Как правильно поступить при повышении МРОТ с 1 июля - соблюдение условий коллективного договора и увеличение заработной платы на процент инфляции
С 1 июля правительством повышен МРОТ 7500 руб. Как правильно поступить? На предприятии на сегодняшнее число 7001 руб. В коллективном договоре прописано: один раз в год увеличивать з/плату на процент инфляции. Обычно Увеличиваем з/плату в начале года и МРОТ получался больше чем нужно. В этом году из-за финансовых трудностей з/ плату не поднимали, работники в ожидании. Если мы поднимем МРОТ на 7,12% выдержим планированный 7500 руб. не нарушается ли условия прописанные в коллективном договоре? Мне кажется всё же правильно будет увеличить з/плату на процент инфляции и с этим увеличится по предприятию МРОТ?
Здравствуйте! Индексация з/п не зависит от МРОТ,только от инфляции.Но,если она у сотрудника менее МРОТ,Вы обязаны ее повысить,издав приказ о повышении на основании повышения МРОТ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 50 из 47 430 Поиск Регистрация