Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отсутствие компенсации за вредность и ограничение дополнительных дней отпуска - анализ ситуации в рабочем месте в 2012 году

08.06.2016, 10:00
• г. Вельск

Аттестация рабочего места 2012 г 3,1 платят за вредность дополнительные дни к отпуску не дают говорят не прописано в коллективном договоре правы они.

Читать ответы (2)
Дополнительные дни к отпуску
Дополнительный отпуск
Коллективный договор
Ответы на вопрос (2):

Да, это соответствует требованиям закона.

Спросить

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.

Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, указанным в части первой настоящей статьи, составляет 7 календарных дней.

Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора с учетом результатов специальной оценки условий труда.

ст. 117 ТК РФ

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России