Могу ли я работать при 40 часовой рабочей недели находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет по 5 часов в день без обеда на перерыв, и работа в выходные сверхурочно не помешает фсс?
Можно ли сохранить рабочее место не увольняясь с работы после достижения ребёнком инвалидом трёх лет, а взять отпуск за свой счёт, пока не закончим все операции ребёнку. Или придется увольняться?
Здравствуйте, я вышла на работу, ребёнку исполнилось 1.5 года, бабушка уволилась (до этого работала без перерывно 15 лет в одной организации) чтоб сидеть с ним, если бубушка устроится на работу, проработает месяц и уйдёт в оплачиваемый декрет до 3-х лет (в связи с новым законом).
Здравствуйте, подскажите как быть. Находясь в отпуске по уходуза ребенком до 1.5 лет моя организация ликвидировалась, но при этом меня не уведомили и трудовую не вернули, на связь не выходит. Была в трудовой и прокуратуре все тщетно, как правильно оформить заявление в суд и будет ли с этого толк?
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. С января этого года пособие выплачивает напрямую ФСС. Выплачивается 12 числа за прошедший месяц. Ребенку 1 год и 3 месяца. Из отпуска должна выйти 4 июля этого года.
Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Прислали по почте уведомление о ликвидации предприятия, так же формы заявлений на отзыв меня из отпуска и на предоставление отпуска в день увольнения без сохранения з.
Здравствуйте, не могу найти правды, все на разных ресурсах пишут по разному, дело в том что меня уволили по ликвидации на работе, я находилась в декретном отпуске до полутора лет, моя бухгалтерия отказалась отправлять мои документы в ФСС,
В Госдуме российским учителям предложили предоставлять годовой отпуск раз в пять лет, чтобы избежать профессионального выгорания. С соответствующей инициативой выступил заместитель председателя комитета Госдумы по образованию и науке Борис Чернышов, пишет агентство городских новостей «Москва».
Нет, нельзя. Работодателя оштрафуют, если сотрудник не был в отпуске больше двух лет (ст. 124 ТК РФ и ст. 5.27 КоАП РФ). Кроме того, для работника график отпусков так же обязательный документ. Если работник отказывается от отпуска, то это означает нарушение внутреннего трудового распорядка (ст.
Председатель Совета Федерации Валентина Матвиенко предложила представителям органов власти отложить отпуска до следующего года из-за необходимости утвердить к 1 октября этого года направления деятельности по реализации указа президента РФ по стратегическим задачам до 2024 года.
Здравствуйте, я работаю педагогом в сельской школе. Хочу пойти в декретный отпуск с внуком и одновременно продолжать преподавать в школе. Подскажите пожалуйста, сколько часов мне положено работать, чтобы не прерывался срок по выслуге лет и педагогический стаж?
Здравствуйте. Отпуск за 2016 г. не предоставляют. Отпуск 60 суток. Хотят прикомандировать до конца года в другую часть. Без отпуска. Какое наказание последует командиру, если обращусь в воен. Прокуратуру.
Каждый пятый россиянин не собирается отдыхать этим летом. Об этом пишет «Интерфакс», ссылаясь на результаты исследования «Левада-центра». Социологи рассказали, что так ответили 20% опрошенных. Большая часть тех граждан, кто все же планирует взять отпуск, проведут его дома (21%)
Уважаемые коллеги! Важно ваше мнение. Применимы ли положения ч.4 ст.261 ТК РФ при увольнении по п.7 ст. 77 ТК РФ женщины, имеющей ребёнка в возрасте до 3-х лет и находящейся в отпуске по уходу за ребёнком?
