Екатерина
13.07.2021, 22:21
Разбираемся - могут ли компании требовать возврата переплаченной заработной платы после увольнения?
Читать ответы (2)
У меня вопрос, после увольнения с предыдущей компании у них осталась моя трудовая и расчёт я не получил, мне предлагают прийти получить трудовую, а расчёт выдадут потом, т.е. если я подписываюсь под тем что получил трудовую и претензий не имею, смогу ли я потом получить оставшийся расчёт?
Здравствуйте!
Получение трудовой книжки само по себе не значит, что Вы не имеете претензий по расчету.
Получайте трудовую книжку и обращайтесь в суд с иском о взыскании заработной платы.
Обратиться в суд необходимо не позднее чем в течение 3 месяцев со дня увольнения (ст. 392 Трудового кодекса РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 123 из 47 432 Поиск Регистрация