Профстандарты / Трудовое право - 703 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте, Наталия!

К сожалению, Вы не указали, на какой должности работает данный педагог.

Предположу, что он работает на должности "воспитатель". При наличии высшего или среднего специального педагогического образования данный педагог может работать в детском саду без ограничений, так как его образование соответствует профстандарту:

[quote]

Воспитатель: [b]высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки"[/b] либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации

[/quote]

Успехов! У нас в детском саду работает педагог, который имеет пед. образование, но не дошкольное. До какого времени он может у нас работать?

Здравствуйте!

Вы уже соответствуете квалификационным требованиям, предъявляемым к должности "воспитатель" в соответствии с профстандартом, так как имеете высшее педагогическое образование (учитель права):

[quote]

Воспитатель: [b]высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки"[/b] либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации

[/quote]

Успехов! У меня высшее педагогическое образование (учитель права), я прошла курс переподготовки на инструктора по физической культуре ДО в объеме 260 часов. Сейчас хочу перейти на должность воспитателя ДО. Сколько мне необходимо часов 260 или 520?

Уважаемая Лидия, с 2016 года работодателей при приеме на работу обязали соблюдать требования профстандарта. Поэтому Вам необходимо прочитать профстандарт профессии на которую претендуете там указаны все требования по образованию и опыту. Спортивная школа имеет ли право принять на работу, бывшего воспитанника, имеющего высшее образования, но не по профилю, в настоящее время студент заочник физкультурногго факультета?

Уважаемая Олеся, если Вы хотите работать в ПДН, то возможность трудоустройства со средним юридическим образованиям должна быть предусмотрена профстандартом должности на которую Вы претендуете.. Я учусь в колледже на юриста и хочу работать в ПДН, возможно ли туда устроиться со средним юридическим образованиям.

Уважаемая Шахсенем, если стаж более 5 лет могут предложить учиться по профстандартам или проходить переподготовку, которая производится за счет работодателя. Профстандарты чем грозят работникам со стажем? Добрый день. Если стаж более 5 лет могут ли обязать учиться по профстандартам или проходить переподготовку. За чей счет это должно происходить работника или работодателя?

Уважаемая Марина, для квалифицированного ответа необходимо знать что указано в вашем профстандарте и в результатах специальной оценки условий труда, что-то тут не так. Я выяснила, что на 10 групп положено 1,5 ставки на одну должность, соответственно я должна вести все 10 групп в свое рабочее время, 7 часов 12 минут, а не перерабатывать еще 3 ч 36 минут в свободное от работы время, это делается только при внутреннем или внешнем совместительстве, заведующая нарушила трудовой кодекс, как теперь мне вернуть переработанные за 1 год часы? У меня 10 групп, работаю старшим воспитателем, 3 группы в другом корпусе, в тарификации и штатном расписании стоит 1,5 на мне одной, совместительство не ставят, но заставляют работать 11 часов в день, правомерны ли действия заведующей?

Существует профстандарт для охранников образовательных учреждений (Профстандарт: 12.003), в котором не закреплено отсутствие судимости, поэтому, да, Вы можете брать такого человека на работу. Можно. Он не педагогический работник. Ограничения статьи 331 Трудового кодекса РФ на него не распространяются. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса! Добрый вечер! Если Ваша судимость погашена, то работать сторожем в образовательном учреждении Вас могут взять. Тем более работа сторожем не отнесена к педагогической деятельности.

Желаю удачи. Можно ли взять сторожем человека в Образовательное учреждение, если есть судимость в 2000 г.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Уважаемый Николай, учитель начальных классов преподавать урок математики с 5-11 классы, не прошедший переподготовку 250 часов не может вести математику в среднем звене так как не проходит требования профстандарта обязательного с 2016 года. Скажите пожалуйста, имеет право учитель начальных классов преподавать урок математики с 5-11 классы, не прошедший переподготовку 250 часов? (на 1 сентября документа, что педагог прошел переподготовку не было), только справка об ее обучении.

Здравствуйте, Светлана!

Так как профстандарт учителя-логопеда еще не принят, то следует пользоваться Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденным Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 №761 н:

[quote]

Учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед)

Требования к квалификации. [b]Высшее профессиональное образование в области дефектологии[/b] без предъявления требований к стажу работы.

[/quote]

Таким образом, для работы учителем-логопедом необходимо иметь высшее профессиональное образование в области дефектологии. Курсов переподготовки в данном случае недостаточно.

Успехов! Имея высшее образование учитель начальных классов и диплом о проф. Переподготовке по программе "Логопедия" в количестве 1340 часов, имею ли я право работать учителем-логопедом в детском саду?

Здравствуйте.

Профстандарты и квал. Справочники в части квалификационных требований обязательны к применению, только если федеральным законодательством для работника, занимающего соответствующую должность установлены, гарантии, компенсации, обязательные требования или ограничения (ст.ст. 57, 195.3 ТК РФ).

Для юрисконсультов нет таких обязательных требований, поэтому применение профстандарта или квалификационного справочника не является вообще обязательным. Другими словами не соответствие занимаемой должности мне могут выдвинуть после проведения аттестации? Но кто не может провести в больнице, если у нас работает только два юрисконсульта 1 категории? Соответствие единому квалификационном справочнику обязательно к должности юрисконсульт обязательны? Или проф стандарты для данной профессии уже утверждены?

Здравствуйте, Ольга.

Если У Вас есть высшее или среднее профессиональное образование, то вместе с дополнительным профессиональным образованием по направлению преподавания химии Вы соответствуете квалификационным требованиям, предъявляемым профстандартом к должности учителя.

Успехов. Я учитель начальных классов. Преподаю химию в 8-9 классах, одновременно учусь заочно в ВУЗе по специальности учитель начальных классов. Прошла профпереподготовку дистанционно на 280 часов-учитель химии. Достаточно ли это для преподавания химии?

Можете работать, если Ваше образование соответствует Профстандарту: 05.003, Тренер, УТВЕРЖДЕН приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 7 апреля 2014 года N 193 н.

Требования к образованию и обучению: [u]Среднее профессиональное образование в области физической культуры и спорта; Допускается среднее профессиональное образование и подготовка по дополнительным профессиональным программам - программам профессиональной переподготовки в области физкультуры и спорта[/u] Можно ли работать тренером имея звание мастер спорта.

Уважаемая Татьяна! Если у Вас аттестация пройдена, имеется стаж, а по профстандарту должны быть навыки, умения, отсутствие ограничения по здоровью и отсутствие судимости. У Вас образование специальное, не ниже среднего, если учитесь на 1-м курсе колледжа, то этого будет достаточно, для того, чтобы работать по занимаемой должности. С уважением Владимир Александрович. Я работаю в детском саду уже 25 лет, педагогического образования нет, но поступила в педагогический колледж на заочное отделение. Могут ли меня уволить.?

Требования к квалификации, требований к образованию, знаниям и умениям при выполнении работ по должности педагогов и иных работников образовательных организаций (ст. 331 ТК РФ, ст. 46, 52 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ) должны соответствовать Профстандарту «Педагог» вступил в силу 1 января 2017 года (приказ Минтруда России от 25 декабря 2014 г. № 1115 н).

Если Ваше образование соответствует профстандарту то согласно статьи 282 ТК РФ Вы можете работать в свободное от основной работы время у неограниченного числа работодателей, заключив трудовой договоров о работе по совместительству. Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей. Я работаю хореографом в детской школе искусств. Могу ли вести 18 часов английского языка ещё и в общеобразовательной школе?

Если пришло письмо из вышестоящий инстанций, у вас есть выбор? Внедрение профстандартов, их применение и использование - все это регулирует статья 195.3 Трудового кодекса РФ. В этой же статье предоставляется краткое определение квалификации работника, а также поясняется, что применение профстандартов является безусловной обязанностью работодателя в случае законного требования к квалификации трудящихся. На данный момент применения законных стандартов требуют ряд сфер, где юриспруденция, занимает не последнее место. Как в данной ситуации поступить. Я официально оформлена юрисконсультом, но выполняю функции секретаря, кадровика и специалиста по гос. закупкам. Из вышестоящий инстанций пришло письмо, что нам нужно перейти на проф стандарты, если имеются такие должности. Теперь я в растерянности нужно ли мне переходить на проф стандарт или так и оставить должность Юрисконсульт, но в должностной прописать трудовые функции согласно проф стандарту?

Уважаемая Элеонора! Квалификация «педагог-психолог» относится к укрупненной группе специальностей «Образование и педагогика».

Согласно требованиям как ЕКС, так и Профстандарта, вы, имея высшее образование по направлению подготовки «Образование и педагогика» (вне зависимости от квалификации), вправе претендовать на классное руководство. У медя диплом учителя начальных классов, психолога и дефектолога. Так сложилось, что я выпустила 4 класс, а 1 классов набрали только один. И мне директор предложил 0,5 ставки психолога и 0,5 ставки дефектолога в школе. Имею ли я право на классное руководство?

Алексей, есть Федеральный закон РФ № 238-ФЗ от 03.07.2016 г. «О независимой оценке квалификации», а также утвержденные приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации профессиональные стандарты.

Теперь уровень квалификации сварщика определяется и присваивается по профстандарту "Сварщик" (утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 28 ноября 2013 г. N 701 н). Уровни профессионального стандарта «Сварщик» соответствуют отмененным 09.04.2018 г. разрядам ЕТКС. В связи с отменой разрядов у электрогазосварщиков, какой документ теперь определяет их уровень подготовки?

Сергей, даже по указанным Вами трем основным вопросам надо смотреть целый ряд нормативных документов.

Во-первых, в Трудовом кодексе РФ несколько десятков норм статей, посвященных регулированию правоотношений на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Там прописаны и льготы, и гарантии и многое другое.

Во-вторых, есть ряд постановлений Правительства и приказов министерств. Основной - приказ Минздравсоцразвития №302 н 2011 года.

В-третьих, надо смотреть все в совокупности, включая и Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (ЕТКС) и Профстандарт, утвержденный приказом от 3 декабря 2015 г. N 989 н. Какими законодательными документами регламентируется труд оператора машины лазерной резки металла: а)вредность труда б)возрастные ограничения в)пенсионный возраст.

Благодарю за профессиональный, точный и исчерпывающий ответ.

Уважаемая Татьяна! В настоящее время для работы учителем необходимо иметь законченное среднее или высшее образование.

1. Право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. Ст. 46, Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 01.05.2017, с изм. от 05.07.2017) «Об образовании в Российской Федерации» {КонсультантПлюс} Аналогичные требования содержатся в профстандарте и квалификационном справочнике должностей педагогических работников. Правомочно принять на работу учителем студентку педвуза после 3-его курса, которая будет далее учиться заочно?

Если аттестация пройдена, имеется стаж, а по профстандарту должны быть навыки, умения, отсутствие ограничения по здоровью и отсутствие судимости. У Вашей супруги - Образование специальное, не ниже среднего, если учится на 4 курсе, то этого будет достаточно, для того, чтобы работать по занимаемой должности. Жена работает воспитателем в детском саду 14 лет., без образования. Проходила аттестацию в прошлом году. Учится заочно в институте по специальности, перешла на 4 курс. Законодательство допускает правомерность занимоемой ею должности согласно профстандарту?

Уважаемая Зарета, имея экономическое образование Вы не сможете работать учителем начальных классов, так как работодателей обязали с 2016 года соблюдать требования профстандартов. Имея экономическое образование могу ли я работать учителем начальных классов?

Не можете работать. Вам нужно иметь высшее педагогическое образование по специальности "Учитель географии", это требования профстандартов, ст.195.1 ТК РФ. Здравствуйте, Дарья! К сожалению, с указанным образованием Вы не можете работать преподавателем.

С уважением, ЮРИДИЧЕСКАЯ ФИРМА "ЗАКОН". Я получил высшее образование по специальности "Экология и природопользование". Могу ли я работать преподавателем географии?

Уважаемая Людмила, применять профстандарты работодатели обязаны с 2016 года при приеме на работу. Вы можете произвести замену, предложить бухгалтеру занять место кладовщика, а человеку с образованием встать на ее место, тем самым сэкономив средства ДОУ только с согласия работников, а по производственной необходимости на срок не более 1 месяца в году с сохранением зарплаты. Здравствуйте! У нас в ДОУ на должности делопроизводителя работает человек с образованием бухгалтера, с 2019 г. в связи с ведением профстандартов, мы обязаны переподготовить людей в соответствии с занимаемой должностью, как мы понимаем обучить людей мы должны за свой счет, но у нас уже есть человек с образованием и опытом работы делопроизводителя, который на данный момент работает кладовщиком. Можем ли мы произвести замену, предложить бухгалтеру занять место кладовщика, а человеку с образованием встать на ее место, тем самым сэкономив средства ДОУ.

Уважаемая Людмила, уволить сотрудника занимающего должность делопроизводителя в дошкольном учреждении, если у него образование бухгалтер в связи с применением профстандарта нельзя, нет такого основания. Перевести на вакантную должность можно, при его согласии. Можно ли уволить сотрудника занимающего должность делопроизводителя в дошкольном учреждении, если у него образование бухгалтер в связи с применением профстандарта или перевести на вакантную должность? Так как у нас имеется уже дипломированный сотрудник (делопроизводства). И переподготавливать бухгалтера на делопроизводителя не целесообразно.

Уважаемый Павел, это зависит от требований к должности, которые указываются в профессиональном стандарте профессии. Профстандартом работодатель обязан руководствоваться с 2016 года. Я инженер по специальности автомобили и автомобильное хозяйство могу ли я руководить образовательной организацией.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение