Строгое дисциплинарное взыскание

17 ответов адвокатов и юристов

Белоцерковец Максим Александрович
Подписчиков 726
01.11.2019, 08:12
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 5

Что должно быть в приказе о дисциплинарном взыскании и может ли выговор быть "строгим"

Работодатель объявил сотруднику "строгий выговор с занесением в личное дело". Среди причин наказания он назвал грубейшие нарушения дисциплины, халатное отношение к трудовым обязанностям, отказ от выполнения поручений руководителя.
Подробнее
0
1 комментарий

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских