Увольнение работодателем статья

594 ответa адвокатов и юристов

Евдокименко Юлия Николаевна
Подписчиков 36
22.11.2021, 14:10
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 539

Увольнение «по статье» и обвинения в предвзятости. Как работодатель доказал законность взысканий

Менеджер по работе с ключевыми клиентами Андрей (имя изменено) некорректно вел себя с коллегами и руководителем. После очередного конфликта Андрей передал жалобу на имя гендиректора ассистенту последнего,
Подробнее
0
0 комментариев
Павлыгина Анастасия Сергеевна
Подписчиков 274
14.07.2021, 06:28

Ст. 81 ТК РФ увольнение работника по инициативе работодателя

Что работнику важно знать: 1. За прогул по уважительной причине Вас не так просто уволить! Что в данном случае под уважительной причиной имеется ввиду? У вас затопило квартиру, у вас проблемы возникли со здоровьем, при которых не дают больничный, экстренные семейные обстоятельства.
Подробнее
0
0 комментариев
Гайдукевич Дмитрий Владимирович
Подписчиков 1613
04.05.2020, 12:13
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 2998

Увольнение по статье. Работодатель рискует проиграть

В период, когда многие предприятия стоят или работают на неполную мощность, покупательский спрос резко упал, перед работодателем встает задача быстро сократить персонал. Но сокращать по-нормальному, с соблюдением всех законов,
Подробнее
-1
5 комментариев
Середа Михаил Юрьевич
Подписчиков 988
04.11.2019, 15:47
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 2871

Увольнение руководителя организации - статья 278 ТК РФ и произвол работодателя

В связи с переходом к рыночным отношениям трудовое законодательство допустило снижение гарантий для отдельных категорий работников, прежде всего – для руководящего состава организаций (руководителей, заместителей, главных бухгалтеров).
Подробнее
0
6 комментариев

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских