МАРИНА КОНСТАНТИНОВНА ПОПОВА Подписчиков 2 08.07.2016, 21:21 Подписаться Уволена без уведомления - правомерность действий работодателя при работе по договору вместо женщины в родовой отпуск Читать ответы (1)
Татьяна 08.07.2016, 09:41 Подписаться Работодатель может запросить следующую информацию у беременной женщины перед уходом в декрет для освобождения вакансии Читать ответы (1)
Вероника Кулагина Подписчиков 2 07.07.2016, 01:50 Подписаться Каковы последствия переезда и изменения места прописки для женщины в декрете и ее работодателя? Читать ответы (1)
Татьяна 05.07.2016, 20:11 Подписаться Оплата больничного листа для беременных женщин - обязанность работодателя или мужа? Читать ответы (3)
Артур 04.07.2016, 20:19 Подписаться Имеет ли работодатель право не отпустить беременную женщину на плановый осмотр и на УЗИ? Читать ответы (1)
Наташа 28.06.2016, 11:58 Подписаться Перевод к другому работодателю женщину, находящуюся в отпуске по БиР Читать ответы (2)
Виктория 22.06.2016, 11:16 Подписаться Возможности работодателя по перераспределению обязанностей беременной женщины во время отпуска другого сотрудника Читать ответы (1)
Наталья 11.06.2016, 13:38 Подписаться Работа с женщиной, перенесшей микроинсульт - рекомендации врачей и риски для работодателя Читать ответы (1)
Олеся Игоревна 10.06.2016, 15:59 Подписаться Правомерно ли работодатель заставляет уволиться беременную женщину? Читать ответы (2)
Галина 09.06.2016, 15:06 Подписаться Сколько месяцев и cколько % от зарплаты перечислял работодатель на накопительную пенсию женщины, родившейся 27.11.1960 г.? Читать ответы (1)
Ирина 08.06.2016, 12:01 Подписаться Работаю в охране, женщина, может ли работодатель заставить работать сутки с обходом в ночное время большой территории? Читать ответы (2)
Татьяна 08.06.2016, 09:25 Подписаться Конфликты на работе и отсутствие подписи работодателя - Как должна поступить беременная женщина? Читать ответы (5)
Алиса Подписчиков 33 05.06.2016, 09:11 2 Подписаться Женщина получила травму на рабочем месте, работодатель предлагает договориться о компенсации - что делать? Читать ответы (2)
Евгения Подписчиков 2 03.06.2016, 10:17 Подписаться Должен ли работодатель отпустить на отпуск женщину с двумя несовершеннолетними детьми при отсутствии заменяющего ее специалиста? Читать ответы (2)
Нина Подписчиков 1 01.06.2016, 06:38 Подписаться Устроилась на работу беременной на место женщины в декрете, но мне грозит увольнение - есть ли у работодателя право на это? Читать ответы (1)
Анастасия 31.05.2016, 18:11 Подписаться Как изменение юридического лица работодателя влияет на декретный отпуск и увольнение беременной женщины Читать ответы (2)
Наталья 31.05.2016, 15:49 Подписаться Имеет ли право работодатель уволить беременную женщину в связи с ликвидацией (закрытие) учреждения? Читать ответы (1)
Виктория 30.05.2016, 08:42 Подписаться Заголовок - Женщина вышла из декрета, но ее работодатель предложил оставаться дома до трех лет. Нарушает ли это ее права? Читать ответы (1)
Надежда 27.05.2016, 14:45 Подписаться За сколько дней женщина должна уведомить своего работодателя о том, что она уходит в декретный отпуск? Читать ответы (4)
Анастасия Алексеевна 23.05.2016, 19:58 Подписаться Имеет ли право работодатель сократить ставку, ушедшей в декретный отпуск женщины? Читать ответы (1)
Елена 19.05.2016, 10:07 Подписаться Женщина в декретном отпуске - законно ли предложение работодателя о полставке и изменении должности? Читать ответы (2)
Михаил Подписчиков 2 19.05.2016, 08:54 Подписаться Может ли работодатель отказать женщине растящей двух детей одна, в отпуске без содержания? Читать ответы (12)
Дмитрий Подписчиков 2 18.05.2016, 20:54 Подписаться Скажите, может ли работодатель не отпустить в отпуск по графику женщину, у которой есть дети дошкольного возраста? Читать ответы (5)
Александр 18.05.2016, 04:42 Подписаться Имеет ли право работодатель отказывать в поступлении на работу если женщина в положении уже 2 месяца. Читать ответы (2)
Мария Ивановна 17.05.2016, 16:59 Подписаться Женщина получила серьезные травмы на пути с работы - работодатель отказал в страховке Читать ответы (1)