Меня работают на кухне детского сада и угрожают увольнением из-за выноса отходов картофеля
Я работаю подсобным рабочим на кухне в детском саду. Заведующая увидела как я выносила в прозрачном пакетике отходы картофеля 0,5 кг домой. Утром взяла с меня объяснительную и предложила уволиться по собственному желанию, я отказалась. Она заявила, что при первой же возможности уволит по 81 статье утрата доверия. Правомерно ли это?
Светлана, по утрате доверия уволить Вас будет трудно, практически невозможно. Дело в том, что по этому основанию можно уволить только такого работника, чья деятельность непосредственно связана с обслуживанием денежных или товарных ценностей (прием, хранение, транспортировка, распределение и т.п.), и при условии, что ими совершены такие виновные действия, которые давали работодателю основание для утраты доверия к ним. (пункт 7 части первой статьи 81 ТК РФ).
Подсобные рабочие не являются такими сотрудниками.
СпроситьНовосибирск - онлайн услуги юристов
ЧП на кухне детского сада - работники лишены премии и 13-й зарплаты
Беременная и под угрозой увольнения - как защитить свои права и сохранить доход
Новая заведующая детского сада угрожает увольнением без должных причин - что делать?
Угроза увольнения за утрату доверия по статье - может ли это быть законным и что делать?
Как предотвратить увольнение по статье утрата доверия - возможность написать заявление по собственному желанию
