧто делать? Здесь только один вариант: полностью восстанавливать вашу трудовую книжку ст 66 ТК РФ Сейчас нет добрых дядь и теть, которые это будут делать за вас И никто не будет входить в ваше положение. Я на больничном, платят минимум так как трудовая тотеряна а в дублекате маленький трудовой стаж, что мне делать?
Что делать? Здесь только один вариант: полностью восстанавливать вашу трудовую книжку ст 66 ТК РФ Сейчас нет добрых дядь и теть, которые это будут делать за вас И никто не будет входить в ваше положение.
СпроситьСергей!
Ответ напрашивается сам собой!
Если Вы работали на основе трудового договора, Вам оформляли трудовую книжку - то входит.
Обычно в стройотрядах заключают[b] договор подряда[/b], в соответствии со ст.702. [b]Договор подряда[/b] ГК РФ, который не входит в трудовой стаж, но по нему идут отчисления в Пенсионный фонд и берутся налоги. Больничный лист по этому договору не оплачивается.
[b]Удачи Вам!
Не забывайте про зеленую клавишу под ответом
[/b] Если заключали трудовой договор, то должна стоять запись для учёта общего стажа. Входит ли работа в студенческом стройотряде в общий стаж?
Сергей!
Ответ напрашивается сам собой!
Если Вы работали на основе трудового договора, Вам оформляли трудовую книжку - то входит.
Обычно в стройотрядах заключают договор подряда, в соответствии со ст.702. Договор подряда ГК РФ, который не входит в трудовой стаж, но по нему идут отчисления в Пенсионный фонд и берутся налоги. Больничный лист по этому договору не оплачивается.
Удачи Вам!
Не забывайте про зеленую клавишу под ответом
Спросить
Если заключали трудовой договор, то должна стоять запись для учёта общего стажа.
Спросить[quote]Постановление Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516
"Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
5. ...
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.[/quote] Работаю в подземных условиях. Входит ли больничный лист в подземный стаж?
Постановление Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516Спросить"Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
5. ...
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Да, имеют. Время, проведенное на больничном, входит в стаж, дающий право на отпуск (ст. 121 ТК РФ). Работников нужно включать в график. С марта 2020 года по настоящее время работники 65+ находятся на самоизоляции и им оплачивается больничный из средств ФСС. Имеют ли они право на ежегодный отпуск в 2021 году и включать ли их в график отпусков?
Да, имеют. Время, проведенное на больничном, входит в стаж, дающий право на отпуск (ст. 121 ТК РФ). Работников нужно включать в график.
СпроситьЗдравствуйте. В стаж, дающий право на дополнительный отпуск за вредные условия труда входит только время фактической работы. Время на больничном и в отпуске без сохранения зарплаты в этот стаж не входит (ст. 121 ТК РФ). Скажите пожалуйста, мы работаем на предприятии с вредными условиями труда. Отпуск составляет 71 день. Может ли работодатель вычитать больничные дни и дни без содержания из отпуска за вредность?
Здравствуйте. В стаж, дающий право на дополнительный отпуск за вредные условия труда входит только время фактической работы. Время на больничном и в отпуске без сохранения зарплаты в этот стаж не входит (ст. 121 ТК РФ).
СпроситьПериоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Постановление Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (ред. от 25.03.2013) Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона О трудовых пенсиях в Российской Федерации. Входит ли больничный в льготный педагогический стаж для начисления пенсии по выслуге 25 лет.
Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Постановление Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (ред. от 25.03.2013) Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона О трудовых пенсиях в Российской Федерации.
СпроситьС 06.10.1992 г., с момента вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. N№3543-1 "О внесении изменений и дополнений в КЗоТ РФ", период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком исключен из стажа, с учетом которого досрочно назначалась трудовая пенсия на льготных условиях.
Указанные Вами периоды включению в медицинский стаж не подлежат. Только периоды, когда Вы находились на больничном (то есть отпуск по беременности и родам). Нет не входит. Только если он начался до 06 10 1992 г. Входит ли в льготный медицинский стаж декретный отпуск, если он был с 1995 по 2998 г?
С 06.10.1992 г., с момента вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. N№3543-1 "О внесении изменений и дополнений в КЗоТ РФ", период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком исключен из стажа, с учетом которого досрочно назначалась трудовая пенсия на льготных условиях.
Указанные Вами периоды включению в медицинский стаж не подлежат. Только периоды, когда Вы находились на больничном (то есть отпуск по беременности и родам).
Спросить
На данный момент периоды по листкам нетрудоспособности (болезни), отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5, 3 лет входят в трудовой стаж "земского доктора".
Важно знать, что с конца прошлого года и до сих пор в ГД РФ рассматривается законопроект, который исключает время отпуска по уходу за ребенком из стажа "земского доктора".
Пока законопроект находится на рассмотрении во втором чтении. У меня 2 вопроса. 1)входит ли отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком в срок отработки по земскому доктору
2)входят ли больничные листы в срок отработки по земскому доктору или их нужно доработать?
На данный момент периоды по листкам нетрудоспособности (болезни), отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5, 3 лет входят в трудовой стаж "земского доктора".
Важно знать, что с конца прошлого года и до сих пор в ГД РФ рассматривается законопроект, который исключает время отпуска по уходу за ребенком из стажа "земского доктора".
Пока законопроект находится на рассмотрении во втором чтении.
Спросить
Период работы до 11.03.1990 года включается в стаж как период работы в СССР. Поле указанной даты период работы в Литве в стаж для больничного пособия не войдет (Закон Литовской Республики от 11 марта 1990 года «О восстановлении действия Конституции Литвы от 12 мая 1938 года»). Входит ли трудовой стаж при СССР в республике Литва при оплате больничного в РФ? Спасибо за срочный ответ.
Период работы до 11.03.1990 года включается в стаж как период работы в СССР. Поле указанной даты период работы в Литве в стаж для больничного пособия не войдет (Закон Литовской Республики от 11 марта 1990 года «О восстановлении действия Конституции Литвы от 12 мая 1938 года»).
СпроситьПри подсчете стажа для досрочной пенсии в связи с наличием длительного стажа работы (у женщин это 37 и более лет стажа) строго ограничен перечень учитываемых периодов в стаж. В него входят только периоды трудовой деятельности и оплачиваемые больничные. Соответственно, отпуск по беременности и родам (или декрет) в этот 37-летний стаж включается. А вот отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет уже не в него не войдет.
НО обратите внимание, что ЗАКОН ОБРАТНОЙ СИЛЫ НЕ ИМЕЕТ. Действовал закон до 6.10.1992 года, отпуск по уходу за ребенком входил в льготный, страховой стаж, соответственно в стаж досрочной пенсии. Следовательно, если отпуск по уходу за ребенком 1,5 года был до 06.10.1992 года, то он входит в досрочный стаж. Суды решают этот вопрос в пользу будущего пенсионера.
В случае отказа Подайте в суд на ПФР.. Входит ли в льготный стаж для начисления пенсии отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, рожденного в 1986 году?
При подсчете стажа для досрочной пенсии в связи с наличием длительного стажа работы (у женщин это 37 и более лет стажа) строго ограничен перечень учитываемых периодов в стаж. В него входят только периоды трудовой деятельности и оплачиваемые больничные. Соответственно, отпуск по беременности и родам (или декрет) в этот 37-летний стаж включается. А вот отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет уже не в него не войдет.
НО обратите внимание, что ЗАКОН ОБРАТНОЙ СИЛЫ НЕ ИМЕЕТ. Действовал закон до 6.10.1992 года, отпуск по уходу за ребенком входил в льготный, страховой стаж, соответственно в стаж досрочной пенсии. Следовательно, если отпуск по уходу за ребенком 1,5 года был до 06.10.1992 года, то он входит в досрочный стаж. Суды решают этот вопрос в пользу будущего пенсионера.
В случае отказа Подайте в суд на ПФР..
СпроситьЗдравствуйте, Галина. Ваш работодатель не прав, время на больничном входит в стаж для отпуска на основании ч. 1 ст. 121 ТК РФ. Отработала 6 месяца на писала заявление на отпуск работа дательный отказал потому что была на больничным.
Здравствуйте, Галина. Ваш работодатель не прав, время на больничном входит в стаж для отпуска на основании ч. 1 ст. 121 ТК РФ.
Спросить26 недель считают по записям в трудовой книжке: принят на работу и уволен. А находился ли работник в этот период в отпуске, на больничном, службу занятости не интересует, поскольку эти периоды включаются в трудовой стаж. Для того, чтобы получить пособие в службе занятости, нужно отработать 26 недель. Входят ли в эти 26 недель больничные, отпуск, карантин с самоизоляцией?
26 недель считают по записям в трудовой книжке: принят на работу и уволен. А находился ли работник в этот период в отпуске, на больничном, службу занятости не интересует, поскольку эти периоды включаются в трудовой стаж.
СпроситьДобрый день, Александр.
Учёба в ПТУ не входит в общий трудовой стаж, но не прерывает его.
В соответствии с п. 1 ст. 10 Федерального закона от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в страховой стаж включаются периоды работы и иной деятельности при условии, что за это время вносились страховые взносы. Таким образом, учеба не включается в страховой стаж, но не прерывает общего трудового стажа для оплаты больничного листа в случае, если работник устроился на работу не позднее чем через три месяца после окончания учебы. Входит ли учёба в ПТУ (1992-95 гг) в общий стаж.
Добрый день, Александр.
Учёба в ПТУ не входит в общий трудовой стаж, но не прерывает его.
В соответствии с п. 1 ст. 10 Федерального закона от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в страховой стаж включаются периоды работы и иной деятельности при условии, что за это время вносились страховые взносы. Таким образом, учеба не включается в страховой стаж, но не прерывает общего трудового стажа для оплаты больничного листа в случае, если работник устроился на работу не позднее чем через три месяца после окончания учебы.
СпроситьВ России отпуск по уходу за ребенком делится на 2 отрезка:
по уходу до 1,5;
отпуск с 1,5 до трехлетия.
Для расчета пенсии учитывается только первый отрезок отпуска, для расчета выплат по больничному и детских пособий — оба, а для расчета отпускных не берется ни один из этих периодов.
Чтобы время, проведенное в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, вошло в пенсионный стаж, нужно обязательно или работать до оформления отпуска или сразу после ухода за ребенком выйти на работу.
Итак, ответ на вопрос, сколько лет из отпуска по уходу ребенком входит в стаж, будет следующим: в общий трудовой стаж входит весь этот временной промежуток, в том числе и после продления отпуска до трехлетия ребенка. Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет. Собираюсь выйти на работу раньше окончания отпуска. Сколько я должна отработать чтобы мой декрет вошёл в пенсион. Стаж? Спасибо.
В России отпуск по уходу за ребенком делится на 2 отрезка:
по уходу до 1,5;
отпуск с 1,5 до трехлетия.
Для расчета пенсии учитывается только первый отрезок отпуска, для расчета выплат по больничному и детских пособий — оба, а для расчета отпускных не берется ни один из этих периодов.
Чтобы время, проведенное в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, вошло в пенсионный стаж, нужно обязательно или работать до оформления отпуска или сразу после ухода за ребенком выйти на работу.
Итак, ответ на вопрос, сколько лет из отпуска по уходу ребенком входит в стаж, будет следующим: в общий трудовой стаж входит весь этот временной промежуток, в том числе и после продления отпуска до трехлетия ребенка.
СпроситьВходит в те периоды, когда выплачивалось пособие.
Правила
исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
(утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516)[quote]
5. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж включаются [b]периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности[/b], а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.[/quote] Входит ли во вредный стаж больничный с ребёнком?
Входит в те периоды, когда выплачивалось пособие.
Правила
исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
(утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516)
Спросить5. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Больничный однозначно входит в стаж. А вот отпуск без сохранения заработной платы только 14 дней. По соглашению сторон работнику может быть предоставлен такой отпуск более чем на 14 календарных дней. Если суммарный неоплачиваемый отпуск сотрудника в течение рабочего года превысит 14 дней, то дата начала его рабочего года сдвигается на число таких дней. Я находился на больничном 3 месяца а затем взял ещё отпуск на 1 месяц за свой счёт. После отпуска буду увольняться. Войдут ли в трудовой стаж время нахлждения на больничном и отпуск?
Больничный однозначно входит в стаж. А вот отпуск без сохранения заработной платы только 14 дней. По соглашению сторон работнику может быть предоставлен такой отпуск более чем на 14 календарных дней. Если суммарный неоплачиваемый отпуск сотрудника в течение рабочего года превысит 14 дней, то дата начала его рабочего года сдвигается на число таких дней.
СпроситьУчитывается:-Собственно общий трудовой стаж. Тут надо засчитывать все периоды работы человека, в том числе по договорам подряда и трудовым договорам. Рассчитывается он, исходя из имеющихся на руках договоров и записей в трудовой книжке-Специальный стаж. Здесь считается такая работа, которая велась в особых условиях (например, на вредных производствах, на севере и т.д.)-Страховой стаж. Именно этот вид стажа берется для расчета больничного листа. В него входят все периоды трудовой деятельности с производимыми обязательными страховыми перечислениями, а также государственная служба и служба в армии.
Рассчитать свой больничный лист можете по специальному калькулятору, для этого введите данный запрос в поисковике в интернете и посчитайте.
С уважением Юрист Корнеев В.В. Хорошего вечера! Как расчитывантся больничный лист? Общий стаж более 10 лет. Какой стаж учитывается. На предприятии 6 месяцев.
Учитывается:-Собственно общий трудовой стаж. Тут надо засчитывать все периоды работы человека, в том числе по договорам подряда и трудовым договорам. Рассчитывается он, исходя из имеющихся на руках договоров и записей в трудовой книжке-Специальный стаж. Здесь считается такая работа, которая велась в особых условиях (например, на вредных производствах, на севере и т.д.)-Страховой стаж. Именно этот вид стажа берется для расчета больничного листа. В него входят все периоды трудовой деятельности с производимыми обязательными страховыми перечислениями, а также государственная служба и служба в армии.
Рассчитать свой больничный лист можете по специальному калькулятору, для этого введите данный запрос в поисковике в интернете и посчитайте.
С уважением Юрист Корнеев В.В. Хорошего вечера!
СпроситьНепонятна ситуация с накопительным журналом. Вредность - обычно считается по периодам. А в период - входят оплачиваемые отпуска и больничные, не просто рабочие дни.
Если имеете в виду водолазный стаж - смотрите здесь: https://www.admmegion.ru/news/270064/ У меня накопительный журнал по вредным условиям труда. По журналу у меня 2400 дней по первой сетке, возраст 52 иполнится в декабре, сколько дней вредности надо за один год, или сколько лет у меня вредности?
Непонятна ситуация с накопительным журналом. Вредность - обычно считается по периодам. А в период - входят оплачиваемые отпуска и больничные, не просто рабочие дни.
Если имеете в виду водолазный стаж - смотрите здесь: Подробнее ➤
СпроситьДа конечно засчитывать должны. Время пребывания в отпуске за свой счет не увеличивает продолжительность трудового и страхового стажа в связи с отсутствием базы для пенсионных и иных отчислений в эти периоды. При этом по закону 14 дней отдыха без сохранения заработка за год входит в стаж для расчета отпускных и компенсации, рассчитываемой при увольнении. Все остальные дни без содержания свыше 14 за год не учитываются. Засчитывается ли больничные в стаж работы и отпуск за свой счёт в стаж работы?
Время пребывания в отпуске за свой счет не увеличивает продолжительность трудового и страхового стажа в связи с отсутствием базы для пенсионных и иных отчислений в эти периоды. При этом по закону 14 дней отдыха без сохранения заработка за год входит в стаж для расчета отпускных и компенсации, рассчитываемой при увольнении. Все остальные дни без содержания свыше 14 за год не учитываются.
СпроситьДа входит. Только там есть разные понятия страхового стажа. Вы какой имеете в виду?
Расчет страхового стажа может понадобиться в двух случаях:
При расчете пособия по временной нетрудоспособности или, как мы его привыкли называть, больничного.
Для назначения трудовой пенсии. Входит ли больничный лист в страховой стаж при работе в бюджетном учреждении?
Да входит. Только там есть разные понятия страхового стажа. Вы какой имеете в виду?
Расчет страхового стажа может понадобиться в двух случаях:
При расчете пособия по временной нетрудоспособности или, как мы его привыкли называть, больничного.
Для назначения трудовой пенсии.
СпроситьЗдравствуйте уважаемый посетитель сайта, да входит на основании
[quote]
Постановление Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)[/quote] Входит ли полугодовалый больничный в льготный стаж?
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, да входит на основании
СпроситьПостановление Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)
Да.
Правила
исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
(утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516)
[quote]
5. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж [b]включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.[/b][/quote] Входят ли дни проведенные на больничном и в отпуске в льготный стаж машиниста тепловоза ржд.
Да.
Правила
исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
(утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516)
Спросить5. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Период временной нетрудоспособности входит в стаж работы, дающий право на отпуск, соответственно отпуск по графику.
ТК РФ Статья 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпускаВ стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются: время фактической работы; время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие предоставляемые работнику дни отдыха. У меня отпуск 2 раза в год по 2 недели. Была в отпуске в феврале, через месяц ушла на больничный (3 месяца)... когда мне положен следующий отпуск?
Период временной нетрудоспособности входит в стаж работы, дающий право на отпуск, соответственно отпуск по графику.
ТК РФ Статья 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпускаВ стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются: время фактической работы; время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие предоставляемые работнику дни отдыха.
СпроситьЗдравствуйте! Период нетрудоспособности засчитывается в страховой стаж, дающий право на получение пенсии по старости. Скажите пожалуйста входит ли больничный лист в трудовой стаж?
