Правомерность сокращения госслужащего в отпуске по уходу за ребенком до трех лет
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Срок заканчивается в феврале 2017. на работе выдали уведомление о сокращении моей должности с 1 июня 2016. А контракт со мной будет расторгнут в феврале 2017 по истечении трех лет. я госслужащий. Уже сейчас предлагают вакантные места в др органах власти. Но еще год до выхода. Имеют ли право меня сразу сократить, а не после двух мес после выхода на работу? Почему все это делают сейчас, если я нахожусь в отпуске? Спасиииибо!
Могут вам выдать уведомление как исполниться ребенку 3 года и уволить только через 2 месяца после выхода.--ст.216ткрф.Изучите ст.178, 179, 180 и 261ткрф.
СпроситьВашу должность не имеют права сократить до исполнения ребенку 3-х лет (ст. 261 ТК РФ). Уведомление сейчас получать не нужно было, тогда бы выиграли еще 2 месяца после отпуска.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 75 из 47 431 Поиск Регистрация