Повышение квалификации - замещение руководителя на время декретного отпуска

• г. Октябрьский

Два равных по квалификации сотрудника, но один из них замещает руководителя на время декретного отпуска. Считается ли это повышением квалификации без отрыва от производства и по направлению работодателя, как сказано в ТК РФ.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет,не считается.Это замещение,а не повышение квалификации.

Спросить

Октябрьский - онлайн услуги юристов

Марина
23.04.2016, 10:24

Считается ли замещение руководителя на время декретного отпуска повышением квалификации без отрыва от производства

Два равных по квалификации сотрудника, но один из них замещает руководителя на время декретного отпуска. Считается ли это повышением квалификации без отрыва от производства и по направлению работодателя, как сказано в ТК РФ, при определении имущественного права при сокращении.
Читать ответы (3)
Святослав
14.12.2015, 18:04

Работодатель направил на повышение квалификации без отрыва от производства, должен ли он оплачивать время нахождения на учебе?

Работодатель направил на повышение квалификации без отрыва от производства, должен ли он оплачивать время нахождения на учебе?
Читать ответы (1)
Наталья
19.11.2020, 11:15

Должен ли работодатель выплачивать стимулирующие выплаты врачу, проходившему повышение квалификации дистанционно?

Врач проходил повышение квалификации дистанционно без отрыва от производства, должен ли работодатель выплатить стимулирующие выплаты.
Читать ответы (1)
Марина
11.04.2020, 16:06

Вопрос увольнения во время декретного отпуска - кого выберет работодатель?

Принята временно, на время декретного отпуска за Иванову. Есть еще одна сотрудница (Петрова), которая также находится в декретном отпуске, Скоро у Петровой заканчивается декретный отпуск. Имеет ли право работодатель уволить именно меня? Или же уволят сотрудника, который замещает Петрову?
Читать ответы (2)
Роман
28.03.2015, 10:20

Законно ли требование работодателя о прохождении курсов повышения квалификации во время отпуска без отрыва от производства?

Законно ли требование работодателя о прохождении курсов повышения квалификации во время моего отпуска? Обучение происходит в др.местности, но проводится как без отрыва от производства.
Читать ответы (1)
Татьяна Валентиновна
04.03.2015, 17:21

Возможно ли отпустить сотрудника в отпуск, если он проходит курсы повышения квалификации без отрыва от производства

Если сотрудник проходит курсы повышения квалификации без отрыва от производства, можно ли его отпустить в отпуск очередной в это время. Если нет, то как его можно перенести.
Читать ответы (1)
Любовь Коновалова
28.03.2014, 10:52

Повышение должностных окладов в учреждении - полагается ли увеличение доплаты сотруднику

У нас в учреждении произошло повышение должностных окладов. Полагается ли увеличение доплаты сотруднику, который замещает другого на время декретного отпуска?
Читать ответы (1)
Елена
13.09.2010, 08:34

На должность сотрудника принимают нового человека.

Руководитель отдела выходит в декретный отпуск. На его должность оформляют сотрудника отдела. На должность сотрудника принимают нового человека. Скажите, после выхода руководителя из декрета, какие права имеет сотрудник, оформленный на его должность на время декретного отпуска? Его должны уволить?
Читать ответы (1)
Анастасия
01.03.2017, 08:30

Законность дистанционного повышения квалификации в отпуске

Работаю диспетчером в МЧС, сейчас нахожусь в очередном оплачиваемом отпуске, работодатель хочет что бы я дистанционно повысила квалификацию, которая без отрыва от производства при этом не отзывая меня из очередного отпуска. Законно ли это.
Читать ответы (2)