Изменения в организации - новое название, новый директор и перевод на новую должность - что происходит с нашими выплатами, отпуском и льготами?
У нас поменялись в фирме название и директор, при этом нас заставили написать заявление по собственному желанию с той фирмы на увольнение в которой работали и написать о приёме в новую! Должны ли нам что то выплатить или сохраняется ли у нас отпуск и льготы или всё сгорает?
Дмитрий, при увольнении со старого места вам должны выплатить расчет, все компенсации, в том числе. за неиспользованный отпуск. в новой организации новые условия.
СпроситьВ фирме в которой Вы уволились Вам должны были выплатить заработную плату за отработанный период и компенсацию за неиспользованный отпуск. В новой фирме у Вас пойдет новый срок отсчета периода работы для отпуска и т.д.
СпроситьЕсли вас увольняют, то обязаны произвести выплату выходного пособия, а также компенсацию за неиспользованные отпуска.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 432 Поиск Регистрация
Хабаровск - онлайн услуги юристов
Директор государственной фирмы планирует закрытие и открытие новой - какие права у работников?
Закрыть фирму не могут в течение 3 лет, потому что в ней работали беременные а сейчас они в декретном отпуске.
