Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Водителя пассажирского автобуса на испытательном сроке поймали на обмане пассажиров - работодатель намерен уволить по статье

18.05.2016, 22:10
• г. Щелково

Водитель пассажирского автобуса на испытательном сроке. Не обилетил несколько пассажиров. Был пойман контролером. Хочет уволиться по собственному желанию, но работодатель хочет уволить по статье. По какой статье могут уволить? Испытательный срок не кончился еще.

Читать ответы (1)
Работодатель хочет уволить по статье Уволиться по собственному желанию Работодатель уволил по статье Испытательный срок Водитель автобуса
Ответы на вопрос (1):

По п.6 ст.81 ТК РФ могут уволить, например, в случае однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Щелково - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Никита
15.04.2012, 23:21

Однако работодатель сказал, что придется отработать 2 недели.

Я работаю по трудовому договору с испытательным сроком 3 месяца. Испытательный срок заканчивается сегодня, 15 апреля, а в пятницу, 13 апреля, я подал заявление по собственному желанию 16-го апреля. Однако работодатель сказал, что придется отработать 2 недели. Но ведь в соответствии со статьей 71 ТК на испытательном сроке я могу уволиться, предупредив работодателя за три дня. Фактически заявление мной подано в период испытательного срока, значит норма указанной статьи распространяется на меня, я правильно понимаю? Я сказал это работодателю, на что он ответил, что тогда уволит меня как не прошедшего испытательный срок, чтобы остальным неповадно было и испортить мне трудовую. Имеет ли он на это право? Ведь я раньше подал заявление по собственному желанию. Заранее благодарю за ответ.
Читать ответы (1)
Дмитрий Евгеньевич Басов
29.04.2014, 10:52

Как уволиться без отработки испытательного срока, если он не указан в трудовом договоре

Мне не прописали в трудовом договоре испытательный срок, я об этом узнал и хочу уволиться не отрабатывая двух недель. Причём об испытательном сроке была устная договорённость и внутренняя анкета, где было прописано, что берётся сотрудник с испытательным сроком. Подскажите как быть, как правильно уволиться? Работодатель по-хорошему решать ситуацию не хочет.
Читать ответы (1)
Виктория
22.09.2011, 13:00

Устроилаcь на работу с 3-месячным испытательным сроком, но его продлили из-за больничного

Вопрос такой: Я устроилась на работу с испытательным сроком 3 месяца, испытательный срок должен был закончится, но я была неделю на больничном и мне сказали, что испытательный срок продлевается на эту неделю. И ещё: Я беременна, могут ли меня уволить если у меня не кончился испытательный срок?
Читать ответы (2)
Любовь
18.02.2017, 12:15

Какие действия и сроки применяются при увольнении во время испытательного срока по трудовому законодательству?

Я устроилась на работу в макдональдс по трудовой книжке (11.02.2017) с испытательным сроком два месяца, сейчас хочу уволиться, испытательный срок еще не кончился, сколько мне нужно будет дней отрабатывать по закону? И по какой статье закона?
Читать ответы (6)
Роман
18.10.2015, 14:50

Возможные последствия прогула на испытательном сроке - увольнение по статье и возможность уволиться по собственному желанию

Могут ли уволить за прогул на испытательном сроке по статье. Не был на работе 5 дней без уважительной причины. И возможно ли сделать так чтобы уволиться по собственному желанию. Может ли работодатель заставить уволиться по статье.
Читать ответы (1)
Александр Александрович
20.02.2015, 01:40

Возможность увольнения в период испытательного срока после назначения на руководящую должность - правовые аспекты и их влияние

Если я подписал приказ о назначении меня на руководящую должность, в период испытательного срока, как это повлияло на испытательный срок и могу ли я уволиться по собственному желанию в течение трёх дней, как положено при испытательном сроке. Не устраивает работодатель. Спасибо.
Читать ответы (1)
Джахир
25.07.2017, 01:20

Вопрос - Смогу ли я снова устроиться на контракт или в органы, если уволюсь по собственному желанию во время испытательного срока?

Служу на контракте, я на испытательном сроке хочу уволиться по собственному желанию. Не уволняют, сказали могут уволить как не прошедший испытательный срок. Ответе пожалуйста: смогу ли снова устроиться на контракт или в органы?
Читать ответы (1)
Татьяна Сергеевна
18.09.2014, 15:15

Работодатель намерен уволить меня, но я находилась на больничных с ребенком весь испытательный срок

Я устраивалась на работу с испытательным сроком 3 месяца, но за все время работы мне пришлось сидеть на больничных с ребенком. А теперь работодатель хочет меня уволить как не прошедшую испытательный срок. Я хотела бы узнать какая запись в трудовой книжке лучше увольнение по собственному желанию или как не справившаяся с испытательным сроком?
Читать ответы (2)