Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Принудительная прививка от гриппа в детском доме - законность и возможные последствия в отношении работников

Законно. Вы относитесь к особому контингенту. Постановления Правительства никто не отменял. От прививки освобождаются только те сотрудники, у которых есть медотвод в связи с медицинскими показаниями. Вас отстранят от работы на определенный срок. Это работодатель решает. Даст время на прививку. Если не сделаете, то будет увольнение. Работаю в детском доме, заставляют делать прививку от гриппа, если не сделаю отстранять от работы? Законно ли это? И если отстранять на какой срок?

Требуют прививку от гриппа или медотвод. При ковиде былмедотвод, потом дело дошло до прокуратыры.

Елена, следовательно вам надлежит сделать прививку от гриппа или предоставить работодателю медотвод. Медотвод действителен 30’дней Требуют прививку от гриппа или медотвод. При ковиде былмедотвод, потом дело дошло до прокуратыры.

Обязательство работника на прививку от гриппа в бюджетной организации

В сфере образования данная прививка обязательна. Вы не указываете в какой сфере работаете-На законодательном уровне устанавливается перечень работ и категории работников, которые подлежат профилактической вакцинации:

а) перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок, который установлен постановлением Правительства РФ от 15.07.1999 N 825;

Более того в вашем вопросе есть ответ-Вы можете не делать прививку, но принести сведения о медотводе Доброе утро, любые прививки по согласию, а не по принуждению. Работаю в бюджетной организации и заставляют ставить прививки. Говорят обязательно. Издали приказ. В приказе написано: в срок до … предоставить информацию о вакцинации против гриппа или об имеющихся медотводах. Имеет ли работодатель заставить ставить прививку от гриппа?

Обязаны ли учителя делать ежегодно прививку от гриппа?

Учителя да Обязательной для работников сферы образования является ежегодная прививка от гриппа. Каждые 10 лет проводится ревакцинация от дифтерии и столбняка.

Прививка от кори делается сотрудникам образования в возрасте младше 35 лет. Но только в том случае, если они не переболели корью, не были ранее привиты или не имеют об этом сведений. Да, есть документ, в котором говорится, что прививка педагогам обязательна. Называется

ПЕРЕЧЕНЬ

РАБОТ, ВЫПОЛНЕНИЕ КОТОРЫХ СВЯЗАНО С ВЫСОКИМ

РИСКОМ ЗАБОЛЕВАНИЯ ИНФЕКЦИОННЫМИ БОЛЕЗНЯМИ И ТРЕБУЕТ

ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПРОВЕДЕНИЯ ПРОФИЛАКТИЧЕСКИХ ПРИВИВОК». НО если у ваш лечащий врач напишет вам так называемый "медотвод" по медицинским показаниям. То можно и не делать, а администрации школы предоставить этот документ. Обязаны ли учителя делать ежегодно прививку от гриппа?

Я фельдшер, поставила прививку от гриппа ребенку, у которого был отказ. Что мне делать?

Здравствуйте, Надежда!

Если с ребенком ничего не случилось то ничего не делать.

Сообщите главврачу об этом. Надежда, Вы должны сообщить об этом прежде всего, родителям ребёнка.

По какому основанию медотвод был? Ослабленный организм после болезни?

Аллергия? Бывает отложенная реакция АШ организма.

Ваше мед. вмешательство может причинить вред ребёнку. Здесь нужно быстро реагировать. Скорая, в стационар и понаблюдать. Я фельдшер, поставила прививку от гриппа ребенку, у которого был отказ. Что мне делать?

Директор школы требует поставить прививку от гриппа или предоставить метотвод, законно ли это при наличии заболеваний?

Медотвод должен дать участковый врач. По месту жительства и наблюдения. Это самодеятельность директора про областную больницу. Законно, прививки обязаны делать работники сферы образования.

Отвод может оформить только Ваш врач, написав справку. Просите сделать мед. отвод терапевта. Директор школы требует поставить прививку от гриппа (сотруднику школы) или предоставить метотвод, который должен быть только из обл. больницы (проживаю в селе), даже от районного врача не принимается. Законно ли это? У меня сахарный диабет и др.заболевания, последнюю прививку мне поставили от столбняка, после которой я очень плохо себя чувствовала (поднялась темп. И сахар, давление). А еще страдаю аллергией, периодически принимаю антигистаминные препараты, чтобы не спровоцировать болезнь. Поэтому стала реже обращаться в больницу с признаками аллергии.

Можно ли 83 летней женщине находящейся в доме пристарелых одновременно делать прививку от гриппа и ковида, она после инсульта.

Добрый день!

На данный вопрос может ответить только врач, который наблюдает данного человека. Это не юридический вопрос.

Не забывайте оставлять отзывы. Ответить о наличии медотвода должен лечащий врач а не юрист. Что касается гриппа и ковида то согласно разъяснений минздрава совмещать эти прививки можно и даже рекомендуется. Можно ли 83 летней женщине находящейся в доме пристарелых одновременно делать прививку от гриппа и ковида, она после инсульта.

Конфликт интересов - может ли работодатель требовать прививку от гриппа, если есть справка от терапевта?

Вам следует получить мед. отвод от вакцинации от ковид, иначе работодатель вправе Вас отстранить от работы, если ваша профессия включена в соответствующий перечень. Если есть медотвод, то настаивать не может.

Будет заставлять - обращайтесь в инспекцию по труду и в прокуратуру. Есть справка от терапевта против прививки от гриппа по состоянию здоровья. Может ли работодатель в этом случае настаивать на вакцинации и отстранить от работы?

Как отказаться от прививки от гриппа на работе с соблюдением нормативных актов?

За отказ сделать прививку, при условии что она обязательна для выполнения работ, работодатель имеет полное право, попросить с работника объяснительную с указанием причин, из-за которых работник не делает прививку. Вот порядок действий:

- Если есть возможность, оформите медотвод

- В группе Вконтакте «Иммунный ответ» есть образцы отказов на основе законодательства (переделайте на грипп).

- Посмотрите Постановление Правительства РФ от 15.07.1999 N 825 (ред. от 24.12.2014) "Об утверждении перечня работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок". На работе заставляют сделать прививку от гриппа. Я не хочу ее делать. Как правильно отказаться от нее? На какие нормативные акты я могу сослаться?

Работаю поваром в детском саду, принуждают делать прививку от гриппа, иду в отказ так как сейчас сама болею ОРЗ, что делать?

Здравствуйте. Идем на больничный по ОРЗ, лечится. По выздоровления берем у терапевта справку о медотводе от вакцинации на тот срок, который по мнению врача необходим для реабилитации после болезни. По его истечению полностью здоровой делаем прививку. Работаю поваром в детском саду, принуждают делать прививку от гриппа, иду в отказ так как сейчас сама болею ОРЗ, что делать?

Обязательная вакцинация от гриппа для работников образовательных учреждений и последствия для непривитых

Да, это правомерно. Странно, что вы раньше об этом не знали. Наверное, работаете первый год. Для начала прочитайте приказ. Затем можете показать его юристу и обжаловать в суде. Все правомерно На основании ст 76 ТК РФ если не поставите прививку при отсутствии медотвода вас отстранят от работы. Здравствуйте.

Работники, имеющие мед. отвод могут работать в обычном режиме. Все остальное правомерно.

С уважением. Вот сегодня прислали такое сообщение. Работаю в школе. "Доброе утро! В четверг в 13:00 будет проведена вакцинация от гриппа.

Прививка официально включена в прививочный Календарь и является обязательной для работников образовательных учреждений.

В связи с этим, доводим до вашего сведения, что работники, не получившие вакцину будут отстранены от работы без возмещения заработной платы, а имеющие мед. отвод будут получать 2/3 от заработной платы. Сегодня будет подготовлен приказ и уведомления для преподавателей с указанием ссылок на федеральные законы. "

Правомерно ли это?

Как правильно оформить медотвод от прививки от гриппа при работе в школе?

Я Закон РФ № 157-ФЗ, Постановление правительства № 825. Однако существует и более «конкретный» нормативный акт, касающийся именно противогриппозной иммунизации. Это широко известный в среде педагогических работников Приказ Минздрава РФ от 21 марта 2014 года № 125 н, предписывающий обязательные ежегодные прививки от гриппа всем работникам сферы образования. Точные сроки иммунизации регламентированы Национальным календарём прививок.

Вот далее... Существует ещё о – ФЗ № 323 от 21 ноября 2011 г. «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации». В нём говорится о том, что сотрудник обязан дать согласие на выполнение прививки, если у него НЕТ ПРОТИВОПОКАЗАНИЙ. Речь идёт о категориях граждан, занятых видами деятельности, предполагающими обязательную вакцинацию. Я работаю в школе. Переношу прививку от гриппа плохо. Второй год не делаю её. В этом году заставляют в обязательном порядке, пугают отстранением от работы. Не знаю, как правильно оформить медотвод. Подскажите, пожалуйста.

Как отказаться от принудительной вакцинации от гриппа и нового вируса - советы для работающей миссис

Добрый день! Предоставьте работодателю медицинскую справку о запрете вакцинации (медотвод).

И если вы не выполняете работы, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок (Постановление Правительства РФ от 15 июля 1999 г. N 825), можете смело отказываться от вакцинации. Mrs: Здравствуйте, на работе принуждают делать прививку от гриппа, а в дальнейшем и от нового вируса. Знаю, что не имеют права, мы не в кандалах. Но как отказаться по закону?

Детский сад заставляет воспитателя сделать прививку от гриппа, но терапевт не даёт медотвод из-за анемии - что делать?

Только если анемия тяжелая. Тяжелая анемия требует выяснения причины с последующим решением вопроса о времени вакцинации. Данный вопрос регулируется "МУ 3.3.1.1095-02. 3.3.1. Вакцинопрофилактика. Медицинские противопоказания к проведению профилактических прививок препаратами национального календаря прививок. Методические указания" (утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 09.01.2002) Супруга работает в детском саду воспитателем. Её заставляют делать прививку от гриппа. Решила взять медотвод у терапевта, так как у неё хроническая анемия, которая входит в перечень абсолютных противопоказаний от всех вакцинаций. Но терапевт не даёт медотвод, ссылаясь на то, что это заболевание не входит для предоставления медотвода. Правомерно ли это? Заранее благодарен. Игорь.

Мои проблемы со здоровьем после прививки - как получить медотвод в обязательном порядке?

Доброе время суток, прививка от гриппа является добровольной, рекомендую Вам обратится к своему врачу, за справкой о противопоказанях к вакцинации. (В целях избежания конфликта). Завтра у нас в детском саду сотрудникам будут делать прививки от гриппа. В 2013 году мне сделали прививку. После этого я очень плохо себя чувствовала в течение месяца. Пошла к врачу. И выяснилось, что у меня серьёзные проблемы с сердцем. Мне поставили кардиостимулятор. После этого я отказываюсь от прививки. Считаю, что она спровоцировала моё заболевание. Сейчас в обязательном порядке требуют справку о медотводе. Что мне делать?

Обязан ли преподаватель музучилища привиться от гриппа?

Прививка от гриппа не является обязательной. Предоставьте медотвод, где будет указан и отвод именно от прививки от гриппа. Хотя и без него принудить вас никто не может.

Просто от вашего директора Роспотребнадзор требует до 70% привитых. Поэтому если будет медотвод от прививки от гриппа, то вы попадете в эти 70% и все успокоятся: и вы, и директор, и роспотребнадзор. Обязан ли преподаватель музучилища делать прививку от гриппа. Директор отстраняет от работы преподавателя, который своевременно не привился от гриппа. И вообще имеет медотвод от любых прививок в связи с заболеваниями кожи. Медсправка предоставлена в учреждение.

Как поступить, если на работе требуют привязку от гриппа, но у меня есть письменный медотвод от прививок?

Здравствуйте,

Конечно покажите этот документ. Ставить прививку от гриппа в обязательном порядке не требуется.

Желаю Вам удачи и всех благ! Как быть, если на работе требуют сделать привязку от гриппа по роду деятельности обязательно, но у меня есть письменный медотвод пожизненно от всех прививок, я не знаю, показывать его или нет, т.к. если не поставлю, то отстранять от работы?

Работаю в гостинице заставляют делать причина в от гриппа в связи с проведением форума дети Азии в феврале.

[quote]Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 07.03.2018) "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней"

Статья 5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики

1. Граждане при осуществлении иммунопрофилактики имеют право на: отказ от профилактических прививок.

2. временный отказ в приеме граждан в образовательные организации и оздоровительные учреждения в случае возникновения массовых инфекционных заболеваний или при угрозе возникновения эпидемий;

3. При осуществлении иммунопрофилактики граждане обязаны:-выполнять предписания медицинских работников;-в письменной форме подтверждать отказ от профилактических прививок.

[/quote]

В Вашей ситуации Вам надо представить медицинское заключение об медотводе от прививок или написать письменный отказ от прививок. Работаю в гостинице заставляют делать причина в от гриппа в связи с проведением форума дети Азии в феврале.

Противопоказания прививки от гриппа сказали что уволят, если не поставлю. Работаю в библиотеке. Правомерно ли это?

Здравствуйте, ставить или не ставит прививку - это Ваше право. Заставить Вас никто не может, и соответственно увальнение будет не правомерным. ЗДОРОВЬЯ ВАМ! Здравствуйте,

Даже если увольнение случится, оно будет незаконным и поэтому вы сами можете решать. Ставить прививку или нет

Желаю Вам удачи и всех благ! Здравствуйте. На этом основании вас не имеют право уволить. Тем более ставить прививку или нет вам решать. Можете предоставит медотвод. Противопоказания прививки от гриппа сказали что уволят, если не поставлю. Работаю в библиотеке. Правомерно ли это?

Как поступить, если в дошкольном учреждении требуют прививку от гриппа без медотвода и грозят дисциплинарным взысканием

Доброго времени суток! Применить к вам дисциплинарное взыскание однозначно не смогут, можете не переживать по данному поводу в принципе. Здравствуйте! Я работаю в дошкольном учреждении. Заставляют делать прививку от гриппа. Яне хочу, но медотвода нет. Угрожают дисциплинарным взысканием. Что делать? Правомерно ли это? На основании какого закона?

Правомерность требования директора школы о прививке против гриппа и права на отказ - что сделать?

Здравствуйте! Действия директора незаконны. Прививки -добровольное дело каждого, помимо этого у Вас могут быть противопоказания к прививкам. Если вас отстранят от работы-жалуйтесь в прокуратуру. Если у вас нет справки об медотвод от такой прививки, то в не можете от неё отказаться, Удачи вам в решении ваших вопросов. С уважением юрист Колковский Ю. В. Здравствуйте. Я работаю в школе. И мой работодатель (директор) уведомил весь педсостав о необходимости поставить прививку от гриппа. В случае отказа, сказал, что вынужден будет отстранить от работы. Насколько его действия правомерны? И куда обращаться, в случе, если я имею право отказаться от вакцинации?

Я работаю бухгалтером в детском саду, имею ли я право не ставить прививку от гриппа?

Здравствуйте. Если у Вас есть противопоказания к прививка (медотвод) то Вы должны подтвердить это документально и отказаться от прививки. Добрый день! Просто так не имеете право отказаться, однако, при наличии противопоказаний, то в таком случае отказ допускается, а так придется делать. Я работаю бухгалтером в детском саду, имею ли я право не ставить прививку от гриппа?

Федеральный закон, запрещающий исполнение служебных обязанностей в образовательных учреждениях без прививки против

Доброго времени суток!

Не имеют права в данном случае не допускать

Всего доброго. При необходимости можете задавать уточняющие вопросы. На основании какого федерального закона могут не допустить к исполнению служебных обязанностей в общеобразовательных учреждениях, если не поставлена сезонная прививка против гриппа или имеется медотвод.

Обязательная прививка от гриппа в школе - принудительность, отказы и медотводы

Могут обязать, если нет медицинских противопоказаний. Если есть и заставляют, то обратитесь с жалобой в прокуратуру. Всего вам доброго! Доброго времени суток. Делать прививку заставить не могут. Она делается добровольно. Если не хотите, то и не ставьте прививку. Всего доброго. Могут ли заставить делать прививку от гриппа в школе и не принимать отказы и медотводы? Что делать, если угрожают увольнением тем, кто не сделает прививку от гриппа.

Медотвод от прививки от гриппа - Правомерность отстранения от работы школьного учителя на месяц

Если у Вас есть справка о том, что Вам нельзя делать прививку от гриппа, то Вас не должны были отстранять от работы. Обратитесь в прокуратуру или в трудинспекцию. Добрый день!

Если у вас медотвод то отстранять от работы не имели права. Для начала напишите жалобу в отдел образования, затем пишите жалобу в трудовую инспекцию.

Всего вам хорошего и удачи! Я школьный учитель имею заболевание при котором врач дала медотвод от прививки по гриппу, меня отстранили от работы уже на целый месяц (с 11.01-10.02)и это не предел, насколько это правомерно?

Медотвод от прививки от гриппа - 32 советов адвокатов и юристов