Незаконное расторжение трудового договора директора муниципального учреждения Коркина - анализ ситуации и оценка действий руководителя МО МР «Слуцкий»
Директор муниципального учреждения Коркин 15.06.2010 г. обратился к руководителю МО МР «Слуцкий» с заявлением о расторжении трудового договора. Отработав две недели и не получив приказа об увольнении, он прекратил работу, ссылаясь, что ст.80 ТК РФ установлен именно этот срок отработки. Между тем руководитель МО МР «Слуцкий» организовал проверку по факту не выхода на работу Коркина, по результатам которой уволил его за прогул.
Проанализируйте сложившуюся ситуацию, оцените её и сделайте вывод о законности действий руководителя МО МР «Слуцкий», при этом своё решение подтвердите ссылкой на соответствующие нормы законодательства. Какую ответственность понесёт руководитель МО МР «Слуцкий» и непосредственно муниципалитет в случае признания решения об увольнении не законным.
задачи решаем платно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация