Жалоба в прокуратуру на нарушения условий труда - как избежать увольнения и вернуться на работу
Подготовил жалобу в прокуратуру на многочисленные нарушения работодателем условий труда, травлю и понуждение к увольнению. В ближайщий свободный рабочий день пойду подавать жалобу. Но все это время продолжается травля со стороны руководства, придирки, заваливание бессмысленной работой такой как уборка пыли с полок ради которой приходится снимать и ставить на место десятки стиральных машинок которая по должностной инструкции кладовщика есть, но это не профильная обязанность же.
У меня не самые крепкие нервы и к тому же вегетососудистоя дистония которая обостряется на нервном фоне. Уже неделю чувствую себя ужасно.
Могу ли я как то после подачи жалобы прекратить работу так чтобы меня не увольняли за прогулы. Либо уволиться, а потом доказать вынужденное увольнение по принуждению, чтобы восстановиться или стребывать моральную компенсацию?
НЕТ, НЕ ВЫЙТИ НА РАБОТЫ ВЫ НЕ ИМЕЕТЕ ПРАВО, ЛУЧШЕ ВОЗМИТЕ БОЛЬНИЧНЫЙ. А ВОТ УВОЛИТСЯ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ ВЫ МОЖЕТЕ И ДОКАЗЫВАТЬ ЧТО ВЫНУЖДЕНЫ БЫЛИ УВОЛИТСЯ (ХОТЯ ШАНСОВ МАЛО), НО ДРУГОГО ВЫХОДА НЕТ. ЕСЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ НА ВАС ЗУБ ТОЧИТ РАНО ИЛИ ПОЗДНО КТО-ТО НЕ ВЫДЕРЖИТ.
Спросить
После подачи жалобы чтобы вас не уволили за прогулы вы можете уйти на больничный если не будет больничного то вас точно уволят за прогулы и ни один суд не восстановит вас.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 430 Поиск Регистрация
Челябинск - онлайн услуги юристов
Как уволиться без отработки если нарушено моё трудовое право?
Роспотребнадзор приостановил деятельность гостиницы из-за проблем с водой и вентиляцией - нарушены условия труда для персонала?
Как реагировать на нарушения условий труда в квартире получателя соц услуг - советы для работодателей
Работники-сторожи двух законсервированных корпусов предприятия сталкиваются с условиями труда нарушающими их права.
Травят на работе, заставляют уволиться, пишет докладные.
Меня пытаются уволить предпенсионера без причин, но с угрозами - как защитить себя?
