Отказ в предоставлении отпуска - Правомерно ли и что делать?
У меня к Вам такой вопрос. Я работаю, в данный момент беременна. Руководство знает, в декрет уходить 24 июня, 27 дней осталось неотгуленого отпуска. Мы посчитали, в отпуск должна была уйти 27 мая. Но мне мой отпуск не согласовали, ссылаясь на то, что некому работать. На мое место еще ни кого не нашли. И до сих пор мне не предоставили отпуск. На то что я говорю, что тяжело работать, говорят: иди на больничный. Имеют ли право не давать отпуск? Что мне можно сделать? И как быть? Узнавала за компенсацию, выплачивают ТОЛЬКО за 8 дней. Спасибо большое за внимание, и ответ!
Статья 260 Трудового кодекса Российской Федерации. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация