Неинформированная заведующая детским садом и уголовное прошлое сотрудника - вопросы наказания и увольнения

• г. Уссурийск

Во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком у сотрудника детского сада - младший воспитатель (учебно-вспомогательный персонал) произошло привлечение к уголовной ответственности, дело было закрыто по амнистии. Заведующая детским садом о данном факте не была поставлена в известность. При проведении проверки данный факт был выявлен прокуратурой. Так как справка об отсутствии судимости требуется только при приеме на работу (ст.65 Трудового Кодекса РФ), больше такая справка не требовалась с сотрудника. Правомерно-ли наказание руководителя за обнаружение прокуратурой данного факта. Работник уволен.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, данное решение прокуратуры можете обжаловать, вина не руководителя а того человека, который не поставил в известность

Спросить

Уссурийск - онлайн услуги юристов