Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Моего мужа хотят уволить с работы за то что он попросил на руки трудовой договор. Как мне быть в данной ситуации.

19.04.2016, 18:17
• г. Саранск

Моего мужа хотят уволить с работы за то что он попросил на руки трудовой договор. Как мне быть в данной ситуации.

Читать ответы (1)
Хотят уволить с работы Мужа уволили с работы Трудовой договор Уволили с работы Хотят уволить
Ответы на вопрос (1):

За это уволить не имеют права. Можно обратиться с жалобой в инспекцию труда

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саранск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
28.09.2015, 10:47

Не выдали трудовой договор при устройстве на РЖД - как его востребовать?

При устройстве на работу в Ржд, не был выдан трудовой договор на руки, хотя отдел кадров подпись о его получении попросил поставить, пояснив устно, что когда его распичатают мне его передадут. Однако, до настоящего времени договора у меня на руках нет. Как можно востребовать трудовой договор на руки в сложившейся ситуации?
Читать ответы (1)
Александра
02.07.2014, 16:43

Как защитить супруга от увольнения по статье и возмещения ущерба, вызванного использованием служебного такси

Моего мужа хотят уволить по статье, т.к.он воспользовался служебным вызовом такси, предназначенным для работы. Его хотят уволить по статье и просят возместить ущерб в несколько тысяч. Что делать в данной ситуации? И как это повлияет при устройстве на другую работу?
Читать ответы (1)
Александр
08.07.2015, 13:56

Отсутствие графика работы и ознакомления с трудовым распорядком и должностной инструкцией

Уважаемые юристы ситуация сложилась такая в трудовом договоре нет графика работы и времени работы не ознакомлен с внутренним трудовым распорядком работодателя точно так же как и с должностной инструкцией не ознакомлен, но трудовом договоре написано что я их должен соблюдать, не выхожу на работу месяц из-за того что не знаю своего графика связи с чем меня хотят уволить за прогул что мне сделать в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Александр
23.05.2022, 06:40

Что делать, если хотят уволить с работы после положительного освидетельствования на алкоголь?

Меня зовут Александр, меня хотят уволить с работы, они меня перевезли на освидетельствования без моего согласия. Показала 0,40. Остальное в норме. Как мне быть в данной ситуации.
Читать ответы (1)
Гость
28.08.2018, 20:28

Проблемы с трудовым договором и выдачей заработной платы - что делать?

Устроилась на работу, но мне не предоставили копию трудового договора и конечно же записи в трудовой книжке тоже нет. Штрафуют как хотят. Когда попросила копию договора, мне сказали, как сделают предоставят, хотя я подписывала договор об оказании услуг в друзья экземплярах, но на руки ничего не отдали. На данный момент хочу уволиться, но боюсь, что мне не выдадут мою ЗП,но то что я там работала, доказать смогу, есть фотографии табеля с моими сменами и ЗП. Подскажите как мне быть, что лучше сделать?
Читать ответы (1)
Ирина
29.05.2010, 13:34

Я боюсь что по окончанию даты указанной на трудовом договоре меня просто уволят

Я с 12 мая устроилась на работу (меня приняли на испытательный срок) , на руки мне выдали срочный трудовой договор в графе принята на работу написано с 12 мая по 31 августа, хотя они сказали, что испыт. Срок идет 3 месяца. Я боюсь что по окончанию даты указанной на трудовом договоре меня просто уволят, а взяли меня на лето для разгрузки завала на работе. Что мне делать в данной ситуации?
Читать ответы (4)
Светлана
05.05.2010, 08:38

Права беременной на работе - как защитить себя при увольнении без даты?

Я беременна. При приеме на работу меня заставили написать заявление об увольнении без даты. Трудовой договор на руки не дают. Вот теперь хотят уволить. Подскажите пожалуйста как мне быть? Есть ли какой-нибудь шанс?
Читать ответы (1)
Ольга
26.08.2015, 20:32

Как поступить, если основной сотрудник хочет уйти раньше срока, замещая его временно?

Я сейчас замещаю временно должность вместо сотрудницы, которая находится в декретном отпуске до 3 х лет, это прописано в трудовом договоре. Основной сотрудник хочет выйти раньше оговоренного срока. Как мне быть в данной ситуации? Имеет ли уволить работодатель раньше срока и нарушить трудовой договор?
Читать ответы (1)
Алена
06.08.2015, 09:36

Как решить спорную ситуацию с клиентом - возврат аванса при выполнении 80% черновой отделки квартиры

Как поступить в ситуации: муж делал ремонт в квартире по договору но часть услуг обговаривалось устно при выполнении 80% черновой отделки заказчик решил что в услугах больше не нуждается и попросил вернуть часть аванса полученного в начале работ ссылаясь что некоторые работы в договоре прописаны небыли как быть в данной ситуации? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)