Назначить директором / Юридические лица - 2209 советов адвокатов и юристов

Для ответа на ваш вопрос, необходимо читать устав, иные нормативные документы. В любом случае, прежде чем что-то делать, необходимо создать правовые основания и последствия. Я назначена директором школы, имею ли я право провести аудит внутренней системы работы зам. директоров?

Добрый день.

Данное действие вам нужно оформить через перевод.

Работнику, письменно приглашенному на работу к другому работодателю оформляется перевод. (это справедливо и для тех кто прошел по конкурсу на гражданскую службу) .

В соответствии с п. 6.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек в трудовой книжке работника в этом случае прежний работодатель производит запись об увольнении в порядке перевода со ссылкой на п. 5 ст. 77 ТК. В графе 3 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки указывается, в каком порядке осуществляется перевод: по просьбе работника или с его согласия. Новым работодателем при приеме на работу в трудовой книжке работника в графе 3 раздела "Сведения о работе" делается запись, предусмотренная п. 3.1 Инструкции, с указанием при этом, что работник принят (назначен) в порядке перевода. Сотрудника МБУ назначили директором, должны ли мы разорвать с ним ТД или оформляем в трудовой книжке перевод? Ведь у него теперь меняется работодатель-Администрация города.

Здравствуйте, обратиться в ФНС с заявлением о том, что Вы вышли из состава участников ООО, но не можете внести изменения, так как форма предусматривает заявление от директора. ФНС откажет в регистрации изменений, и с этим отказом уже идти в суд. Здравствуйте Ольга.

Согласно п. 5 ст. 5 закона № 129-ФЗ юридическое лицо в течение трех рабочих дней с момента изменения сведений о лице, имеющим право без доверенности действовать от имени юридического лица, обязано сообщить об этом в регистрирующий орган, направив подписанное заявителем заявление.

В судебной практике есть случаи, когда бывшие учредители подавали заявление по форме № Р 14001 в ФНС России и добивались исключения сведений о себе из ЕГРЮЛ.

Таким образом, рекомендую обираться в ФНС с заявлением по форме № Р 14001. Я подала заявление о выходе из ООО. У меня на руках только заявление, подписанное директором ООО. Директор ООО уволился. Другого не выбрали. Как внести сведения, что я не являюсь учредителем ООО.

Если директор так решит, То будет иметь право. Имеет ли право начальник структурного подразделения исполнять обязанности по должности своего заместителя если это должность к тому же вакантная?

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, значит доучивайтесь, если ваше образование не подходит для данной должности. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. При подаче документов на конкурс замещения мне говорят, что бакалавр не достаточно. Нужна магистратура.

Здравствуйте. В соответствии с ч.1 ст.1173 ГК РФ, если в составе наследства имеется имущество, требующее не только охраны, но и управления (предприятие, доля в уставном (складочном) капитале корпоративного юридического лица и тому подобное), нотариус в соответствии со статьей 1026 настоящего Кодекса в качестве учредителя доверительного управления заключает договор доверительного управления этим имуществом.

Согласно ч.6 ст.1173 ГК РФ, доверительным управляющим по договору может быть назначено лицо, отвечающее требованиям, указанным в статье 1015 настоящего Кодекса, в том числе предполагаемый наследник, который может быть назначен с согласия иных наследников, выявленных к моменту назначения доверительного управляющего, а при наличии их возражений - на основании решения суда. В ООО умер директор и уволился бухгалтер. Было всего два человека. А трудовая инспекция настаивает на проверке. Наследники вступят в права только через полгода... Что делать?

Все приказы работодателя (в том числе об увольнении и назначении) вступают в силу с момента их подписания. Изменения в налоговой носят уведомительный характер, не нужно дожидаться их официального отражения В ЕГРЮЛ и иных документах.

Удачи. Здравствуйте,

Консультации коммерческого характера для юридических лиц на сайте платные. Обратитесь к любому юристу или возьмите юриста в штат на зарплату.

Желаю Вам удачи и всех благ! Как тогда пользоваться переводами если электронная подпись на старого директора. Решением единственного собственника уволен старый генеральный директор, назначен новый. В налоговой изменения ещё не подтверждены. Кто на данный момент имеет полномочия генерального директора, и право подписи. И нужно ли официально увольнять директора старого не дожидаясь изменений в налоговой.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Если Вы при этом не являетесь директором/ликвидатором, то нет никаких оснований считать Вас работающим пенсионером.

Если же Вы директор/ликвидатор, то пока ООО находится в состоянии ликвидации, оно обязано сдавать отчетность РСВ, СЗВ-М и СЗВ-Стаж. Согласно письма Минтруда от 16.03.2018 N 17-4/10/В-1846 в этом случае Вы являетесь работающим пенсионером. Поэтому рекомендую Вам в этом случае снять с себя полномочия ликвидатора и назначить на эту должность иное лицо. Я учредитель и владелец ООО, закрываем уже год, все не закрывают по мелочам. Я не получаю зарплату и не дают положенную надбавку к пенсии. Считают меня работающим пенсионерам, что делать? Будут ли потеряны надбавки за период пока закрывают ООО?

Ходатайство подаётся суду, если иск уже заявлен. Если иск не заявлен вы можете заказать экспертизу самостоятельно. Лучше будет, если суд назначит экспертизу. Тогда, если решение будет в Вашу пользу, экспертизу оплатит ответчик. Иск против сервисной компании о не качественно сделанном ремонте.

Добрый вечер!

По фиксации времени выхода в проходной, свидетельскими показаниями.

Ну за 4 минуты нарушения наказание в виде выговора не соответствует тяжести нарушения, можно оспорить наказание в суде. На основании ст. 192 ТК РФ за дисциплинарный проступок могут назначить одно наказание (замечание, выговор, увольнение). Учитывается тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен. Ваш случай незначительный, если только уход раньше времени не носит систематический характер.

Премии лишить могут, если такие условия оговорены в трудовом договоре с работодателем. В ином случае обращайтесь для оспаривания решения в трудовую инспекцию по месту жительства.

Удачи Вам. Рабочая смена закончилась в 15:30,на улице не доходя проходной с фиксацией времени. Остановил директор по персоналу в 15:34 и в 15:39 при входе в проходную нас записали он говорит что мы стояли на улице в 15:30,скорее всего лишат 100% премии и выговор. Как опровергнуть его слова?

Здравствуйте! Право подписи есть только у ген директора, только если в уставе не прописано право учредителя подписывать документы. Также можно предоставить право подписи изданием соответствующего приказа ген директором.

Но если мать захочет, может просто поменять директора. Например, назначить им себя. Если умер единственный учредитель 100% ООО, но есть Ген. директор с правом подписи, какие права у Доверительного управляющего, в частности мать вступила в права наследства сына, есть ли у нее право подписывать какие-то документы, например договора и письма?

Если не согласны с действиями учителя, обратитесь к директору, чтобы назначили другого преподавателя (или приняли комиссионно). Мой ребёнок нахватал двоек и хочет их исправить, выучила предмет, но учитель отказалась принимать пересдачу, сказав, что всё равно поставит двойку за треместр. Что нам теперь делать?

Нельзя. В этом случае нотариус обязан назначить доверительного управляющего, который будет осуществлять управление организацией до момента вступления вдовы в наследство (ст.1173 ГК РФ). А для чего вам это нужно. Если умер директор и учредитель (в одном лице) 4 месяца назад - в права наследства вдова еще не вступила - можно ли задним числом назначить приказом другого директора с правом подписи документов - без нотариуса?

Здравствуйтд. С грантом ничего не случиться. Добрый день! Необходимо смотреть условия Положения о выделения Гранта. Например, может быть предусмотрено обязательством непрерывной трудовой деятельности в них в течение срока действия Гранта в образовательной организации. Назначение на указанную должность в таком случае, нарушением не будет. Получаю грант Наш новый учитель 1,5 года. Что будет с грантом если меня назначат заместителем директора с правом ведения уроков.

Нет, не может быть назначен на такую должность. Может ли человек с психологическим образованием без педагогического и административного быть назначен заместителем директора по воспитательной работе в школе.

Только в судебном порядке - оспариванием решения собрания с повесткой о прекращении полномочий директора. Здравствуйте.

Нужно ознакомится с Уставом. Ну есть несколько способов! Например заказать директора! Или заказать партнера! Или Назначить собрание по выборам нового директора! Или наконец пойти в суд с обжалованием решения предыдущего собрания. Всё зависит от конкретной ситуации. Если что то неясно - обратитесь тут в личку к любому адвокату - на платной основе Вам помогут решить Вашу проблему. Два учредителя, доли равные 50\50. Один из учредителей поставил "своего" директора, как оказалось впоследствии, и крутит свои дела. Как убрать неугодного директора? Как сменить директора, если один из учредителей против?

На имя директора пишется, а он поручает, кому разобраться. Все заявления и жалобы пишутся всегда на имя руководителя учреждения, т е директора. В период его отпуска можно подавать на назначенного его приказом заместителя или врио. Ваш вопрос не является правовым, то есть он не урегулирован законодательством.

Посмотрите инструкцию по делопроизводству в вашей школе, возможно там вы найдете ответ на ваш вопрос на чье имя пишется докладная. По общему правилу докладные записки пишутся на имя руководителя (директора) Я работаю социальным педагогом в школе. На кого пишется докладная записка в школе по нарушению дисциплины, дракам, пропускам без уважительной причины? Завуч по учебной работе сказала, что писать нужно на её имя, а разбираться с ситуацией приходится мне.

Здравствуйте! А что наименование "Ромашка" имеет только Ваша фирма? Если идет процедура банкротства-наблюдение, то деятельность ООО ведется, только ограничено и как Вы назначили директора? Директоров обычно увольняют или трудовой договор с ним прекращается на основании ст. 81 ТК РФ? "Что делать" А чего Вы хотите? В чем Ваш интерес? В какой стадии банкротная процедура? Арбитражный/финансовый управляющий Виталий Снытко. Должника ооо (допустим Ромашка) банкротят, поставили нового директора, который проводит инвентаризацию, бывший учредитель пропал. Теперь на рынке мы увидели свежую продукцию ООО "Ромашки", т.е. бывший директор и он же учредитель тайком продолжает делать продукцию где-то и продает на рынке. Что делать? Арбитражный управляющий разводит руками, он не в курсе.

Юлия, может, если будет действовать, согласно Устава ООО. Здравствуйте! ЧТоб сказать однозначно - надо прочитать Устав ООО. А что другие учредители? Общее собрание собиралось? Как и что произошло Вы в курсе? Может ли учредитель с 70 долей уволить директора 000 и назначить себя единолично на должность директора.

Да, может быть назначен. Может ли человек быть назначенным на должность директора муниципальной библиотеки, если имеет высшее юридическое образование и стаж работы 4 года?

Если директор был официально уведомлен о сокращении в связи с планируемой ликвидацией организации, то выплатить пособие по сокращению обязаны, т.к. директор такой же наемный работник, как и все остальные работники и попадает под гарантии, установленные ТК РФ, независимо от того, что потом уже бывший директор будет назначен ликвидатором. Генеральный директор назначен ликвидатором, нужно ли ей выплачивать выходное пособие при увольнении по истечению 2-х месяцев после предупреждения, заключив с ней срочный договор на оказание услуги по ликвидации со следующего дня после увольнения.

Если вы направили больничный бланк декретного бюллетеня директору компании до увольнения, то работодатель должен назначить ей соответствующие выплаты.

Прекращаются выплаты по содержанию ребенка со стороны работодателя в день увольнения сотрудницы. При этом перечисления должны быть произведены за все дни до даты увольнения. Декретные при ликвидации предприятия в дальнейшем продолжает выплачивать ФСС. Как быть! Меня сократили по ликвидации организации 26.08.19 Но нахожусь на Больничном по беременности и родам и заканчивается 15.09.19. Как производятся выплаты до 1,5 лет.

Здравствуйте. Если в приговоре суда не назначено дополнительное наказание в виде запрета занимать должность с организационно-распорядительными функциями, то запрета нет с точки зрения закона. Имет ли право работать, т.е. продолжить работу в школе директор, если он или она получила два года условно за денежные махинации.

Обращайтесь к любому юристу в личные сообщения. Юрист поможет в составлении приказа. Здравствуйте.

А в чем сложность? Это приказ по личному составу. Я хотел назначить и.о директора сош завуча как составить приказ.

Уважаемый посетитель сайта! Не может. Более того, чтобы дальше спокойно работать, посоветую идти на работу в другую школу. Мой муж работал завучем школы, а я учителем. Его назначили директором. Может ли он назначить меня своим заместителем? Не противоречит ли это закону?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение